プライム下舘工務店のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
就業規則や出社退社の時間は一応決められているものの、それに拘束されず、自分の裁量で自由に動いて仕事ができるところ。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
希望の職種として募集されていたため。実際入社してみると自分の部署の場合は、基本的に一人で仕事を見つけ、結果を出さなければならなかった。会社とい...続きを読む(全190文字)

【良い点】
特にありません。建設業に従事する者として、施工管理技術者・建築士等はいずれ必要となり、この会社で試験応募の経験年数としてカウントできるかは分か...続きを読む(全213文字)

【良い点】
福利厚生等は法定の社会保険等しか無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の定期採用をマイナビ等で行っているが、新卒で入ってくる人は...続きを読む(全214文字)

【良い点】
年々どのくらいうえになっているかがハッキリしているため目標として持ちやすい
全員のモチベーションが高く仕事にたいして一生懸命である
全員が相手...続きを読む(全191文字)

【良い点】
とても良いと感じた
雰囲気がよく、やりやすい職場なため自ら進んで行動することが必要だと感じる
やりがいがあり、自分のためのスキルとしてとても役...続きを読む(全181文字)

【良い点】
比較的自由に動けて、サラリーマンではあるが、ある意味個人事業主的なところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の将来性と今の自分の仕...続きを読む(全203文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一般的な会社であるような、福利厚生はなく、最低限（社会保険）なものしかありません。就業規則に退職金は社長が決める、...続きを読む(全213文字)

年収はおそらく入社時個別に決まり、明確な評価制度も賃金テーブルみたいなものもない。自分の給与が適正なのか判断しようもなく、多いか少ないのかもわからない。就...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒採用はここ数年前から始めており、毎年4名前後を採用。高卒以上で、専門、大学生が対象。人事は総務部長が一人でやっ...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新規開拓や、顧客フォロー、見学会や研修会が頻繁にあり、ワークライフバランスは取りやすいとは言えなかった。続きを読む(全72文字)

【良い点】
今は分からないが当時は休日出勤が多かった。会社としてもワークライフバランスの改善は目指している動きはあった続きを読む(全59文字)

【良い点】
働けば働くほど数字も取れ、給与に反映される点
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様に合わせて土日出社になることが多い。残業を減らすよ...続きを読む(全140文字)

【良い点】
ライフワークバランスは悪い、日曜は確定で休みだが、土曜出勤が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
休日を増やす、仕事量を減らした方が良い続きを読む(全78文字)

【良い点】
残業の少ない常駐先だったので満足でした。常駐先によって差はありますが、提案を受ける際に希望をしっかり伝えることが大切かと思います。続きを読む(全71文字)

【良い点】
土日休みと言われるが、土曜日に出ないと、先輩からなんで出んのか？とプレッシャーをかけられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い子、...続きを読む(全102文字)

【良い点】
設計などで本社勤務になれば完全週休2日制なのでプライベートの時間もあるのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場配属に...続きを読む(全146文字)

【良い点】
有給は取りやすい方だと思う。ゆるい上司であれば営業会社であるとはいえ土日も有給が取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
週休1....続きを読む(全106文字)

【良い点】
従業員の生活事情に配慮した「勤務地限定制度」や法定以上の休業・休暇制度があります。また、育児や介護のための休暇制度も充実しており、社員自身のラ...続きを読む(全158文字)

【良い点】
自分の裁量で連休を取ることが可能。
現場駐在などの場合は難しい面もあるが上司との相談にて対応はしてもらえる。続きを読む(全60文字)