サンライズ・エンジニアリングの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 男性
• 11年前
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
随分昔の話になるので改善されているとは思うのですが、当時は地方採用で採用し寮生活させるのがほとんどでした。賃金が安...続きを読む(全185文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 2年前
• ネットワーク運用・保守
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
配属される部署にかなり依存してしまう部分が多いが、土日はしっかりと休める場合が多い。
下請け案件が多いこともあり、そこまで責任を負わなくても大...続きを読む(全193文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 2年前
• ネットワーク運用・保守
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
ない。
強いて言うなら課せられる責任は低いとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の身なりや言動等に口出ししてくる上司がいるの...続きを読む(全182文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 男性
• 12年前
• ネットワーク設計・構築
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っている人が評価されず安い金額で働いているにも関わらず、管理できていない上司は高い給料を...続きを読む(全186文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 12年前
• ネットワーク設計・構築
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
やりたい仕事があればアサインしてくれることがあるが、自身のキャリアに合わない業務しかない場合はキャリアプランを無視してアサインされる
【気にな...続きを読む(全178文字)

回答者：

• 30代後半
• 女性
• 9年前
• その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
社員旅行や社内イベントなどが、数多く企画されており、本社勤務の社員たちは、外からみると仲が良く、コミュニケーションがとれているようにみえた。
...続きを読む(全197文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 11年前
• 通信インフラ設計・構築・設置
• 正社員

【良い点】
NECの直の下請けになるので、NECが潰れたり、事件を起こさない限りは一応会社は続くのかなとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全194文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 11年前
• 通信インフラ設計・構築・設置
• 正社員

【良い点】
休日出勤した日は振替休日が取れる点
【気になること・改善したほうがいい点】
部署毎に帰宅時間がだいぶ変わる
自分がいた部署は日勤も夜勤もあった...続きを読む(全189文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 11年前
• 通信インフラ設計・構築・設置
• 正社員

【良い点】
新卒採用人数が多く何わからないところから一から現場での作業の注意点などを教えてくれ、初期の教育体制はしっかりしていた。
【気になること・改善し...続きを読む(全312文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 10年前
• ネットワーク設計・構築
• 正社員

【良い点】
有給休暇の取得には、事前に申請していれば問題ありません。
待遇が良いとはとてもいえませんが、人あたりのがいい人が多く続ける事は可能ではないかと...続きを読む(全202文字)