回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与は内資医療機器メーカーにしては高い方
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価制度の不透明性。数字をやる人間が評価されるわけでは...続きを読む(全102文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
日本ライフライン株式会社
日本ライフライン株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜1250万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本ライフライン株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に日本ライフライン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
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【良い点】
給与は内資医療機器メーカーにしては高い方
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価制度の不透明性。数字をやる人間が評価されるわけでは...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
平均年収の高い医療機器メーカーの中で突出して年収が高いわけではないが、外資メーカーと違いインセンティブを重視しているのではなく、ボーナス支給...続きを読む(全189文字)
業績の応じて社員に還元しようとする意識が感じられると社員方がおっしゃっていた。続きを読む(全39文字)
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【良い点】
年収は高水準で、20代で700万を超える会社はなかなかないと思います。ボーナスも業績がよければ3回あります。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
新卒や30歳くらいまでの若手に対してとても優しい。また、同年代と比較して年収含め待遇が非常に高い。
私が在籍していた頃は今なら完全にアウトな...続きを読む(全387文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員での就業は正直おススメしない。
時給は安いわけではないが、業務量が多いので割に合わないと思う。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
年収は安定。インセンティブがないので、外資系ほど大きなリターンは得られないが、安定した給与は保証されている。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
昇給は地味にしていく。ボーナスも結構貰えるのでありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度など詳しく分からない。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
年収は外資と比べると劣りますが満足の額かと思います。ボーナス割合が多い印象です。営業手当や残業代もしっかりと支給されます。
【気になること・...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
パートでしたが人間関係もよく働きやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
厨房業務はそれなりに大変なので、上司がしっかりと現...続きを読む(全97文字)
【社員から聞いた】説明会でも給与が高いことを公言しているほど、給与はいい。実際、様々なランキングに入っていて、年収については社員も不満はないといっていた。...続きを読む(全185文字)
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年収は同世代と比べても良い。
評価制度は悪い。上の人と仲がいい人が上がっていく。システム的にも相対評価とは言いつつ良い評価は前例がないからと出さない。上...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
かなりもらっている方だと思う。また、年に2回のボーナスは成績に応じで支給されるが、目標達成していなくてもある程度もらえている様子だった。
【...続きを読む(全234文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
高卒ではありましたが、求人で大卒の方との年収差などを目にしてしまった時、衝撃はありました。また、少なからずチーム...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
年収は内資の中ならトップクラスの待遇と思います。
能力に関わらず、外資と比較しても良い部類かもしれません。
最近は営業手当にメスが入り始めて...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
残業は多いが、お金は他業界に比べても多くもらっていると感じる。固定残業代性であるため、みなし残業になり、ワークライフバランスという面では微妙...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
目標など事前に設定、結果を上司と確認しフィードバックをもらい決定する流れだった記憶。強化に関する基準などは明確でそれに沿った行動などはしやす...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
一般職事務員の年収としては悪くない金額だったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価についての上司からのフィードバックや、きち...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
収入は昔と比べると低くなって来たと思うが、今でも水準よりは高いと思う。
ただし現状はあくまでも人件費についてキャップを被せた予算制度になって...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
事務職にしては高給だったと思います。
月給は普通くらいでしたが、ボーナスがびっくりするほどもらえました。
仕事は、病院の先生から直接電話があ...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
製造側しかわかりませんが。
階級の他は、自分で目標を立ててその達成度(自己申告)と上司からの評価で支給額が決定される。
支給後、面談があり、...続きを読む(全225文字)
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自分の経験と比して随分給料が安いと感じました。お金の話をする人は嫌われるよ、と紹介された方からお聞きしていたため、遠慮してしまった自分も悪いと思いました...続きを読む(全304文字)
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給与について
業界水準からすると基本給はそれほど高くありませんが、賞与が良いです。
