この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
利用者のことを考えられるように現場任せにしている業務が多い。物品管理や理容室の手配などは現場が行う。
上層部は高圧...続きを読む(全194文字)
社会福祉法人愛知玉葉会 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、社会福祉法人愛知玉葉会の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に社会福祉法人愛知玉葉会で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
利用者のことを考えられるように現場任せにしている業務が多い。物品管理や理容室の手配などは現場が行う。
上層部は高圧...続きを読む(全194文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みが多いのはうれしい。2連休が月2回になるようにシフトが組まれている。男性職員も育児休暇を取れていた。休みが多いのがいい人にはおすすめ。休み...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
年次休暇は3ヶ月後に10日付与される。休みが月平均で10日ある。入職1ヶ月間の休みは決められた日数内で自由に取れる。
【気になること・改善した...続きを読む(全208文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入職後のフォローがなく現場任せ、教育体制が確立しておらず、出勤初日から放置される。とても歓迎されている感じはしない...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
子どもや障害者、高齢者と接する仕事がほとんどのため、人が好きであれば、毎日楽しく仕事ができる。一緒に利用者と笑ったり、泣いたりできる。学んだこ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
退職してよかったことは精神的、肉体的に自由になれたこと。自由な時間が持てたことで新しいことにチャレンジできた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
正規職員で採用された場合、安定収入が得られ、ボーナスがあるのはありがたい。30代には年収は400万を超えると思う。勤続年数に応じて、少しづつだ...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
入職したばかりの職員や異動してきた職員にも、気さくに接する方が多めである。各部署に主任・副主任が居てフォローしてくれるので、新しい職員が孤立し...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
直属の上司はすごく仕事が出来て人柄も尊敬できる人だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人たちが公休とれないとかサビ残とか、...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
小さな会社なので分け隔てなくではあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
気に入っている人には仲良くしますが、
気に入らない人には何...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
職員同士は仲良し。
【気になること・改善したほうがいい点】
ここはこういう会社だから。という職員が多く、業務改善する気がない。個々での責任が重たい。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
穏やかな人がほとんど。本社の社員やヘルプで来た他施設の人と話すこともたまにあるが、親切な方が多い。管理職の人も同様。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
自分自身のやる気があれば、それは拾ってもらいやすいような環境ではあるとおもう。管理職についても、手を挙げればチャレンジできるのはいいと思う。
...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
本社社員は親身になって話を聞いてくれました。ただどこの会社も保育士不足だと思うので、対応の良さはこの会社だけの話では無いと思います。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
2つの事業所に所属したがスタッフの関係は概ね良好だったと思う。中には変わった方もいるが大した問題はない。良い事業所に巡り会えたのは幸運だった。...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
コミュニケーションは取りやすいと思う。分からないことがあったら気軽に聞けるため、円滑に業務を進められる。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
管理者さんは明るいムードメーカーな方でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフ間の陰湿な対立みたいなものが働いてるうちに見えて...続きを読む(全90文字)
会社名 | 社会福祉法人愛知玉葉会 |
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フリガナ | アイチギョクヨウカイ |
設立日 | 1955年6月 |
資本金 | 62億1199万円 |
従業員数 | 241人 |
代表者 | 鈴木雅雄 |
本社所在地 | 〒463-0006 愛知県名古屋市守山区川東山3321番地 |
電話番号 | 052-795-0550 |
URL | https://z102.secure.ne.jp/~z102105/index.html |
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