ラボ教育センターのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
会員向けに開催されているイベントにも参加出来たりする。また教材や様々な先生や会員との交流並びに経験はかけがえのないものになるだろう。
【気にな...続きを読む(全128文字)

【良い点】
子供好きにはたまらないだろう。一人ではなくたくさんの子供の成長過程を一緒に体験し、味わうことは感慨深いものだ。続きを読む(全61文字)

【良い点】
年2回、上司との評価面談をもとに決まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年々賞与が少なくなっている。続きを読む(全61文字)

【良い点】
コアな会員は熱心に活動に取り組み、継続する。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規会員にコアバリューをどう伝えて感じとってもらうかが、...続きを読む(全87文字)

【良い点】
企業内コミュニケーションは活発な方だ。全てではないが社員同士で企画したイベント模様し物も多数あった。ベテラン社員は人情味があり、暖かいです。続きを読む(全76文字)

【良い点】
国際交流など子供の成長を身近に接することができる続きを読む(全30文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・競合他社が多く個性が失われつつある
・ボランティア精神に依存している面が多く、持続して継続できる状態ではない
・続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・社内政治があり、経営層は特定のグループに固められている
・そのため、自己満足的経営になっている続きを読む(全68文字)

【良い点】
部署にもよるが風通しのいい環境
【気になること・改善したほうがいい点】
本部が現実を直視できていない続きを読む(全56文字)

【良い点】
仕事内容は有意義
【気になること・改善したほうがいい点】
・管理職のマネジメントが出来ていない
・経営の将来性の見直しが必要
・部署異動に方針がない続きを読む(全80文字)

【良い点】
コアタイムこそあれど、休憩のタイミングは社員の裁量であるため、自己都合でタイムマネジメントを図ることができる点は良いと思う。
【気になること・...続きを読む(全302文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
時間外労働あたりまえ。先輩が残業申請をしないので後輩も暗黙の了解で申請できなくなる。退勤時間を過...続きを読む(全119文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
休日の社員旅行や運動会、飲み会、社内イベント参加の実質的な強制。強制ではないと言うものの不参加希...続きを読む(全105文字)

【良い点】
部署にもよるが休暇取得はしやすい環境、休暇の取得状況に応じて取得勧奨している部署もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
人数の少ない...続きを読む(全89文字)

【良い点】
休もうと思えば（準備をちゃんとすれば）いつでも休める。
仕事を適当に流して終わらせても解雇されない点
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全86文字)

【良い点】
営業部の勤務時間は13:00-22:00で平日1日＋日曜のシフト制なので、朝ゆっくり起きれて、満員電車に巻き込まれないことは非常に良いです。
...続きを読む(全139文字)

【良い点】
一スタッフが抱えている仕事量や業務スピードによるが、残業は多くて1日30分ほど。休日に出勤することはなかった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全172文字)

【良い点】
アルバイト・部署によるかもしれませんが、シフトの自由度はかなり高く、休みも柔軟に取ることができました。続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私の部署は、みんな休日出勤していました。振替休日を取るべきですが、業務が忙しく100%振替はできません。有給など夢...続きを読む(全82文字)

【良い点】
休みはとりやすいし、連休も夏休みも、ほぼ希望通りに取得できた。残業もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日も出勤だし、遅番もある...続きを読む(全97文字)