菅田の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
県外に転勤の社員のみ住宅手当がでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金がない、有給も未だに取ると嫌な顔する昭和世代がたくさんい...続きを読む(全123文字)

【良い点】
人と話すことが好きだったので、毎日色々な方と話ができて、仲良くなって買上げに繋がるとさらに嬉しい。顧客ができるとお客様から名前で呼んで頂いた...続きを読む(全331文字)

【良い点】
育休や時短制度はきっちりしています。
この日は何時までに帰りたいなど調整もできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
独身や若手社員に...続きを読む(全84文字)

【良い点】
有休消化できたこと
【気になること・改善したほうがいい点】
退職が決まったら上司からの扱いが急に透明人間になった。人員不足だった為予め3ヶ月...続きを読む(全140文字)

【良い点】
人と接するのが好きな人には、ゆったりとした時間が多く楽しめるし、お客とのやりとりや買ってもらえた時の喜びはある。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全152文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップの機会などほとんどない、教育も意味のない研修を何度も同じ事をしている、人が多いわけでもないので人数を...続きを読む(全104文字)

【良い点】
個人の売上に関係なく毎月決まった給料はもらえるので給料がそこまで高くなくてもいいと考えているなら良い、売上が取れるならその分ボーナスなどの評...続きを読む(全194文字)

【良い点】
管理職の人はなかなか会う機会が無いがとても良い人柄の人が多い印象がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
平均年齢が高すぎる、他所の...続きを読む(全117文字)

【良い点】
昔と違い最近は休みが取りやすい環境だと思います。ただ店舗によって昔からいるベテランの人と一緒に働くとなるとその人の価値観で働かないといけない...続きを読む(全130文字)

【良い点】
月に1回研修が制度があります
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルや知識についてではなく、根性論についての研修が多い為合わない人は...続きを読む(全84文字)

【良い点】
店長や社員などを見ているかぎりは、ちゃんと評価される会社だなとは思いました。
ある程度、ディスプレイなども自由にやっていた印象もあり働いてる...続きを読む(全180文字)

【良い点】
アパレルだけど会社には４０−５０代の男性が管理職であることが多い。アパレル独特のおしゃれなイメージとは違った続きを読む(全60文字)

【良い点】
眼鏡が好きだったから。研修制度は整っており、最初は泊まりがけの研修がある。店舗に配属されてからはみんな仲がいい。唯一、上司や経営者のワプレー...続きを読む(全161文字)

【良い点】
前職は全く異なる業界だったが、「形に残る想いを届ける仕事」に惹かれて入社した。 入社前は「女性社会で厳しいのではないか」「ノルマがきついので...続きを読む(全180文字)

【良い点】
数年しかいませんでしたが、良い点は1つも感じる事がありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人広告に賞与の記載があったか...続きを読む(全184文字)

【良い点】
この会社で働くことを決めたのは、お客様の喜びや感動をジュエリーで形にするという考え方に惹かれたからです。研修担当になった際、販売現場のレベル...続きを読む(全241文字)

【良い点】
お客様第一優先で、お客様に寄り添った行動のもと成されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様を優先しすぎるあまり、社員の扱い...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容は配属店舗ガチャ。客足の多い店舗と少ない店舗で同じ新卒で入っても経験値に雲泥の差があると感じる。続きを読む(全72文字)

【良い点】
面接の時点から面談みたいな明るい雰囲気でやっており、入社後も穏やかな人が多くギャップは特にありませんでした。他の眼鏡屋と比べて接客も重要視し...続きを読む(全101文字)

【良い点】
昭和日本の悪しき慣習を体験できます
【気になること・改善したほうがいい点】
経営者で大株主の圧倒的権力者である創業者様一家を敬えないと会社に...続きを読む(全85文字)