さがえ西村山農業協同組合の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
あたり部署になればかなりワークライフバランスを維持できることが可能となる。金融共済管理部門の職員に関しては土日が基本的に休みであるので休みを...続きを読む(全348文字)

【良い点】
学歴、性別問わず、上位職が狙える。部署によっては、やればやっただけ評価され、給与にも影響してくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全102文字)

【良い点】
農業者や地域のための仕事ができるためやりがいがある。様々な業種に携わることができるため、いろんな経験ができる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全114文字)

【良い点】
農業を携わる方には無くてはならない存在のため、安定していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
少子高齢化や農業離れが進行してい...続きを読む(全91文字)

【良い点】
一般的な年間休日日数で、その他にも夏期休暇や誕生日休暇などがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては繁忙期に休みが少ない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
一般的な福利厚生は網羅しており、部署にもよるが職場環境もいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
たくさんの部署があるたあめ、職...続きを読む(全88文字)

【良い点】
女性でも上位職を狙える
育休・産休は問題なく休める
多くの女性が働いており、男性中心の会社ではない続きを読む(全55文字)

【良い点】
研修会は比較的多く、学べる場機会は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
通常の業務の他に研修会のため、疲れることがある。続きを読む(全71文字)

【良い点】
育児休暇などは取りやすく、復職後などにも働きやすい環境である。
子育て世代の女性には休みや時間休などは取りやすい環境である(配属先にもよる)...続きを読む(全118文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
成長性も将来性も無い職場である。
毎年有価証券の売却等で赤字決算を誤魔化しているが、実際の事業収益だけを見れば赤...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく目標の種類が多い。あれもこれもと言った感じで、現場は疲弊している。若手の離職率は高く、入社3年後に2割く...続きを読む(全88文字)

【良い点】
定時は17:00までのため、何もなければ残業はなく17:30までには帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足。統廃合を進め...続きを読む(全364文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマが精神的に苦痛。
同じ業務をやってるもと同士とりあいのようになったりするのが嫌だ。
ノルマさえなきゃいい会...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業として、個人のノルマが課されるが、自分の目標が達成しても、店全体の目標が達成していないと、上からやれと言われ...続きを読む(全262文字)

【良い点】
引き留めていただきましたが昇進させるなど給与を上げるなど異動させてあげるなど言われました。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんなに...続きを読む(全110文字)

【良い点】
退職する時に人事課は丁寧に教えてくれた
【気になること・改善したほうがいい点】
経験した事のない業務部署へ移動される
農家でもないのに営農、...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
他の金融機関と異なり、試用期間終了直後から1人で外回り業務を任される体制であったため、十分な理解や引き継ぎがない...続きを読む(全189文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事業に将来性を感じなくなってしまったことと、評価制度が不透明なところに不満を感じることが多くなったため続きを読む(全71文字)

【良い点】
サービス残業がある
【気になること・改善したほうがいい点】
２２卒だが人格否定とサービス残業があった、横領事件もサービス残業をしてるから発生...続きを読む(全207文字)

【良い点】
潰れることはない
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナス等はいずれ減らされる気してる。給料は納得できるものではない。なぜなら転勤で...続きを読む(全98文字)