宮園自動車株式会社
- Q. 面接で話した志望動機を教えて下さい。
-
A.
陸上交通機関で働くという幼い頃からの夢を叶えられると感じたためです。私自身、幼い頃から陸上交通機関に興味関心を抱いておりました。その経験もあり、将来は自らも必要不可欠な交通機関の従業員として人々を支えたいと感じるようになりました。
その中でもタクシー業界を志望す...続きを読む(全339文字)\ 就活会議に登録すれば読み放題 /続きを読む(無料)
宮園自動車株式会社 報酬UP
宮園自動車株式会社の社員・元社員による総合評価は3.3点です(口コミ回答数17件)。ESや本選考体験記は1件あります。基本情報のほか、宮園自動車株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
1950年(昭和25年)に設立。
宮園自動車は、日本国内においてのモータリゼーション(車社会化)の発展とともに、主要事業であるハイヤー・タクシー事業以外にも、自動車販売・福祉輸送サービス・観光バス・介護サービス・旅行業など幅広い事業を展開しています。
社訓である「和」をモットーに、社員間の交流も盛んで、一人ひとりの自主性を大切にする会社なので、どのような方でも働きやすい環境であるといえます。
今や車は人々の生活に無くてはならない存在です。
そのクルマが世の中に存在し続ける限り、私たち宮園自動車は東京を活動の足場にクルマ社会のリーディングカンパニーとして、今後も《車がある生活》とは…を常に考え、新しい可能性を追求、提案し続けます。
新入社員として、配属されるみなさんに安心して働いていただけるように、基本的な挨拶やマナーからドライバーとして必要な地理や運賃メーターの操作方法などタクシードライバーとして必要な知識を身に付けることができる様々な研修制度を用意しています。
運転経験が少ない方でも、安全運転を基とした研修や添乗指導がありますので、入社後でもクオリティの高い技術を取得できます!また、新任研修後もフォローアップ研修があるので、安心して仕事の基礎を学ぶことが出来ます。
宮園自動車では、社員が安心して活き活きと働ける職場を作るため、社会保障制度、福利厚生面の充実を図っています。
例えば…
●自社所有の保養施設八ヶ岳「宮園ロッジ」、提携施設の用意。
●勤務一年以上であればもらえる退職金制度
●優良運転者や無事故者に贈られる表彰制度 など
その他、お子様の小中学校入学・卒業時にお祝い品など、あなただけでなくあなたの家族を一緒に大切にします。
タクシードライバーの平均年齢は2014年度調べによると58.7歳で、全業種の平均が42.9歳からすると
他業種と比べて高いことがわかります。また、60歳以上が半数を占めているのです。AIや自動運転が急速に発展する未来において人間ならではのサービス提供を構築するにあたり若い人材を必要としております。
当社では、経験者はもちろんのこと、初めてタクシーの乗務員として働こうとする方々に未経験の方でも安心していただけるよう、公的研修から社内研修などのシステムを提供し、一貫してフォローに努めています。今後もシステムの向上を目指し、若手社員の獲得に取り組んで参ります。
▼研修の流れ▼
二種免許取得→初任研修→東京タクシーセンター→事故対策機構(NASVA)→東京無線研修センター→添乗指導→フォローアップ研修
タクシードライバーの年収は少ないと思われている方も多いと思いますが、実はそうでもないのです。
現在20代~30代の平均月収は約30万前後です。ただし性別関係なしで抽出すると更に下がります。
タクシードライバーは一般的なビジネスマンと違い、歩合制の比率が多くなっているのです。当社でも、成果給や、歩合給により多少変動はありますが、平均月収が25万円~35万円と一般的にみても平均的、もしくは平均より高い収入を見込めます。性別は関係ありません。このように、頑張り次第で給料に反映する仕組みをもっと知っていただける様、務めることもまた、当社の使命だと思っております。
・人と接することが好きな方
・車の運転が好きな方
・状況に適した対応が得意の方
・人と接することが億劫だと考えている方
・優柔不断な方
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した宮園自動車株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した宮園自動車株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。
謙虚さをアピールしたから受かったのかと思う
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年3月13日【良い点】
有給は100%消化させられます。基本11勤務で+公出で、月12~13筋が通常ですが、有給は11勤務内でなければ消化できないので有休をとるために...続きを読む(全376文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年3月13日【良い点】
月に一度、教育研修があり、発生した事故や注意喚起、また売り上げの上がっているエリアや蛍光などを教えてくれます。
