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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ラボ教育センターの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ラボ教育センターの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ラボ教育センターで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ラボ教育センターの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.4

ラボ教育センターの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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ラボ教育センターの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社ラボ教育センターの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2023年02月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
その他営業関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
・社内政治があり、経営層は特定のグループに固められている
・そのため、自己満足的経営になっている続きを読む(全68文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ラボ教育センターの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ラボ教育センターの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年08月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
その他人材関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
企業内コミュニケーションは活発な方だ。全てではないが社員同士で企画したイベント模様し物も多数あった。ベテラン社員は人情味があり、暖かいです。続きを読む(全76文字)

株式会社ラボ教育センターの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年08月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
その他人材関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コアな会員は熱心に活動に取り組み、継続する。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規会員にコアバリューをどう伝えて感じとってもらうかが、...続きを読む(全87文字)

株式会社ラボ教育センターの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年08月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
その他人材関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年2回、上司との評価面談をもとに決まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年々賞与が少なくなっている。続きを読む(全61文字)

株式会社ラボ教育センターの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年08月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
その他人材関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
子供好きにはたまらないだろう。一人ではなくたくさんの子供の成長過程を一緒に体験し、味わうことは感慨深いものだ。続きを読む(全61文字)

株式会社ラボ教育センターの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年08月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
その他人材関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的調整はし易いです。残業時間もそこまで多くなく、アフターファイブも満喫し易い。ただ仕事柄土日出勤が多く、連日出勤となる場合があった。もちろ...続きを読む(全88文字)

株式会社ラボ教育センターの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年08月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
その他人材関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会員向けに開催されているイベントにも参加出来たりする。また教材や様々な先生や会員との交流並びに経験はかけがえのないものになるだろう。
【気にな...続きを読む(全128文字)

株式会社ラボ教育センターの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2023年02月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
その他営業関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップの為に外部研修を受けたい場合は、積極的に受講が可能
【気になること・改善したほうがいい点】
・キャリアアップはあまり将来性がない続きを読む(全76文字)

株式会社ラボ教育センターの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2023年02月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
その他営業関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
・教育関連と言う事もあって土日祝の出勤が多い
・代休となるが、代休消化も一部の人員はむつかしい続きを読む(全67文字)

株式会社ラボ教育センターの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2023年02月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
その他営業関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・福利厚生は、比較的いい方だと思う
・しっかりとした制度が整っていた(住宅補助、外部講習など)続きを読む(全53文字)

サービス(教育)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社LITALICOの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
カルチャーマッチを大切にしているので、良識のある人が多く人間関係は良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトの管理...続きを読む(全218文字)

株式会社ベネッセコーポレーションの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
16年前
その他のWEB関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私が入社した当時は、仕事の開始時間が9:30でした。その前は日経のメーカーに勤めており8:40に仕事を開始していたため、余裕があって嬉しかった...続きを読む(全146文字)

株式会社創英コーポレーションの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
塾講師・家庭教師
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育に対しての考え方や価値観に共感したから ワークライフバランスも比較的働きやすそうだったから
【気になること・改善したほうがいい点】
価値観...続きを読む(全186文字)

独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月08日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
団体職員
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
カウンセラーをイメージして入構したが、実際はソーシャルワーカーのような仕事内容だったことにギャップを感じた。続きを読む(全60文字)

スポーツコミュニティ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
インストラクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
有給をどのくらい消化できているか、取れているのか具体的なデータが欲しい。
週休二日といえど人がいなかったらやすめな...続きを読む(全117文字)

株式会社オンワード樫山の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手企業のため新卒入社での研修制度はかなりしっかりしている。人事制度も整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
想像していた通りで...続きを読む(全132文字)

株式会社オンワード樫山の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
いい人もいれば、よくない人もいて、職場やブランドによりけり。
店長と切磋琢磨して仲良く働ける人とそうでないこともあ...続きを読む(全82文字)

株式会社Kids-UPの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
その他の教育関連職
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
①管理者はスクールの状況を見て、適宜人員増や事務作業(報告の仕方)の簡略化をした方が良い
②タイムカード(打刻)に...続きを読む(全841文字)

株式会社バンザンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
売り上げが増えている、上場すると言っているが社員が不安になるような失敗ばかり。給与もどんどん下がっている続きを読む(全72文字)

株式会社manabyの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他の福祉関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福祉業界ということもあり、現場で働いている人たちはみんないいひとたちばかりです。ほかの事業所の方と交流することもありますが、現場の職員はどこも...続きを読む(全86文字)

ラボ教育センターの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ラボ教育センター
フリガナ ラボキョウイクセンター
設立日 1962年11月
資本金 1億円
従業員数 82人
本社所在地 〒169-0072 東京都新宿区大久保1丁目3番21号
電話番号 03-6233-0611
URL https://www.labo-party.jp/
NOKIZAL ID: 1661217

ラボ教育センターの 選考対策

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