新潟みらい農業協同組合の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
人間関係は概ね良好で、ノルマの類も緩い（ノルマを達成しようがしまいが評価には関連しない）。繁忙期以外は休日出勤や残業も少ない。
【気になるこ...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
連続職場離脱というシステムがあり、担当者は１週間職場に来ないことで業務の健全性を保つシステムがあるが、そもそも人...続きを読む(全170文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
JA職員資格試験と言うグループ内資格があり、取れと命令される資格なのに、試験日は出勤扱いにならない上に、取ったと...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に言われていたノルマ無しは全くの嘘であり、実際は共済と販売のノルマが存在し、達成出来なければ給与が削減され...続きを読む(全178文字)

【良い点】
働いている職員は基本的に良い人が多いので、人間関係は良好でした。また、業務上必要な資格取得の支援制度は整っていたように思います。
·農協なの...続きを読む(全257文字)

【良い点】土日祝日が休みなのは良い点である。コンプライアンス休暇と言って連続7日間の休暇が取得できるが、自ら日にちは決めることは出来ない。
【気になる...続きを読む(全162文字)

【良い点】
女性で役職がついているひともいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職がついている人は大変そう。責任とか。それはもちろんなのですが...続きを読む(全105文字)

【良い点】
産休・育休・育児時短制度が充実しているため、子供が産まれてからも、長く働き続けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は暑い日...続きを読む(全112文字)

【良い点】
育児休暇がある
休みが取りやすい
女性は制服が撤廃されて私服でオッケーになった
【気になること・改善したほうがいい点】
事務、掃除を女性に投...続きを読む(全82文字)

【良い点】
産休、育休、時短は希望すれば取得できる
【気になること・改善したほうがいい点】
時短を取得しても一人と数えられるため、他の人に皺寄せがいく。...続きを読む(全105文字)

【良い点】
女性に活躍してもらおうという風潮がある。また、女性に男性職員と同様に働かせようとするため、負荷が重くなっているように感じることがある。続きを読む(全73文字)

【良い点】
産前・産後休暇／育児休業制度、短時間勤務制度、看護休暇、時差出勤など、家庭と仕事を両立しやすい制度が整備されています。
例として、
• 妊...続きを読む(全335文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
「ミニ課長制度」が存在。通常の課長は4人程度の営業人員を監督するが、ミニ課長は2人ほどを管轄。多様な働き方を許容...続きを読む(全204文字)

【良い点】
育休は取りやすい。役職に就いてる人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
小さな支店だと男性は取りにくい。育休を取ると役職になりに...続きを読む(全82文字)

【良い点】
女性が働きやすい環境は比較的整っていると感じました。産休・育休制度があり、ライフイベントに合わせて働き方を考えやすい点は安心材料だと思います...続きを読む(全298文字)

【良い点】
女性に関してはとても良いと思います。
セクハラ、マタハラなどのコンプライアンスはここ最近しっかりしてきている方だと思うので。
産休、育休もし...続きを読む(全205文字)