事故には厳しく、些細なことでも...続きを読む(全181文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年3月13日【良い点】
好きな所へ行って、営業できるので
なじんでいる土地でずっと営業する人もいれば、いろんなエリアで営業される方もいます。都心だと短距離が多いですが...続きを読む(全228文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年3月13日【良い点】
タクシーは、基本的に一人でいる時間が長いので、
安全運転と常識のある接客を行っていれば、
出勤した瞬間から、どこへ行くのも自由、休憩時間も自由...続きを読む(全328文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2021年3月16日【良い点】
有給取りやすい 福利厚生が多く退職金制度も有り 前借り他まとまった金額もローンで貸してくれて、お金に忙しい人は、いいかも?逆に借金地獄にはまる...続きを読む(全180文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2021年2月6日【良い点】
コロナ前はやればやっただけなので……真面目にコツコツやれたらその分稼げるので良かった。
流さなくても駅つけでもある程度稼げた
個人タクシーにな...続きを読む(全206文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2021年2月6日【良い点】
ドライバーファースト、ホワイト企業。
とても良い会社だった。
足切りいっていれば何も言われない。
車内行事も良くやってくれていた。
参加した事...続きを読む(全189文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2020年12月22日【良い点】
タクシー会社ではあるものの、福祉業界にも早くから進出しており、現在でも送迎バス・介護タクシー事業を取り扱っている。また、別口で輸入車・中古車販...続きを読む(全187文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2020年12月22日【良い点】
この会社に限った事ではありませんが、タクシードライバーという職業は、自由度が高く、自分の時間も確保する事が出来る点においては良い職業だと思いま...続きを読む(全180文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2020年12月22日【良い点】
タクシー会社として同業他社と比較しても平均的な歩合率だと思います。最低賃金は保証されているので、多少売り上げが悪い月であっても、それなりの月給...続きを読む(全196文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
会社名 | 宮園自動車株式会社 |
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フリガナ | ミヤゾノジドウシャ |
事業内容 | ■タクシー・ハイヤー・福祉輸送 ■新車・中古車販売 ■指定整備工場 ■介護福祉事業 ■石油類販売 ■観光業 |
設立日 | 1939年6月 |
資本金 | 9950万円 |
従業員数 | 857人 ※単体(グループ:1,523名)※2017年9月1日現在 |
売上高 | 45億円 ※単体(グループ:226億6,000万円)※2017年9月実績 |
代表者 | 川村泰利 |
本社所在地 | 〒164-0001 東京都中野区中野1丁目50番5号 |
事業所 | 本社営業所(中野区中央) 杉並営業所(杉並区井草) 福祉練馬営業所(練馬区立野町) 福祉練馬営業所 上石神井オペレーションセンター(練馬区上石神井南町) |
関連会社 | [MIYAZONO GROPU] ■ 豊和自動車 (株)(目黒区) タクシー ■ (株) 宮園福祉(江戸川区・千葉県市川市) 福祉輸送サービス・貸切バス ■ 宮園オート (株)(中野区・武蔵村山市) 東京トヨペット販売店 ■ 宮園輸入車販売 (株) (中野区・練馬区・武蔵野市・東久留米市・豊島区・埼玉県入間郡・新宿区-準備中) メルセデス・ベンツ販売店 ■ 宮園砿油 (株)(小金井市) ENEOS特約代理店 ■ (株) 東京ナイストラベル(江戸川区) 第2種旅行業 |
男女比 | 男性 87% : 女性 13% |
有給消化日数 | 7.2日 |
電話番号 | 03-3362-7557 |
お問い合わせ先 | 〒164-0001 住所:東京都中野区中央3‐13‐11 MGビル3F 担当:採用教育室 川村 博正 電話番号:03-3362-7550 |
URL | https://www.miyazono.jp/kaigo/ |
自社採用ページURL | http://www.1049.cc/web/miyazono-recruit/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。