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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
若手でも学年担任を任せてもらえる。受験指導が柱なのでやはり成績が大幅に向上した時や、志望校に合格したときに大きなやりがいを感じる。ただ、教室長によって、...続きを読む(全175文字)
株式会社昴
株式会社昴の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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若手でも学年担任を任せてもらえる。受験指導が柱なのでやはり成績が大幅に向上した時や、志望校に合格したときに大きなやりがいを感じる。ただ、教室長によって、...続きを読む(全175文字)
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退職の理由は、大変難しいのですが、モチベーションです。毎日の作業はとてもやりがいがあったのですが、ほかに挑戦したいことができました。けっしてやりがいがな...続きを読む(全152文字)
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育児面では最高の環境でした。いろいろと工面してくださり、休暇も、とらせていただけます。妻にしてみれば最高の環境だったかと思います。しかし旦那としては、母...続きを読む(全159文字)
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講師という仕事の性質上、女性とてもが多い環境であったため、基本的な休暇や退勤時間についてはしっかりしていました。産休や育児休暇も充実しており、子もちで働...続きを読む(全152文字)
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子供という個性を隠さず前面に出してくる集団をまとめあげ、ここの成長を助けるという仕事でありマネジメント能力は付きます。電話対応や面談などでも保護者の方に...続きを読む(全164文字)
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給与、および今後の人生の安定を考えると、本当にこの会社でよいのか疑問に思ってしまった。年齢的にも若い20台のうちに行動を起こさなければ、後悔するのではな...続きを読む(全151文字)
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やはり教えたことを理解してもらえた瞬間です。
自身のモチベーション維持にもつながる要因ですが、常に同じ事を繰り返すのではなく、自分自身でも創意工夫を続...続きを読む(全166文字)
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仕事のやりがいを感じるのは、やはり若者と接する機会が多い点であった。
窓口での対応や面談などで、中学生、高校生、高卒生と接することが多く、未来ある若者...続きを読む(全164文字)
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年収に関しては年功序列 配属されるチームにあたり外れがある。
もちろん良い上司のしたで働ければ自分のスキルアップにも繋がるし、やりがいもあって
非常...続きを読む(全151文字)
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労働時間は満足いくものはありません。やはり残業が厳しいという実情は否めません。
住宅補助はありません。食事補助もありません。福利厚生はあるようにみえて...続きを読む(全159文字)
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給与に関しては全く満足しておりません。残業しても残業代はでないですし、いくら働いてもそれが認められにくい環境です。
企業の評価制度については福利厚生含...続きを読む(全156文字)
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とてもやりがいがあり自分のスキルアップにも繋がるとおもいます。
自分のやる気次第でなんとかなると思います。
これから転職を考えている方は自分の向上心...続きを読む(全163文字)
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やりがいはとてもあります。努力次第では上のポストにいくことも可能。しかしやりがいを見出すためにしっかりと勉強しなくてはなりません。そうでないとついていけ...続きを読む(全153文字)
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仕事で成果を上げ上司にほめられた時、また、取引先の役員から「とても助かったよ」と言われた時にこの仕事について良かったと思いました。会社の上下関係は良好で...続きを読む(全161文字)
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やはり大きな注文をとれた時が一番楽しい、やり甲斐を感じると思いました。しかしそれはどこの会社でも言えると思います。個人的にはそこまでやり甲斐と、胸を張っ...続きを読む(全159文字)
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福利厚生は全く充実しておらず、やりがいも感じることは出来ないと思います。
ただ、食事等のお金は会社が出すので、お金をためたい人にはとっても良い職場かも...続きを読む(全152文字)
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九州南部だったので悪い数字ではなかった。だが思ったよりも残業や早出が多かった分、当時はタイムカードを押さずに出てたので時給換算だと少し安いと思う。昇給は...続きを読む(全159文字)
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年収は満足できるレベルではもらえていました。昇給賞与ももれなくあり、人事考課も適正になされていたと思います。福利厚生もとても満足できる内容で、各種手当も...続きを読む(全153文字)
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プロジェクトによって、労働時間は代わりますが休日出勤などをしてもちゃんと代休や半休が頂けるので休暇制度や労働時間について不満があることはないです。福利厚...続きを読む(全154文字)
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仕事のやりがいはほかの塾と同じようにあったと思う。
たとえば生徒さんから「また勉強を見てもらえますか?」などといったことや、指名されたりするとそのたび...続きを読む(全167文字)
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中小企業にしてはまずまずの裁量を持つ事が出来る。いきなり50万円くらいの決裁権限を持つ。しかしそのぶんの責任は当然問われるのでその意味でのプレッシャーは...続きを読む(全166文字)
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授業アンケート50パーセント未満で本社、マネージャーからの呼び出し圧力が度重なって、追い込まれた。授業アンケートは、生徒の主観要素が強くこれだけでは授業...続きを読む(全184文字)
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特に忙しいわけではなく、自分のペースで仕事ができる。ただ、社員のキャリアアップはあまり考えていないように感じる。異動も多く、方針が見えてこないことがスト...続きを読む(全154文字)
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私は正直給与なんてものはなくてもいいと思う人間でしたが、個の会社に入り、その限りではないと感じる日々を送ることが出来たのは言うまでもありません。たとえば...続きを読む(全155文字)
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とてもやりがいを感じる会社ですが、私の感触だといまいちモチベートしずらいと思いっています。それはならぜならばキャリアップに関して回りの人間を含めあまり意...続きを読む(全152文字)
| 会社名 | 株式会社昴 |
|---|---|
| フリガナ | スバル |
| 設立日 | 1972年7月 |
| 資本金 | 9億9075万円 |
| 従業員数 | 301人 |
| 売上高 | 34億5000万円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 西村 秋 |
| 本社所在地 | 〒892-0846 鹿児島県鹿児島市加治屋町9番1号 |
| 平均年齢 | 42.9歳 |
| 平均給与 | 442万円 |
| 電話番号 | 099-227-9500 |
| URL | https://www.subaru-net.com/ |
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