クレーンジャパンの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
これまでの実績と評価により人により違います。続きを読む(全28文字)

【良い点】
チームでのプランはもちろんありますが、個人でやりたいことは積極的に実施可能です。過去のことに捉われず新しい視点で色々なことにチャレンジできます。続きを読む(全78文字)

【良い点】
製品に特長があり、個人的にも興味があり社員の方とも交流があったため、入社しました。続きを読む(全47文字)

【良い点】
社員の方は良い人が多かった。難しい課題や問い合わせには協力して実施していけます。続きを読む(全46文字)

【良い点】
担当エリアや予算目標によると思いますが、仕事を効率よく進められて、結果も伴っているのであれば、残業はしなくても良いですし、就業時間内に終わら...続きを読む(全170文字)

【良い点】
外資系でありながら福利厚生は良いと思います。続きを読む(全28文字)

【良い点】
製品に特長があるのが長所ですが、当たり前ですが、競合他社も良い製品を出してきているため、独自性が薄れつつある。続きを読む(全61文字)

【良い点】
たくさんの女性社員も活躍されていますので、男女関係なくご活躍可能と思います。続きを読む(全44文字)

【良い点】
テレワークが出来ているのでコロナのおかげかもしれませんが、とても満足しています。テレワークなだけで生活の質も上がると思うので、そこがすごく良...続きを読む(全185文字)

【良い点】
入社理由は海外研修に行けるからです。でもコロナで行けなくなりました。成長の速度に合わせて研修をしてくれたり、タスクを課したりしてくれるところ...続きを読む(全208文字)

【良い点】
営業所の社員同士は仲が良くやれていた。建築現場でも採寸の作業もあるため知識はつく
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所の所長によっ...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
あまり意見を求められない、改善策を求められない職場でした。
こうすればもっと良いのでは？というような提案は、煙た...続きを読む(全83文字)

【良い点】
年俸制ですが基本給が高い。
年間休日130日。
販売製品が不必要になる事はない。
良くも悪くも全員が売上を上げようと努力している。
管理職が...続きを読む(全266文字)

【良い点】
長く勤めたら退職金は出る
【気になること・改善したほうがいい点】
年収の低さが一番の理由
賞与があるのは有難かったが基本給が低いと◯ヶ月でも...続きを読む(全238文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
個人ごとの業務差が大きく残業が多い、職場の風通しも悪く士気も低い。また事業的に将来性に不安があるため。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に残業はするなと言うが、残業しないための仕組み作りを全くできていない。残業するなと言いつつ、こちら側に仕事...続きを読む(全92文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に考え直すよう説得されたが、保身のためでしかなく個人を考えた対応またはヒアリングをして...続きを読む(全82文字)

【良い点】
退職の相談などは真摯に対応してくれました。残りの有休消化も気にせず対応してくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤のため、...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一身上の都合で今の営業所に通うことが難しくなり、上長に掛け合いましたが、会社としては個人の希望で転勤はできないと...続きを読む(全126文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高い要因は、特定の管理職によるパワハラ気質の言動にある。退職者は円満に去りたい意識から本音を語らず、問題...続きを読む(全300文字)