富士伊豆農業協同組合の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
30歳までは資格手当があるので実費になることはない、ただし1年間で何も資格を取らなかった場合次年度の資格手当がなくなる。
【気になること・改善...続きを読む(全107文字)

【良い点】
完全週休2日制だから土日祝は確実に休める。ただ行事等で休日出勤が年に数回あるが振替休日がもらえる。
お盆休みはないが夏季に3日間休みがもらえる。続きを読む(全78文字)

【良い点】
産休育休の取得率は高いと思う。
育休後も時短勤務が申請出来るのし、子供の体調不良で休む場合も理解ある方が多く休みやすい思うのでお子さんがいる方...続きを読む(全91文字)

【良い点】
地域の方との距離が近いし地域によっては穏やかな性格の人が多く人と接することが好きな人にはあってる時思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全127文字)

【良い点】
賞与は年3回でる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年１回昇給はあるがあたり上がらない。
評価も頑張ってる人でもそれが認められてない結...続きを読む(全131文字)

【良い点】
読んでもらいたい。
イメージ通りの年功序列。毎年、昇給等もある。ボーナスもちゃんと出る。年間5ヶ月程。ほとんどが新卒からの採用であるが、キャリ...続きを読む(全574文字)

【良い点】
これも配属先にもよる。私の職場は本当にいつでも休める。所属長ともしっかりコミュニケーションが取れているため、計画的に業務を進めれば連休の取得も...続きを読む(全260文字)

【良い点】
特筆すべき良さはないが、特別悪くもない。続きを読む(全26文字)

【良い点】
バックに国(農水省)がある組織のため、倒産のリスクはないに等しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
はっきり言って将来性はかなり薄い。...続きを読む(全155文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
手当の出ない残業、休日出勤は当たり前。合併してかなり改善はされたが部署(所属長)によってはその風習が残っている。続きを読む(全76文字)

【良い点】
管理職や本部の人たちはとても親身に相談に乗ってくれた。職場の人たちにも恵まれ、人間関係で苦労しなかった点はよかった。
【気になること・改善した...続きを読む(全144文字)

【良い点】
上司・店舗状況にもよりますが、余っている有給を消化させてくれた点。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり賞与の評価方法。管理の多い顧...続きを読む(全91文字)

【良い点】
営業職はほぼルート営業であり、見込み顧客の新規開拓についてはあまり困るといったことはなかったように思う。労働組合に所属している個人のお客様がメ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
安定性、窓口課であれば定時で帰れるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月末は定時が２時間伸びること。大型店以外は大体手持ち無沙...続きを読む(全92文字)

【良い点】
少数精鋭にメリットを感じる方は合ってるのではないかと思う。(それくらい一人当たりの業務範囲が広いということなので、これを良しと捉えるか如何か。...続きを読む(全187文字)

【良い点】
自己資本率が非常に高く、経営面では安定していると考えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
地域への貸し渋りが目立ち、信用金庫として...続きを読む(全90文字)

【良い点】
地元の中では知名度があり世間体は悪くないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し営業店の職員がやりがいを感じながら仕事が...続きを読む(全139文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
精神疾患にかかり、休職。翌年に病状がやや回復し、医者からの復帰の条件は配属先の変更であった...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店によって働きやすさが全然違うと思う
良い人はみんな辞めてしまう気がする
入社したばかりで融資の電話があり仕方なく...続きを読む(全406文字)

【良い点】
退職する時に違う部署への移動や職員からパートへの切り替えなどの方法を提示してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
外回り営業だと対農...続きを読む(全178文字)