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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
厳密な基準が無いため、逆に幹部や社長に覚えの良い仕事が出来れば、昇進が早くなるともいえるかと思います。
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- この投稿でわかること
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株式会社魚金
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【良い点】
厳密な基準が無いため、逆に幹部や社長に覚えの良い仕事が出来れば、昇進が早くなるともいえるかと思います。
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【良い点】
退社の旨を申し出てから、特に仕事内容や部署を変えられたり、無理に引き留められる事もなく、スムーズに退職出来ました。
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【良い点】
休みはシフト希望制で、土日祝日も他の人と希望が被ったりしなければ、休める事もあります。
基本的には早いものがちで、割合と公平にと保たれて印象...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
退職の意志を伝えると、SVより上のクラスの上司が何度も足を運び直接話を聞きに来てくれた。実際に現場で起こっていることや、スタッフが何を考えて...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
毎日、大量の魚介類を扱える。
魚だけでなく、貝やウニなどについても間違いなく技術もスピードも成長できる。
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【良い点】
女性の幹部クラスの方も多くそこらへんの不自由はない
一つのエリアの中に数店舗あるがよく連絡を取り合っておりバイト、社員の中はいいとおもいます...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
株式上場を目指し、体制づくりをしている段階。
その中でも、社名にもある「魚」メニューに関しては変わらず原価をかけており、東京の飲食店の中でも...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
株式上場を目指す中で労働時間、残業時間にも細かい決まりが。こういった動きは早い。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場社員は出勤時間...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
微々たるものでしたが飲食には珍しくボーナスがありました。0.3〜0.5ヶ月実績。
【気になること・改善したほうがいい点】
「株式会社上場を目...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
初任給が高く年に1万は確実に上がる。上の人間も良く現場に出てる会社だったので、若い人間も頑張り次第では、昇格するチャンスがたくさんある。ボー...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
ホールに関してだと、スキルアップ、教育体制はほぼ無いに等しい。何にも決まりがないので、その分自由にはやれるかも。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
飲食なのに月7休はきっちりとれる。
給料も保険など引かれても24万は手元に残る。
一年やっていれば大体同じないようなので一通りはざっとだけど...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
いろんな種類の魚介類を扱える。つねに忙しいことさまざまな経験ができる。たまに研修旅行がある。とにかく仕込みの量が多かった印象がある。いろいろ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
出勤時間が午後なのがありがたい。子供と触れ合ってから出勤出来る。給与は頑張り次第で上がるが、いきなりはドンと上がらないので勤続年数を長くする...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
給料は比較的高い。未経験でも28万円スタート。
1年に一度1万円の昇給もある。有給休暇をとらせる風土もある。ボーナスも少しはでる。
調理を覚...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
繁盛店なので、会社としての利益がすごいある。
社長に認められたらすぐに昇進。
古き良き時代の人達はほぼいなく、基本は30代の社員が皆で切磋琢...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
しっかりと有給も消化でき、労働時間、拘束時間ともにしっかり管理されていて休みの予定も立てやすかったです。
従業員数も確保してあるため肉体的に...続きを読む(全180文字)
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【良い点】初任給は誰でも一緒。
【気になること・改善した方がいい点】
誰でも一緒ということは18歳で入っても一緒だし35で入っても一緒。
上に上...続きを読む(全162文字)
| 会社名 | 株式会社魚金 |
|---|---|
| フリガナ | ウオキン |
| 設立日 | 1994年6月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 300人 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 金原伸吉 |
| 本社所在地 | 〒105-0004 東京都港区新橋3丁目18番3号第二富士ビル |
| 電話番号 | 03-3432-6599 |
| URL | https://uokingroup.jp/ |
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