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株式会社八百邦

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

八百邦の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社八百邦の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社八百邦で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

八百邦の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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八百邦の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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社風・文化
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八百邦の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社八百邦の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年7月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
接客が好きな方には、自分で決めたい方にはおすすめ。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員数が店により違うので、休みも取りにくい場合が...続きを読む(全81文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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八百邦の 他のカテゴリの口コミ

株式会社八百邦の口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年7月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休はとれるので、いいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
重い荷物があるので、つらいかもしれません。
外での作業もあるので...続きを読む(全87文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社八百邦の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年7月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料が少しだけ上がること。
あまりいいことはないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
数は力。社員数を増やしていかないと、回...続きを読む(全84文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社八百邦の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年7月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休はとられた実績があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金制度はないです。
有給休暇も取れることはとれるが、店の社員数に...続きを読む(全84文字)

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  • 改善したほうがいい点
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株式会社八百邦の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年5月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
直接お客様と関わりが持てる仕事。ただのスーパーじゃなくてスーパーの中にある八百屋さん的な立ち位置である。なので、その日その日でお買い得な商品...続きを読む(全124文字)

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株式会社八百邦の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年5月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の育休は問題なく取れると思う。また、社員比率も6対4位で女性もそれなりにいるが、仕事をする中でどうしても重いものを持ったり力仕事があるの...続きを読む(全96文字)

この投稿でわかること
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株式会社八百邦の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年5月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お店によってのシフトなので人員がいれば自分の希望は通りやすい。ただ、サービス業なので連休や土日祝日休みなどは取りにくい。また、年末年始、長期...続きを読む(全89文字)

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株式会社八百邦の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年8月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
手取りが低い為遊ぶ事が余りできない。
上司やパートが陰で悪口を言ってるのを聞いていると自分...続きを読む(全205文字)

この投稿でわかること
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  • 改善したほうがいい点
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株式会社八百邦の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年8月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生はしっかりとしている。
健康診断など半年に一回は社員パートなどで必ず用意する。
社内制度は朝会社の本を持って社員パートバラバラでペー...続きを読む(全194文字)

この投稿でわかること
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  • 改善したほうがいい点
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株式会社八百邦の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年8月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人は皆さんいい方だと思います。
野菜や果物を覚えるにはいい仕事だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業に対してとにかくう...続きを読む(全198文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社八百邦の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2020年3月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 その他の食品・化粧品関連職 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パート社員だったので働いた時間の給料は貰えた(当たり前ですが)
【気になること・改善したほうがいい点】
飲食店等に配達する部署にいたのですが...続きを読む(全261文字)

この投稿でわかること
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小売り(食品)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社プレジィールの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
忙しくてやりがいはあるし、補充する方に回ると結構体力つく
【気になること・改善したほうがいい点】
配送がある店舗だと、残って作ることがある為...続きを読む(全87文字)

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サントリービバレッジサービス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 ルートセールス・代理店営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私が配属された支店では親切な先輩や優しい先輩も数人いたが、マネージャー含め半分以上はパワハラ気質だった。
喫煙所で40代マネージャーと30代...続きを読む(全237文字)

この投稿でわかること
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株式会社万代の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎日売上が結果として出るのでPDCAは回しやすいです。
食品という生活必需品を通して、地域のお客様に価値提供できる実感を得られたのは良かった...続きを読む(全138文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
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株式会社関西スーパーマーケットの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人事に聞いていた話と実際に現場で働いてみての状況が違いすぎる。
残業は月15時間くらいと聞いていたが収まるわけが...続きを読む(全139文字)

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株式会社ヤオコーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前は人の良さを感じていた。人を大切にすることがヤオコーの魅力でもあったり
【気になること・改善したほうがいい点】
パートさんには優しいが...続きを読む(全109文字)

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株式会社プレナスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 5年前 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ドライブスルーがないから、楽な作業と軽んじていたが、客数が思ったより多く大変だったので接客業の大変さを実感した。続きを読む(全62文字)

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株式会社エブリイの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定時が早い。
【気になること・改善したほうがいい点】
初め求人票を見た時には基本給が高いと思ったが実は見込み残業代が入った状態の表記だったの...続きを読む(全92文字)

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マックスバリュ九州株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 今年 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一緒に入ったパートさん達は皆良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時に実際にやらせる業務をしっかり説明すべき。
このミスマ...続きを読む(全84文字)

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株式会社レミントンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 18年前 新規事業・事業開発 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
接しやすく、助け合う社内の雰囲気と企画を経験できることが決め手で入社しました。各部署で出来ることを考え実行しているため、常に変化している組織...続きを読む(全150文字)

この投稿でわかること
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株式会社プレナスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 販売・接客・ホールサービス その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社する前はあまり利用したことが少なかったためわからなかったが、価格帯が安いため、お客さんの質が非常に低いと感じ...続きを読む(全212文字)

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八百邦の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社八百邦
フリガナ ヤオクニ
設立日 1978年4月
資本金 2000万円
従業員数 37人
代表者 田所日出男
本社所在地 〒311-4146 茨城県水戸市中丸町157番地の4
URL http://www.yaokuni.jp/
NOKIZAL ID: 1939386

八百邦の 選考対策

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