オーラムメディカルの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
教育体制は整っていないのが現状と感じていた。
自律、自発的に知識や営業手法を吸収するのが当たり前の状況であり、それが代々脈々と続いている様子。...続きを読む(全258文字)

【良い点】
特に思いつかない、見当たらない。
特筆すべき内容はないと思う。
ただ大きいグループの子会社となっている事から今後はなにか変化、動きがあるかもし...続きを読む(全219文字)

【良い点】
あまり全体でのコミュニケーションはなかった。個々の関わりレベルであった。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の事のみ気にかけるという...続きを読む(全199文字)

【良い点】
誰にでも起こりうる病気、それに対する治療・手術・医療機器・実際の医療現場を体験、経験できる。
身体の構造、地元の病院、医師、医療スタッフを知る...続きを読む(全200文字)

【良い点】
有給は取引先の稼働状況にもよるがある程度自身次第でとれる。
特に申請しにくい等はない
【気になること・改善したほうがいい点】
夜間休日の電話対...続きを読む(全180文字)

【良い点】
古株の人も多くやや上が詰まっている印象
【気になること・改善したほうがいい点】
担当施設によってその後のキャリア形成が決まりがち続きを読む(全70文字)

【良い点】
親身になってくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金は少なめかもしれません続きを読む(全50文字)

【良い点】
女性役職者は複数いるし、営業マンも積極的に女性採用している印象。
既存の業務もそうだか、より多角的に展開していこうとする表れではないだろうか。...続きを読む(全193文字)

【良い点】
自由度が高い。自身の裁量で動ける部分。
1日をどう動くのか、有給をどこで取るかなどは自身でほぼ決められる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全181文字)

【良い点】
地元の病院をおさえており、顧客として付き合いが深い点。
基本的にルーティンで製品が使われるので余程のことがない限り大崩れはない点。
【気になる...続きを読む(全198文字)

【良い点】
みなし残業制ではあるが、超過分はしっかり支払ってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価においては直属のマネージャーと面談するこ...続きを読む(全110文字)

【良い点】
ボーナスは年2回、毎回期待できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般職で役職がつかないということもあり、多少上がりはするが、ほとん...続きを読む(全127文字)

【良い点】
上場企業なだけあって福利厚生はきちんとしてると思う。社割が50パーセントなのはありがたい。アルバイトの制服が可愛い。学歴問わず上場企業に入れる...続きを読む(全197文字)

【良い点】
ボーナスが県内の他企業に比べて多いようです。他の会社に勤めた経験がないので分からないのですが、社員の皆さんが言っていました。残業代もしっかり支...続きを読む(全242文字)

【良い点】
昇進は遅いですが、生活には不自由しない程度の給与は貰っているかと思います。それほど努力しなくても高い評価が貰えると思います。
【気になること・...続きを読む(全96文字)

【良い点】
給与面としては世間一般より少しいいかなというものだと思います。管理職の給与にも天井がありそうなので、高収入を目指したい場合は目的に沿わないとお...続きを読む(全180文字)

【良い点】
個人の売上だけで評価が決まる。
結果を出せば評価される。
その他の要素は関係ないから公平と言えば公平。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全187文字)

【良い点】
ある程度の年収は担保されている。
エンジニア職よりも営業職の方が高水準なのはもちろんだが、その中でも外勤営業にかなり寄っている印象がある。続きを読む(全75文字)

【良い点】
基本給は少なかったが、ボーナスが高かった。当時で夏冬合わせて約6ヶ月分あった。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給額が若手のうちは低...続きを読む(全126文字)

【良い点】
上長との相談で目標を設定し、自評価・上長評価によってボーナスが決定する。余程の問題行動がない限り一定数のボーナスが安定してもらえる。
【気にな...続きを読む(全124文字)