この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
手当てが支給される残業時間を制限している為、その時間を超えた場合はタイムカードを自分から押して、サービス残業となり...続きを読む(全336文字)
グリーンツール株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、グリーンツール株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にグリーンツール株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
手当てが支給される残業時間を制限している為、その時間を超えた場合はタイムカードを自分から押して、サービス残業となり...続きを読む(全336文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
他の方が書かれている様に、退職者が非常に多いです。入社時に会社全体で約100名程いた先輩方は...続きを読む(全311文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給を使う時に誰も言ってこないので、気兼ねなく使う事が出来ます。しかし、休んだ時の仕事は生産現場か営業の場合、誰も処理していないので仕事が丸々...続きを読む(全302文字)
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【良い点】
自分の裁量で時間を作れるので、日常の子育てに参加出来る。子供との時間が毎日作れるのが魅力。
【気になること・改善したほうがいい点】
突然休むこ...続きを読む(全188文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
残業で稼ぎたいやつは残業出きる環境なのは良い。反対に定時で帰ることも出来る。どちらも自己判断で出来るのが二十丸。トータル的にワークライフバランスはとれてい...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく人手不足、日本人は確保できないので技能実習生、特定技能外国人を雇っていますが特定技能外国人は一年未満で大量...続きを読む(全219文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の生産体制を無視した受注を繰り返す、それに対して何もしない、業務をこなせる技能をもった人間が次々と去っていき長...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
基本給は地方にしては高めですがその分賞与は低いですだいたい二回合計2ヶ月分といったところでしょうか、あとが残業代はきっちりでます。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
月に1度計画有休消化といって、第三土曜日に会社の決まりで社員全体が有給を取得して休みにしています。その為、有給消化...続きを読む(全283文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
事業の成長はしている様でしていません。
外から見れば人数は増え、工場も増え、売上も増えて順調な雰...続きを読む(全312文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社の環境に不満はあるものの、仕事自体に不満がある方は少ない様に感じていました。
しかし、一部の社員にはモラルを欠...続きを読む(全443文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
入社試験の面接時に年収の交渉を行い、その際に最低450万無いと入社しないとのお話をさせて頂き...続きを読む(全749文字)
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【良い点】
最初はそれなりにもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスと昇給は諦めて下さい。
ボーナスは年間で30〜40万程度。
昇給...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
全く無い
【気になること・改善したほうがいい点】
人材の入れ替わりが激し過ぎる。これで会社の運営維持が出来るはすがないのに、その事に気付いてい...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
退職者が沢山いるので、スムーズな退職方法が分かりやすいです。引き継ぎを行う指示も無い為、最後は楽でした。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
自分のいる場所は有給を取ることには何も言われない。取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
元々自分の好きなタイミングで在宅...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
有給が非常に取りやすい。
当日に体調不良や急な用事が発生しても電話一本で休ませてもらえる。
また材料や工程の都合で手待ちが発生した場合有給で休...続きを読む(全228文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く毎日ヘトヘト。休みの日は出かけるより家でゆっくり体を休めている事が多かった。
ワークライフバランスの満足...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
本社カレンダーと一緒の部署だったので休みもそれなりだし有給も取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては休出、呼び出しあ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
部門横断的に業務を行うため、事業の上流から下流までの幅広い知識を得られました。
顧客も自動車メーカーが多く、窓口も設計者などの技術者であった為...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
忙しくなければ時間はあるが給料はない
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しくなければ残業を半強制的にさせられる。
断ると査定をさげたり...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休暇取得については完全に部署による。有給をフルで取得できる部署もあれば、取りづらい部署もある。在籍していた部署は業...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
部署によっては定時で退社できる
【気になること・改善したほうがいい点】
残業の有無が部署により大きく違う。残業が多い部署だと残業をするのが当た...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
帰りの定時が早いため、子育て世代にはとても嬉しいと思います。
渋滞もなく、家事もとても余裕を持って取り組めました。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
土日は基本的に休みなので、プライベートの時間は取りやすい。
趣味に時間を費やすことは容易である。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない続きを読む(全79文字)
会社名 | グリーンツール株式会社 |
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フリガナ | グリーンツール |
設立日 | 1978年4月 |
資本金 | 6000万円 |
従業員数 | 130人 |
代表者 | 藤原雅義 |
本社所在地 | 〒714-0006 岡山県笠岡市みの越17番地 |
電話番号 | 0865-63-3325 |
URL | https://greentool.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。