内藤デザイン研究所の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
人や事情によってはバランスは取りやすいと思います。後は抱えてる仕事の量によります。
【気になること・改善したほうがいい点】
用事や習い事など...続きを読む(全135文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
改善すべき点は「若い人の意見を取り入れること」「新しい技術やシステム等を受け入れること」「新人には社員を1人つけ...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育体制はありません。入社してもほとんど会社の説明はされず、すぐに仕事をさせられます。社内の人数が少ないた...続きを読む(全141文字)

【良い点】
基本的に優しい方が多くアットホームであること。コミュニケーションの気軽さが良い点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内で何か問...続きを読む(全156文字)

【良い点】
入る部署（チーム）によって評価は多少変わると思いますが、基本的には差はなく平等に見てくださると思います。年収については可もなく、不可もなくで...続きを読む(全189文字)

【良い点】
ぬいぐるみに関する様々な業務を経験できることですね。デザイナーの仕事だけではなく、営業の仕事も経験できるのは人によっては良い経験になるのでは...続きを読む(全241文字)

【良い点】
福利厚生は きちんとしていると思う。社員旅行も毎年行く。旅費は 会社持ち。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休、育休は とれるが、...続きを読む(全178文字)

【良い点】
女性が たくさんいる会社で 社長は 穏やかな人なので、合う人は長く続く。家族経営の為 気が合えば、ファミリーのような扱い。
【気になること・...続きを読む(全185文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本人に告知なく契約更新しないとの勧告、体調を崩して休んだことが理由とのこと、タカラトミーアーツの社員は決して体調...続きを読む(全130文字)

【良い点】
上司は良い人揃いで退職までの間、定期的にヒアリングしてくれ、問題の解決にかなり尽力してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正社員登用を目標としていたが、正社員になったら全国転勤が必須条件となるようで、エリア限定のような制度は特にないこ...続きを読む(全132文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
やめた方がいい
店舗や店長によってだいぶ変わります
なんでもかんでも駒にされるので疲れます
見...続きを読む(全125文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職を決めた一番の理由は、会社全体が「登山メーカー」としての色が非常に強く、他のアウトドアジャンルに対する評価が...続きを読む(全323文字)

【良い点】
心からキャラクターが好きな、基本的にいい人が多い。
相談には気さくに乗ってくれるし、人同士の垣根が低い。
その雰囲気に馴染めて、私生活や個人...続きを読む(全560文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内の人間関係があまり良くなく、業務に集中しづらい環境でした。また、職場内で不適切な勧誘のような行為があり、不安...続きを読む(全109文字)

【良い点】
社員以外の人はとてもよかった。派遣社員が多く、アシックスジャパンから直接雇われている人と派遣社員の業務の差がそれほどない。派遣社員のほうが給...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職を決めた理由は一部役員のパワハラです。会社として当たり前かも知れませんが役員に気に入られる、気に入られないで...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係に関しては、突然怒鳴り散らしたり難癖を付けてくる60手前のベテランと、支給されているガラケーを使い仲の良...続きを読む(全233文字)