この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍したときは明確な評価制度はなくなにをすれば給料が上がるかが不明瞭でした。1年に1回大体の人が3千円から5千円の幅で昇給するような形で役職がつかなければ...続きを読む(全151文字)
The Court株式会社 報酬UP
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在籍したときは明確な評価制度はなくなにをすれば給料が上がるかが不明瞭でした。1年に1回大体の人が3千円から5千円の幅で昇給するような形で役職がつかなければ...続きを読む(全151文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が酷く曖昧で何をすれば給料が上がるのか、役職につけるかなどが一切不明。一年に一回、数千円単位で給料が上がる...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
この会社に限った話ではないがホテルが365日24時間運営しているためシフト制で年間休日は世間一般の休日より少ない。基本的に世間での連休は繁忙期...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
女性が7〜8割の職場です。
管理職は男性が多いですが、女性の支配人もいました。
店舗によるとは思いますが、私の店舗は女性が強く、意見もしっかり...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
希望休が、3日間はとれることです。
土日がとりずらいとかはないです。
シフトも作る人にはよりますが、比較的きつくないようにしてくれます。
研修...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
勤務場所にもよるが今年に入ってから有給の消化を推奨しており比較的取りやすい。
シフト制なので平日に希望休を出せば繁忙期を避けてレジャー施設など...続きを読む(全202文字)
会社名 | The Court株式会社 |
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フリガナ | ザコート |
設立日 | 2008年3月 |
従業員数 | 330人 |
代表者 | 谷垣陽子 |
本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂2丁目5番1号 |
URL | http://www.courthotels.co.jp |
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