テイツーの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全49件） 2ページ目

【良い点】
スマホゲームの台頭でテレビゲーム業界が落ち目となってきた。新規出店も年々少なくなり、これ以上の成長も望めないと思った。
ペットサプリや、プリカ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
とくになし、まぁ販売しているものをお得に購入できるぐらい。それでもヨドバシやビックカメラみたいな社割ではなく、自社でしか使えないポイントです...続きを読む(全168文字)

業績はひたすら下がるばかり。店長になっても仕事増えるばかり。ても給料上がらない。この携帯電話が普及してるこのご時世で本は売れにくい。店内で高校生がipad...続きを読む(全154文字)

配属店舗の当たり外れが大きい。
評価のほとんどが売上に左右されます。
当たり店舗に配属されれば評価もあがりますが、外れ店舗であれば横ばいもしくは減給に...続きを読む(全158文字)

もともと古本やゲームが好きなので、まさに私に向いている仕事だな、と思って入社しました。しかし、商品が大量に保管されているバックヤードでは、社員やアルバイト...続きを読む(全177文字)

市場が衰退しているため、会社の成長を望むことができず、自分の生活が危うくなるため。
新事業を作って成功させればいいのですが、会社に残っているのはイエスマ...続きを読む(全153文字)

男性の会社という感じです。正社員の女性は独身時代は良いかもしれませんが、産休後に戻ってきたのち、だいたいの方が退職されています。激務というよりも仕事を貰え...続きを読む(全170文字)

上場企業であるにも関わらず、サービス残業となる事が多くきつかった。特に新規開店の準備期間に回されると、その辺が顕著だった。最終的に辞める際、残っている有給...続きを読む(全171文字)

埼玉の店舗でバイトしてました。退職の理由は、店舗が撤退したからです。続けたかったのですが、しかたのないことです。ただ、この会社が酷いなと感じたのは、有給が...続きを読む(全152文字)

社風については普通の小売店となり、一般社員が本社の人間に会う機会などは皆無でしょう。そういった点で、キャリアパスは店長までが基本となります。店長以上はいか...続きを読む(全273文字)

退職の理由は、キャリアパスです。個人的な目標として、入社前より独立を考えており、様々な仕事を経験させていただいた上で、独立に向けて適切な時期だと感じ、退職...続きを読む(全152文字)

どう考えても先は無いのは分かっていたので当初から決めていた。
ガラの悪い客に殴られて跡の残るケガするのも馬鹿らしいし、単なるクレーマーの対応も満足に出来...続きを読む(全173文字)

朝9時出社の夜10時帰宅が当たり前の毎日でした。
しかし残業手当は無く、うちの店舗だけかもしれませんが店長は時間キッチリに退社していました。
店長から...続きを読む(全184文字)

過去に、残業代不払い問題で、労働基準監督署より指導を受けていたにもかかわらず、
未だになくなりません。普通に帰ろうとすれば、店長より嫌味を言われ、評価を...続きを読む(全157文字)

とにかく上司が最悪でした。エリアマネージャー、アシスタントエリアマネージャーがいて、その下に店長、社員がいる組織でしたが、エリアマネージャー、アシスタント...続きを読む(全392文字)

退職理由はステップアップを求めての退職でした。
人によって評価されれば上にはすぐに上がれる。
今現在はわからないが、私がいた当時は悪い会社ではなかった。...続きを読む(全155文字)

社風、待遇はしっかりしています。ただ、今後女性が店長として働き続けることを考えると、まだ未成熟な会社であるため難しいと感じました。
本部に行けば出産育児...続きを読む(全157文字)

店舗運営に求められるのは協調性です。自己中心的な動きをしていた私は周囲とコミュニケーションを取ろうとする姿勢が薄く結果として店長も同僚も定時帰りし仕事を押...続きを読む(全172文字)

店舗勤務でしたが、2年くらいすると必ず転勤があり、転居を伴う場合がほとんどです。私の場合、最長の店舗で2年半で最短で半年です。独身の内は転勤はそれほど問題...続きを読む(全222文字)

10年近く勤めました。その間転居を伴う異動を繰り返しました。7店舗に勤務し、関西から関東に異動になったこともあります。ただ、普段からアピールしておけば、あ...続きを読む(全217文字)

・社風
店長によると思うが、やる気や意見は汲んでくれる方が多い
・労働環境
店舗職なので、シフト制なので体調管理はかなり気をつける必要がある。
...続きを読む(全196文字)

販売業全般に言える事かもしれませんが。入社すると平社員として店舗に配属されます。店長一人にメディア担当、古本担当と店の規模によって違いますが1人ずつ付きま...続きを読む(全274文字)

キャリアパスの機会が少なく、また年齢とともに労働環境が辛くなってきたため。また自分のライフプランを考えたときに、一生をともにする企業としては厳しいと感じた...続きを読む(全165文字)

部署が他社に吸収されたため。業績は昨今のゲーム業界が厳しいので停滞しているが新しい事業を検討して、それを実行する力はあります。福利厚生はきちんとしていたの...続きを読む(全156文字)