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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署異動が多過ぎてせっかく身につけたスキルも活かされないことが多々ある。教育体制も上司によりけりな感じ。続きを読む(全72文字)
由利本荘市
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、由利本荘市のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に由利本荘市で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署異動が多過ぎてせっかく身につけたスキルも活かされないことが多々ある。教育体制も上司によりけりな感じ。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
公務員なので福利厚生は整っている。満足。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署異動の根拠が謎に包まれている。部局内での異動なら納得出...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
頑張ってると思うけど実際はまだまだと思う。人事担当も男性なので、女性を登用しようとしてもなかなか進まないのかな。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
部署によるが有給休暇は取りやすい。夏季休暇や年末年始休暇もあって良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
季節労働の部署になると一...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
学校の放課後みたいな部署はなんとかした方が良いと思う。もっと真面目に仕事するべき人がまあまあいる印象。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことを取り入れることに対して拒絶しがちなので組織として成長しない。若手であるほど将来性も何も無い。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンに従うだけでやりがいは特にない。前例踏襲主義がかなり強いので新しい事や変化を嫌うのでやりがいも感じない。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どんなに頑張っても頑張らない上司より評価は上がらない。自分の方が仕事をしているのになあと何度も思った。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年数が経てば管理職になるので、きちんと出来る人、なんにも出来ない人の差は大きい。そういう人の部下になると大変。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
自分次第。通信教育等も募集がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
募集はあるが誰も利用しない。田舎の市役所なんてこんなもんかな。
...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
いろいろな研修が準備されているため、積極的に受講できる職場に配属されていれば、満足できる内容だと思います。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
人事課が設ける研修は基本的にそろっている印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くもOJTが基本。多忙な部署に配属された際等...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
職員の研修制度は非常に充実している。また、50代になってからでも、自分が努力をすれば、スキルアップを感じられる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術者は資格を取るのが民間企業では普通であるが、特段給与も上がるわけでもないため取る必要...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップやキャリア開発については、基本的に個人の自主性に委ねられており、組織として体系的...続きを読む(全143文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
実際に業務をして慣れる、わからなければ前任に聞くといったスタイルで手厚い教育やフォロー体制はない。
資格取得やス...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
研修はその部署や年の予算にもよるが充実しているように思う。
新採用や3年目など、定期的な研修のほかに、専門職は専門的な研修を受けさせてもらえ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
スキルアップための研修が複数用意されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修に参加しようと思っても、要員の都合や業務の都合で参...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務上必要な資格の取得に対する支援が少なく、経済的な負担が大きすぎる。資格手当もないのに、推奨ばかりされる。無資...続きを読む(全97文字)
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