【未来の飲料業界を切り拓く】【23卒】AGFの冬インターン体験記(文系/事務系総合職)No.25370(明治大学/男性)(2022/5/10公開)
AGF株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2023卒 AGFのレポート
公開日:2022年5月10日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2023卒
- 実施年月
-
- 2021年12月 中旬
- コース
-
- 事務系総合職
- 職種名
-
- 未登録
- 期間
-
- 2日間
投稿者
志望動機・インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
私が当時BtoCメーカーを志望しており、食品大手である株式会社味の素の完全子会社であり、コーヒーにもとから興味をもっていたため。
また、個人課題、グループワーク共にあるため、自分自身の就職活動へのスキルアップにつながると考えたから。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
様々な就職活動サイトからエントリーシートの書き方を学び、エントリーシートを沢山読み漁った。また企業ホームページにて企業研究も行った。
同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。
エントリーシートで参加か不合格かが決まるので、しっかりとAGFで学びたいことや知りたいことを具体的に記載した。
選考フロー
エントリーシート
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2021年10月 下旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
ESの内容・テーマ
味の素AGFのインターンシップの応募した理由を教えてください。(150以上)
あなたが自慢できることを60字以内で教えてください。(写真の添付可)
AGFの商品で好きな商品を入力してください
自己PR (30秒以内で動画アップロロード)
ESの形式
Webで入力
ESの提出方法
採用サイトのマイページから提出
ESを書くときに注意したこと
AGFのインターンで何を学びたいのか何を知りたいのかが具体的にわかるように記載した。
ES対策で行ったこと
就活会議に登録して受けたい企業のエントリーシートを参考にして自分が元々書いたのを改善していった。また企業ホームペーをしっかりと拝見し、企業理解に努めた。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
企業ホームページ
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- オンライン
- 参加人数
- 40人
- 参加学生の大学
- 東大早慶が5割、院生が4割、MARCHが1割ほどの感覚だった。理系の方が多く感じた。
- 参加学生の特徴
- 理系の院生が多く年上の方が多かった。皆、協調性はありつつも自分がこのワークを仕切るんだという熱意が伝わってきた。レベルが引い学生はいなかったように感じた。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 5人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- なし
- 昼食費の補助または現物支給
- なし
インターンシップの内容
インターンの概要
目的 嗜好飲料メーカーで働くいめーじを持ってもらう
説明会
「味の素AGFがASVを活用してできることを自由な発想で考える」個人ワーク
商品を売るためのプレゼン作成グループワーク
インターンの具体的な流れ・手順
1日目午前は説明会のみだった。
午後はグループの発表が行われ、仲を深めるアイスブレイクの時間がとられる。
その後、個人課題をだされ、パワーポイントで提出完了した人から終了という形だった。
2日目はコーヒーマイスターによる説明会&質問タイム
その後、グループワークを行い、発表という形だった。
このインターンで学べた業務内容
商品プレゼンにおける大切なポイントや後世の仕方
テーマ・課題
嗜好飲料メーカーで働くイメージを持ってもらう
1日目にやったこと
1日目
①企業説明会
②グループワーク アイスブレイク
③個人ワーク 「味の素AGFがASVを活用してできることを自由な発想で考える」
パワーポイントで作成して提出
2日目にやったこと
2日目
①コーヒーマイスターによる講義
②グループワーク 「インターンに参加している皆さんに商品をのみたいとおもわせるプレゼン」
グループで午後の大半を使ってプレゼン方法議論・資料作成
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
人事部社員・コーヒーマイスター
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
社員の方と個別でのフィードバックの機会はなかった。しかし、gループプレゼンを通して、1つ1つのグループに適切なフィードバッグをいただくことができた。ターゲットをしっかりと見定めて、そこに合わせた訴求をすることが一番大切だと教えていただいた。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
院生の方で優秀な方の思考についていくのが必死だった。ただ限られた時間の中で議論をし資料を作成しなければならないので議論を納得いくまでできずに、進んでしまうことは大変だった。ただ少ない時間の中どれだけいいものを作り上げられるかのスキルは培うことができた。
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
グループワークのチームでの関わりが主だった。他チームとのかかわりはほぼなかった。
優秀な学生の方が多く、刺激的な環境であった。
インターンシップで学んだこと
少ない時間の中でチームをまとめ、結論まで紐づける論理的思考能力やファシリテーション能力は培うことができたと考えている。
また、企業説明の時間が長いので、参加しただけでAGFについては他人より何倍も理解することができているという自信をつけることができた。
参加前に準備しておくべきだったこと
コーヒーについての知識や、プレゼンの組み立て、構成の仕方。
ファシリテーションの仕方等経験して損はないと感じた。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
社員の方の雰囲気がよく、自分のノリと合いそうだと直感で感じていた。そのため、この会社で働いたら楽しいのだろうなと入社後の姿について想像することができた。業務理解(工場見学、社内紹介)もしっかりとできたので具体的なビジョンまで思い描くことができた。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
内定は出ないと感じてしまった。インターンに参加してことによる優遇はほぼないと聞いていたので、そこに自信はつかなかった。また、インターン参加者の学歴のレベルや就職活動のレベル、思考力も非常に高く、この中で数少ない内定の席をとるのは相当厳しいだろうなと感じていた。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
とても志望度は上がった。会社について風土や業務内容など詳しいことまで知ることができた、また、社員の方々の雰囲気が非常に明るく、楽しそうに仕事をしていたことから、ここで働いてたら楽しいのだろうなと確信することができた。また、インターン生も仲良くなり、また入社して会おうと誓い合った。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターンシップ参加者の身のセミナーに招待された。ただ、そこで会社について知ってもらおうという目的が強いイメージであった。本選考に対する優遇は特にないように感じた。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
インターンシップ参加者限定のセミナーや懇親会などが開催されていた。選考への優遇は特にない印象であった。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
自己分析も途中でとにかく参加できるイベントに参加して志望業界を絞ろうという時期であった。様々な企業のトップ企業を主に志望していた。特にメーカー、金融、広告、ITを主に見ていた。志望理由としては大手企業というしっかりと成果を上げ続けている企業に所属し、その中で切磋琢磨し成長したいと感がていたためである。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
イメージの変化はそこまでなかった。ただ、金融との説明会に出た後に参加したインターンシップであったため、非常にいい意味でのラフさに感銘を受けた。自分はお堅い企業よりもラフな企業で働きたいと考えていたのでメーカーの働き方に魅力を感じ、メーカー志望が強くなっていった。そこから金融は志望度が反対に下がっていった。
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