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派遣社員として約4年近く働いた後に、産休育休を派遣元からとらせていただき、その後復帰ができないと企業から言われた。続きを読む(全57文字)
渡辺パイプ株式会社 報酬UP
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派遣社員として約4年近く働いた後に、産休育休を派遣元からとらせていただき、その後復帰ができないと企業から言われた。続きを読む(全57文字)
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一年で正社員になれると言われ派遣社員として入社したのですが、一年経ってもなれず3年の満期の際にも正社員になる事ができず、結局無期雇用派遣として働いた。派遣...続きを読む(全180文字)
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中途で入社する営業事務員は全員派遣じゃないと雇わないと言うシステムがあり、結果約4年派遣として働いたが正社員になる事はできなかった。2018年以前は、中途...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
事務職は子育て世代も多く、自分で業務の調整をすれば基本的にいつでも休めます。
上司にもよるかと思いますが、女性の事務員は趣味や学校行事に合わせ...続きを読む(全290文字)
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【良い点】
リロクラブが使えるため、映画やレジャーなどの優待は豊富です。
通信教育も自分でコースを選んで申し込みができます。期限内にきちんと修了すれば、補...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
まず水道関係の資材販売である為、仕事は永続的に無くならないだろうと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
突拍子もない思いついたかのよ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
パートなら休みは比較的優遇してもらえると思う。給料面であまりいいと思った事がないので、休みのことだけ書いておきます。
【気になること・改善した...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
内勤の事務職はカレンダーの休日通りに休めるためライフバランスは取りやすいこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
年に2回土曜日に出勤が...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
ありません。
今回は男性役員による解雇のため。
正社員は仕事ができなくても辞めされられないが、その代わりに派遣社員やパートの立場が低く現場の独...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
あまりありません。
20年近く長く続けている方もいるところくらいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
男尊女卑の風潮が強い。
体育会...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
所長を含め、営業、仕入れ担当、配送の方みんなが男性なので、女性というだけでも優しくされていると思います。明るく元気にしていれば仕事内容は難しく...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
営業事務をしています。お給料は事務なので
こんなもんかなと、可もなく不可もなくです。仕事内容も慣れてしまえぼ簡単で、受注をうったり見積もりを作...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
営業事務をしているのですが、定時になると仕事が残っていても置いて帰ってもいいので、さっと帰れます。またパイプなど資材を置く場所が必要になるので...続きを読む(全210文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
数年働いた中で何度か制度の変更がありました。有給制度の改訂があり、自由に使える日数が減りました。また給与制度も変わ...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収についてはかなり少なく感じておりました。私が在籍していた頃の話になってはしまいますが、売上によってはメーカーか...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
成長性や将来性についてはは正直よくわからないが、安定性の面からみると事業内容的に世間から必要とされるサービスなので、今後もつぶれるようなことは...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
一応、退職金制度(かなり低額とは聞きますが)と確定拠出年金の制度がある。その他提携先企業の福利厚生サービスを使用することが出来る。自社所有のホ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
内勤職の女性は基本的には残業が少ないイメージ。(営業所や部署によってはかなりの残業数になると聞く。本当に所属の上司や勤務地によってかなり労働環...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
メーカーに研修に行かせてもらえた。入社後約2週間、各メーカーのショールームを周り、メーカーの営業の方直々にレクチャーして頂き、様々な知識を得る...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
生活に準ずるものを扱っていたので、日々の生活にも役立ち、非常時に楽しく、学べるいい仕事環境だった。正直なところ、発注数が多く午前中は無言で発注...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
派遣でも色々な事にチャレンジさせてもらえた。様々なメーカーの勉強会や展示会などにも参加させてもらえた。また各メーカーに数日間研修にいき、メーカ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
自由度が高いので働きやすい環境ではある。また、横の繋がりも強く風通しもよい職場ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後のキャリ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
個人の評価は全て営業成績で評価される。ただ、ノルマに対してはそこまで厳しくない。基本給は勤続年数により少しずつ上がっていく。ボーナスは営業の達...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
入社後すぐに新人研修があり、社会人としての基礎を学ぶ事ができる。泊まり込みの研修なので同期と親睦を深める良い機会でもある。会社自体の業績も好調...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
長く勤める女性が多い。そのため、女性の平均年齢はやや高めです。
おそらく女性の営業アシスタントは新卒採用しておらず、営業のみ毎年新卒。
センタ...続きを読む(全265文字)
会社名 | 渡辺パイプ株式会社 |
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フリガナ | ワタナベパイプ |
設立日 | 1957年4月 |
資本金 | 100億9900万円 |
従業員数 | 4,353人 |
売上高 | 3700億7900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 渡辺圭祐 |
本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目3番2号 |
電話番号 | 03-3549-3111 |
URL | https://www.sedia-system.co.jp/ |
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