日世貿易の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
今後の政府の方針にもよるが、今すぐ倒産するような会社ではないと思う。事業継続性もある上、他社とのお付き合いも長い。
【気になること・改善した...続きを読む(全125文字)

【良い点】
私が在籍中は女性社員の方が多く、まあまあ働きやすかったと感じている。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休や育休を取っている社員は皆...続きを読む(全91文字)

【良い点】
学習支援などは皆無。自分で勉強し資格取得した。勉強することや知識を深めることに対する風潮があまりないことも気になる人は気になるのでは。続きを読む(全73文字)

【良い点】
間違いなく他にない事業領域。途上国支援に対する見識が深まり、言語スキルや異文化コミュニケーションスキルも磨くことができる。
【気になること・...続きを読む(全176文字)

【良い点】
どんなに働いても昇給は一定、最低限度のパフォーマスで働いても昇給するようなシステム。自己成長意欲があるかないかで捉え方が変わる。
【気になる...続きを読む(全117文字)

【良い点】
自分の仕事を調整した上でいくらでも休みは取れる。咎められたことは一度もない。ただ有給自体もそこまで多くない。続きを読む(全60文字)

【良い点】
キャリアアップのため。オーナー会社なので社風が少し変わっているがパワハラなどが原因ではない。ただ、自分自身ここで何を身につけたいのかと考えた...続きを読む(全263文字)

【良い点】
とくにない。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助と学習支援はない。
副業の可否は就業規則に記載はない。続きを読む(全64文字)

【良い点】
とくにない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業をしている社員がほとんどで、定時で帰るのは社長と代表取締役しかいない。
早く帰ろう...続きを読む(全89文字)

【良い点】
仕事で英語を使う機会が多い。
ODA関連の海外営業のため、いろんな発展途上国のことを知ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全84文字)

【良い点】
求人には「リモートワーク可」「直行直帰」と記載があり今時らしい自由な働き方が出来ると思い応募しました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全213文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
面接時の説明では事務職は残業が発生場合は1分単位で残業代を支給するとの話でした。しかし実際は、最初の15分は休憩...続きを読む(全215文字)

【良い点】
良くも悪くも緩い感じがします。年配の社員は現在の商材についていけないのではと思う。扱う商材が高度なので、知識をしっかり得てからというよりやり...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
面接の時社長が社員から自ら企画を提出や実行とか強調する一方で、入社後上長や周りの部署からのプレッシャーでなかなか...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
忙しすぎる。
登録販売者の資格が必須。毎年1回受けなければいけないが、受からないと店をタライ回しにされる(2-4...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
学べるかなと思って入ったが教育制度がなく、マネジャーも育てる気がない。マネジャーは自分の評価や自分の売上が良かっ...続きを読む(全100文字)

【良い点】
技術系の部門ではスタッフレベルの方々は比較的安定的に勤務できると思う。上司と英語でコミュニケーションをとる部門が多いが、上司との相性が良い人...続きを読む(全435文字)

【良い点】
アウトドアが好きだったから、会社の雰囲気がよさそうだったから、ワークライフバランスが整っていそうだったから。実際に入社してみてもギャップは少...続きを読む(全83文字)

【良い点】
入社後に意外と初心者でもいろんな技術が身につく
【気になること・改善したほうがいい点】
採用の時に言われていた休憩時間とは少し違ったが配達な...続きを読む(全88文字)

【良い点】
アットホームな雰囲気を感じて入社すると、意外と熱量の高い先輩たちが多い事にギャップを感じるかもしれないです。会議とかも本気なので、話に入れな...続きを読む(全86文字)