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【良い点】
個人ごとの売上目標を達成したり、指定商品を基準以上に販売したらインセンティブをもらえる。インセンティブの基準値は表になっており、全社員が確認...続きを読む(全249文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
エステールホールディングス株式会社
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【良い点】
個人ごとの売上目標を達成したり、指定商品を基準以上に販売したらインセンティブをもらえる。インセンティブの基準値は表になっており、全社員が確認...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
自分達で売り場を作ったりPOPを作成したり自由度は高い。
売り場を変えて商品が売れ出すと達成感を感じる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
お店にいる社員はほぼ店長、副店長だけなので、シフトなどの融通がききやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の方針がコロコロ変わ...続きを読む(全172文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役職のない社員だったらバイトとそんなに変わらない手取りになる。
役職手当があっても年収300万超えない。
ボーナ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
シフト制のため出勤時間がバラバラだが、1ヶ月の勤務時間が決まっているため、1日通して勤務する日があれば6時間ほどで帰る日もある。所属する店舗...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
女性社会なので女性は働きやすいと思う。上司も、更にその上の上司も女性なことが多く、基本的に面倒見のいい人や人間的に優れている人が管理職になっ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
同僚や先輩、上司に恵まれたため、人間関係で悩むことは一度もなかった。接客業なので社交的な人が多く、雑談をしたり就業後にご飯に行くことも多々あった。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
休みは各々店長次第ではあるが、比較的希望が通りやすい。連勤数など配慮してくれる方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス業...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
店舗によるが、とにかくチームワークがよく人がよい。みんなで協力して売り上げや目標販売数の達成を目指すのはやりがいがあり、楽しい。
【気になる...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女性スタッフが多く、女性特有の体調不良やメンタル的な部分も理解がある人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
妊娠・出産で休みを取...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
誘われた。しかし、入社後、手のひらを返したように「努力目標」なるものが課せられた。それは...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
お客様と話す事が好きな方は楽しく働けると思います。お客様がいないときにはディスプレイを変更したり、DMの準備、集客のお電話などいろいろやるこ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
店長になると収入も格段に上がるため、まずは店長を目指していくと良いと思います。エリアマネージャーは各地を周り大変だと思いますが、やりがいのあ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
宝飾品は今のご時世ではあまりたくさんは売れないように感じますが、全く需要がなくなることもないとは思うので、集客活動やトークスキルなどを磨いて...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
新卒のメンバーでイベントの企画などをさせてもらいました。知識などが足りない部分はサポートしてもらいながら、自由に行うことができ、良い経験にな...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
土日祝日の出勤は当然多くなりますが、全く休めないということでもなかった。平日も土日も休めるので、よかったと思います。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
小さなお子さんがいる社員もいましたが、夜遅くまでのシフトが当然のようにありました。夜のシフトは子どものいない社員...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
接客業を希望して入社しましたが、顧客が少ない新人が売り上げを立てるのはなかなか難しい仕事だと感じました。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
フリーターの方は、自分で作品を作っているアーティストの方が多いので、ワークライフバランスは取れていると思います。
従業員同士でその作品を見に...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
単価が高い商品なので、しっかりと練習を積んで商品を提供してます。
ホールのコミュニケーションやキッチン業務も見栄えなどにも気にかけて仕事を覚...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
休みは取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
私たちの休みが取りやすい反面、店長の出勤日が多いので、可哀想だなと思い変わっ...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
私の店舗では、女性が大多数を占めています。
同期の仲が非常に良く、人に恵まれたなと感じています。
おそらく人間関係が原因で辞めることはほぼな...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
すごくいいとも言えないが販売業界の中ではいい方かもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは個人予算を達成すると良い額が...続きを読む(全132文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社歴の長い人が上に行くイメージ。
店舗は人手不足のため、店長とかはすぐになれる地域もある。自分が配属された場所に...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
ほぼ女性の会社なので長く勤めるとキャリアアップできると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多いので人間関係が面倒だと感じる...続きを読む(全84文字)
| 会社名 | エステールホールディングス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エステールホールディングス |
| 設立日 | 1959年3月 |
| 資本金 | 15億7100万円 |
| 従業員数 | 2,751人 |
| 売上高 | 312億7100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 丸山 雅史 |
| 本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座1丁目19番7号 |
| 平均年齢 | 43.2歳 |
| 平均給与 | 415万円 |
| 電話番号 | 03-6628-8480 |
| URL | https://www.estelle.co.jp/ |
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