しかし給与は会社の業績に大きく左右され、個人の働きがそこまで大き...続きを読む(全221文字)
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給与は上場企業のでも上位のほうに属するらしい、それでもしかし、仕事はそれほどきつくなく、休みも結構取れる。昇進昇級はほぼ年功序列、女性社員の管理職はほと...続きを読む(全157文字)
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同業他社に比べて給与水準は悪くないと思いますが、賞与の割合が高いため、流動性が大きいとも感じます。
評価制度についてはいろいろと試行錯誤し、システマテ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
上場企業の中でも福利厚生はかなり手厚い部類に入ります。持株会制度や確定拠出年金(401k)など、長期的な資産形成を支援する仕組みも整っています。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
産休・育休の取得実績は非常に高く、復職して時短勤務で働く社員も増えています。女性管理職の登用にも積極的な姿勢が見られ、キャリアを諦めずに働け...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
従来の心臓領域一本足打法から、脳血管・消化器・構造的心疾患といった成長市場へポートフォリオを急速に広げている。TAVR関連などの高単価・低侵...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
自社工場を持ち、開発から製造まで一貫して携われるのが強み。医師からのフィードバックを直接聞き、短期間で試作・改良を繰り返す「現場主義」の開発...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
残業時間も管理されている。テレワーク制度や時差出勤なども導入されており、非常にバランスが取りやすい環境。有給休暇も自分の仕事の調整さえつけば...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
国内製造ならではのカスタマイズができること。競合も同様製品を出してきているが物が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
原価に対して...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
予定が無ければ明日急ですがお休みいただきますで休める。部署にもよるが、営業の場合現場次第。現場からの問い合わせに対する電話さえ繋がれば割と休...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
先生が何故この器械を使うのか、その理由を見つけて自社製品をオーダーいただける時はやはり嬉しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
製品...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
新卒社員に対しては適材適所、希望を受け入れ働きやすい環境を積極的に与えようとしているように見える。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
これは配属視点にもよるが、私がいた拠点は基本的に直行直帰でワークライフバランスは保たれていた。土日に学会があるのは仕方ないが、そのほかの休日...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
棚卸以外は単純な作業だったのだが、その作業にしては時給がよかった。派遣業法の改正で時給が少し上がった。
営業によると、給料はいい。派遣なので...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
毎年昇給していた。基本給は事務にしては良かった方だと思う。しかし賞与は雀の涙ほど。1ヶ月分にも満たなかった。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
賞与は大企業だけあって1年目からかなりもらえます。評価は店長と副店長がし、その後人事部によって修正がなされます。評価は管理職次第である点が問...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
医療専門商社としては安定寄りな給料。
賞与は年に2回あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手はそこまで給料は高くない。
年功序列...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
年収は基本的に高い、ボーナスで回収していく形になる。残業代のつきかたなどは、改善されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
給与は比較的によいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当等は転勤しないと一切ないです。家族手当もなく、福利厚生等は無いもの...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
給与面は同業他社に比べ、高い方であると思う
人事評価に関しても、上席と面談があったり情報交換が取りやすい。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
基本給はあまり高くないが、営業手当はほんの少しつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職ではありがちだが、営業職手当によって残業...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
人事考課での採用。しかし店長の好き嫌いが分かれる
【気になること・改善したほうがいい点】
店長が昇給試験のために評価をうまく振り分けている努...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
年収はやっぱり良いです。インセンティブの割合が他社よりも大きいので頑張ったぶんだけ自分に返ってきます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全204文字)
| 会社名 | 日本ライフライン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンライフライン |
| 設立日 | 1981年2月 |
| 資本金 | 21億1523万9999円 |
| 従業員数 | 1,301人 |
| 売上高 | 566億1000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 鈴木 啓介 |
| 本社所在地 | 〒140-0002 東京都品川区東品川2丁目2番20号 |
| 平均年齢 | 41.9歳 |
| 平均給与 | 947万円 |
| 電話番号 | 03-6711-5200 |
| URL | https://www.jll.co.jp/ |
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