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東山産業株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東山産業の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東山産業株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に東山産業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東山産業の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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2.6
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.4
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.8
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.2
退職理由
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3.5

東山産業の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社風・文化
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東山産業の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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5件中5件表示

東山産業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年3月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
事務所がプレハブ小屋で古い。入社説明会の時は細かく教えてもらえなかったのでギャップが凄かった。もう少しトイレを綺...続きを読む(全84文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    東山産業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2023年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    メーカーとのことだが、自社で作っている製品はなかったこと。またボーナスが、かなり少なかった。また、見なし残業なの...続きを読む(全98文字)

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    東山産業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年9月2日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 その他営業関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業ノルマがない事。若手には特に優しい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    サービス残業が日常化している。
    上司の考えに従わないといけ...続きを読む(全183文字)

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    東山産業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年7月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    パソコンのシステムが面倒くさい。細かい入力が多数あり、伝票処理や見積もり作成にとても時間がとられる。また現場でもらってきた図面にネットの割り...続きを読む(全253文字)

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    東山産業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2012年2月28日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 25年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    入社時は、合同就職展にて面接官の方が親身に対応してくださり、好印象であった。入社を決めた点は業務内容の説明を受けルート営業とのことで、やりがいを感じた点...続きを読む(全160文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    東山産業の 他のカテゴリの口コミ

    東山産業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    1. 現場の繁閑が読めるため、計画的に休みを取りやすい

    大型物件の山場・図面依頼・上棟予定など、仕事量の波が比較的読めるため、落ち着くタイ...続きを読む(全557文字)

    この投稿でわかること
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    東山産業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年5月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅補助と退職金があるのみ。
    他は何もないと考えておいたほうが良い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    もう少し福利厚生を充実させたほ...続きを読む(全87文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    東山産業株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年5月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    出世に男女は関係なくなってきていると感じる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ただ、どうしても現状肉体労働の部分はあるのでそこは大変...続きを読む(全87文字)

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    東山産業株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年5月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    退職の話をすると、粛々と進めてもらい、強引な引き止め等なく良かったと思う。それほど必要とされていなかったと言うことかもしれないが、、、笑
    【...続きを読む(全213文字)

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    東山産業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年4月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    毎年新卒を採用しており、年齢の近い社員が教育係をしていたため、新人の方はなじみやすい環境にはあった。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全216文字)

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    東山産業株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年4月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    個人に課せられるノルマはなく、個人の裁量に任せられるため、自由度は高い。今は残業も減ってきているとのこと。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全167文字)

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      改善したほうがいい点
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    東山産業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年4月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    額面上の年収は低いが、借り上げ社宅制度があるため、単身であればある程度余裕をもって生活はできる。また、社員の待遇を改善しようとしていることは...続きを読む(全176文字)

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    東山産業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    上と現場の意思疎通が取れていないように見えた。実際上の方針がすぐに変わるから現場がそれに振り回されるケースがかな...続きを読む(全80文字)

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    東山産業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的にあがりません。賞与も少し。他の企業と比較すると少ないと思います。現状改善の方向に進んでいるけれど、実際の...続きを読む(全83文字)

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    東山産業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    住宅補助で借上社宅の制度を導入している為、かなり助かった。他にはない位安く住めるのでそこだけは良い所だとおもいます。
    【気になること・改善し...続きを読む(全102文字)

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    商社・卸(専門商社(その他))の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社バンビの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    朝礼でのスピーチが定期的にあり、入社前に想定していなかった点がギャップでした。
    事務職の業務内容との関連性が分か...続きを読む(全151文字)

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    八木通商株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    海外ブランドとの取引が多いため、英語を使う場面が多い。TOEIC700点が十分であるとおっしゃっていた。続きを読む(全52文字)

    エルソニック株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 15年前 販売スタッフ 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    サンキューマートが古着の販売を積極的にやっていた時代で、スタッフがオシャレで憧れがあった。就職したら毎日楽しいだろうなと言う思いで入社した。続きを読む(全76文字)

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    株式会社トライデントの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    面接の人は気さくで話しやすかった記憶。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とくに数字は追わないみたいなニュアンスだったが蓋を開けたら未...続きを読む(全94文字)

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    株式会社学究社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 塾講師・家庭教師 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    ツテで入社というかバイトさせてもらってるから正直悪いところはない。絵の指導はずっとここが悪いここがいいみたいな指摘されても生徒が自信無くなる...続きを読む(全163文字)

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    アスクル株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 商品企画 その他 正社員

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    【良い点】
    基本的に、穏やかで優しい人が多いです。その点に関しては、面接時と入社後のギャップはありませんでした。続きを読む(全56文字)

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    イノチオ東北株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    地域の基幹産業である農業に関わる仕事ということで、やりがいや貢献度は高い業界である。
    また、個々の農家との関係性の構築を通して、様々な恩恵や...続きを読む(全164文字)

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    トマトランド株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 一般事務 その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    面接の時と入社後のギャップしかない。ご立派な理想論と現実が伴っておらず、がっかりすることしかない。なによりも昭和...続きを読む(全98文字)

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    株式会社HIPUSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務委託ということをよく理解しておいたほうが良い。自社と顧客の立場を使い分けながら業務を...続きを読む(全84文字)

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      実際の働き方
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    株式会社グリーンクロスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 その他の出版・印刷関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    パワハラなどには厳しく取り締まっているように思えました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚生が充実していると謳っていますが実際...続きを読む(全251文字)

    この投稿でわかること
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    東山産業の 会社情報

    基本データ
    会社名 東山産業株式会社
    フリガナ ヒガシヤマサンギョウ
    設立日 1950年9月
    資本金 1億8590万円
    従業員数 470人
    決算月 3月
    代表者 松田直樹
    本社所在地 〒153-0043 東京都目黒区東山1丁目1番2号東山ビル
    電話番号 03-3719-0301
    URL https://www.higashiyama.com/
    NOKIZAL ID: 1299585

    東山産業の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。