回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昔と違い最近は休みが取りやすい環境だと思います。ただ店舗によって昔からいるベテランの人と一緒に働くとなるとその人の価値観で働かないといけない...続きを読む(全130文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
菅田株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、菅田株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に菅田株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昔と違い最近は休みが取りやすい環境だと思います。ただ店舗によって昔からいるベテランの人と一緒に働くとなるとその人の価値観で働かないといけない...続きを読む(全130文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
多少シフトに融通がききます。
【気になること・改善したほうがいい点】
9日休み制度になりましたが、取れていない社員も多くいます。土日は休みれ...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業は店舗の営業時間に準ずるためほぼない。
【気になること・改善したほうがいい点】
職業柄土日に休みを取る際よっぽどのことがない限り嫌な顔を...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
テナント営業なので、余程の事情がなければ残業時間自体はそこまで伸びない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足で休みがまともに取...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
基本的には残業がなく、閉店業務などが筒がなく進めば、定時で帰ることができる。
店によっては18:00に退社できるため、プライベートを充実させ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
部長クラスはそこそこ下っ端の話を聞いてくれた
【気になること・改善したほうがいい点】
店頭での販売よりもいかに展示会に動員して高額売るかが勝...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
ショッピングセンターの営業時間に依存するので、大幅な残業などはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
各店舗の責任者の性格が強く出る...続きを読む(全238文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
配属先のスタッフにより和気あいあいと仕事が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗により長い営業時間のところに配属になると...続きを読む(全240文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
配属店舗の店長のワークライフバランスに対する考え方で大きく変わる。
店長がしっかりしていれば休日もしっかり取れる。時期によっては有給も取れるが、繁盛期...続きを読む(全402文字)
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店舗の店長やチーフ、課長によって休みの取れ方はまちまち、勤務時間もGMSやモールの営業時間に縛られてまちまち、自分のとこはまずまず取れたほう、しかし、所...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
人と話すことが好きだったので、毎日色々な方と話ができて、仲良くなって買上げに繋がるとさらに嬉しい。顧客ができるとお客様から名前で呼んで頂いた...続きを読む(全331文字)
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【良い点】
県外に転勤の社員のみ住宅手当がでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金がない、有給も未だに取ると嫌な顔する昭和世代がたくさんい...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
有休消化できたこと
【気になること・改善したほうがいい点】
退職が決まったら上司からの扱いが急に透明人間になった。人員不足だった為予め3ヶ月...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
清潔感のある職場で華がある
【気になること・改善したほうがいい点】
接客以外の事務作業は1人の人にしわ寄せがいく。誰かがしないと修理品やディ...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
育休や時短制度はきっちりしています。
この日は何時までに帰りたいなど調整もできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
独身や若手社員に...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
人と接するのが好きな人には、ゆったりとした時間が多く楽しめるし、お客とのやりとりや買ってもらえた時の喜びはある。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップの機会などほとんどない、教育も意味のない研修を何度も同じ事をしている、人が多いわけでもないので人数を...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
個人の売上に関係なく毎月決まった給料はもらえるので給料がそこまで高くなくてもいいと考えているなら良い、売上が取れるならその分ボーナスなどの評...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
管理職の人はなかなか会う機会が無いがとても良い人柄の人が多い印象がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
平均年齢が高すぎる、他所の...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
売り上げに関係なく安定した給料がもらえます
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給がほぼない、インセンティブも目標達成した人のみもらえ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
12月の繁忙期やギリギリにお客様が来店などイレギュラー時だけある可能性がありますが残業はないに等しいです。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
本社勤務だと基本はカレンダー通りの休日。ただ、繁忙期や担当プロジェクトによっては休日出勤や残業が増えることもある。
年間休日は決して多くは...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
土日休みが取りにくい風潮はありますが、店舗の皆さんに事前に言っておくと問題なく取れる。また有給も取れる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
独身で若ければ仕事も休みも充実する。結婚して家庭を持つと土日が休めないことはかなりネックになるので勤め続けるのが困難。
【気になること・改善...続きを読む(全100文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
出勤時間は遅めなので朝が苦手な人にはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日も少なく、忙しい店舗の店長になれば休日出勤...続きを読む(全140文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
シフト制ではあるものの、店舗や店長によっては休みの希望を柔軟に調整してもらえる環境でした。希望を出せば休みを取ることができ、平日休みを有効に...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
上場してからは休日日数が増えました。107日→115日
また、より職場環境を良くして行こうという意向が感じられます。
成長中・発展中の雰囲気...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には忙しい。
早く来て遅く帰る。
残業は申請制だが申請する暇がないほど忙しい。
...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
シフト勤務には慣れが必要かと思いますが、希望休は比較的出しやすいし、プライベートの時間も確保できています。残業も1分単位で支給されるため、サ...続きを読む(全147文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
月の予算がいかないと休み返上で出社しないといけない空気感があり、月3日ほどしか休めなかった時もあった。
販売職...続きを読む(全113文字)
| 会社名 | 菅田株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | カンダ |
| 設立日 | 1967年12月 |
| 資本金 | 4700万円 |
| 従業員数 | 240人 |
| 決算月 | 1月 |
| 代表者 | 菅田拓平 |
| 本社所在地 | 〒708-0841 岡山県津山市川崎1902番地の3 |
| 電話番号 | 0868-25-1231 |
| URL | https://www.jkanda.co.jp/ |
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