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トヨタカローラ岡山株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

トヨタカローラ岡山の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、トヨタカローラ岡山株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にトヨタカローラ岡山株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

トヨタカローラ岡山の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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トヨタカローラ岡山の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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トヨタカローラ岡山の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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トヨタカローラ岡山株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年6月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
車が好きな気がしたので入社したが
整備士の仕事はゆっくり整備するイメージだったが
点検、車検、一般、接客と全て時間に追われながらの作業でミス...続きを読む(全179文字)

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    トヨタカローラ岡山株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2019年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 受付 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    女性スタッフが少ないせいか、皆とても優しく、大切にしてくれます。
    不満や、不安ごとは直ぐに店長に相談。
    解決に向かうようにしてくれる店長だと...続きを読む(全190文字)

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    トヨタカローラ岡山株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2018年7月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    専門学校で整備士資格をとって入社した。会社が大企業ということもあってまず潰れないだろうというのが大きな理由。
    ただ、大企業と言っても地方の一...続きを読む(全187文字)

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    トヨタカローラ岡山株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2016年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 受付 非正社員

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    【良い点】
    車屋さんの受付のお姉さんに憧れて入社しました。実際に、仕事内容も楽しかったですし、様々なお客様と接することができて、いろんな面で自分の成長に...続きを読む(全330文字)

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    トヨタカローラ岡山株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年10月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 個人営業 正社員

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    【良い点】
    知名度が高く、トヨタ自動車の車に関心があったため入社した。
    給料は、トヨタ自動車という大企業が母体のため、毎月手取りで20万程度あり、給...続きを読む(全156文字)

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    トヨタカローラ岡山の 他のカテゴリの口コミ

    トヨタカローラ岡山株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2024年2月7日

    回答者: 社員・元社員 男性 17年前 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    フランクな企業風土は良いと思う、サービスと営業の仲が良い店舗は特に良いと思う
    仕事内容には特に不満はなかった。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全185文字)

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    トヨタカローラ岡山株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2022年7月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 受付 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    いろんな年代の方が来店されるので接客していて楽しかった。事務も営業の役に立つことを任されてやりがいがあった
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    トヨタカローラ岡山株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年6月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    サービスエンジニアの仕事はその日に終わらすので段取りにより早く終わったり終わらなかったり
    休日は基本休みなので予定は立てやすいが
    土日休みは...続きを読む(全201文字)

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    トヨタカローラ岡山株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年6月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    他のディーラーに比べると年収はいいと思うが
    ほかに特にいいところはありません
    残業代はサービスエンジニアなら出ます
    店舗によりますが
    【気に...続きを読む(全196文字)

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    トヨタカローラ岡山株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2022年2月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    評価によってボーナスなどが変わるが入社3年間は平均分は必ず貰えるため2年目のボーナス時は50万は貰えたと思う。また3月の期末賞与が寸志だがで...続きを読む(全163文字)

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    トヨタカローラ岡山株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2022年2月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ゴルフコンペなどありゴルフを趣味としている人は楽しいと思う。ゴールデンウィーク、正月休み、夏休みは1週間ずつあり、まとまった休みはディーラー...続きを読む(全160文字)

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    トヨタカローラ岡山株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    お客様としっかりと信頼関係を構築できる人はいいと思う。配属店舗によってハンデはあると思う。大型店やいいスタッフが先輩にいる店舗に当たれば成長...続きを読む(全198文字)

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    トヨタカローラ岡山株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年7月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 個人営業 非正社員 正社員

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    【良い点】
    大手ブランドなので、安定はしていると思います。
    顧客に対するトラブルにも即対応できており、喜ばれることが多い。
    ブランド名があるため、顧客も...続きを読む(全192文字)

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    トヨタカローラ岡山株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年7月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 個人営業 非正社員 正社員

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    【良い点】
    営業職としての成長ができる。
    先輩社員の方も優しい方が多いと感じました。
    売れば売るだけ自分の給料に反映されるので、モチベーションを維持でき...続きを読む(全166文字)

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    トヨタカローラ岡山株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年7月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 個人営業 非正社員 正社員

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    【良い点】
    大手ブランドと言うだけあり、ボーナスはしっかりとした額をいただけておりました。
    月の給料も様々な面でインセンティブやイベント賞金があったので...続きを読む(全169文字)

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    小売り(自動車・バイク)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社ホンダカーズ博多の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    環境は良くないので
    夏は暑い、冬は寒い
    体が弱い人、体力がない人
    持病がある人などは悪化する
    可能性があり我慢し...続きを読む(全102文字)

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    グッドウッド二輪商会株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 販売スタッフ 非正社員 正社員

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    【良い点】
    最新の輸入車に常に触れていられるのは良い点。好きな人にとってはたまらない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    たくさんのバイクを扱うの...続きを読む(全102文字)

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    株式会社ネクステージの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特にありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社した年に歩合制度廃止
    会社自体が元に戻すことがないとのこと
    営業会社でありなが...続きを読む(全104文字)

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    株式会社ピーアップの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他職種 その他 契約社員

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    【良い点】
    かしこまりすぎず、カジュアルな部分があっていいと思う。イベントは盛り上がる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社前と説明内容が若干...続きを読む(全111文字)

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    日産東京販売株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社前は整備士は整備だけだと思っていたが、入社後は整備以外にも商品提案や直対など接客が非常に多かった。続きを読む(全71文字)

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    愛知トヨタ自動車株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 個人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    自分の好きな商材を売れることが良かった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    車以外に、JAF、携帯、クレジットカードとほかのノルマが多す...続きを読む(全96文字)

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    株式会社BALMの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 個人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    給料制度自体はギャップはなかった。
    制度がコロコロ変わるが、インセンティブもかなりある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場の実態...続きを読む(全189文字)

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    名古屋スバル自動車株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社の決め手は商品の少なさです。
    少数精鋭だからこそ出来ることもある、そんな所に惹かれました。
    辞めてしまったのが勿体無いくらいな会社です、...続きを読む(全427文字)

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    株式会社ピーアップの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    高収入をうたっていたため、そことのギャップは多少あった。
    面接はそんなに堅苦しくなく店長クラスの方と1回で入社が決まる
    最初はアルバイトとし...続きを読む(全100文字)

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    神奈川スバル株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    長い付き合いができる営業をしてコミュニケション能力を高めたかったから。
    商談や折衝能力を高めたかったから。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全148文字)

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    トヨタカローラ岡山の 会社情報

    基本データ
    会社名 トヨタカローラ岡山株式会社
    フリガナ トヨタカローラオカヤマ
    設立日 1962年2月
    資本金 4800万円
    従業員数 391人
    売上高 234億6528万8000円
    代表者 中川裕二
    本社所在地 〒700-0914 岡山県岡山市北区鹿田町1丁目1番26号
    電話番号 086-232-2200
    URL https://www.corolla-okayama.com/
    NOKIZAL ID: 1639376

    トヨタカローラ岡山の 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。