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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本平ホテルの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日本平ホテルの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日本平ホテルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本平ホテルの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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5.0
年収・評価
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2.7
スキルアップ
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4.0
福利厚生
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3.4
成長・将来性
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2.7
社員・管理職
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1.3
ワークライフ
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2.7
女性の働きやすさ
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2.7
入社後のギャップ
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2.7
退職理由
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3.4

日本平ホテルの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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日本平ホテルの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社日本平ホテルの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助はないが、社員寮がある。通勤手当はしっかりとでる。
有給は部署によってそれぞれだが、勝手にシフトに組まれる部署もあるため自由に取りにくい。続きを読む(全79文字)

株式会社日本平ホテルの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年07月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
通勤手当や寮の人達の住宅補助、食堂を使用した際の食費の補助や制服貸出含めた福利厚生は整っていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全111文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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日本平ホテルの 他のカテゴリの口コミ

株式会社日本平ホテルの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客様は国内外の方が多いがとても良い人ばかりです。接客好きで静岡が好きな方はとても楽しいと思います。働いているスタッフは若いスタッフが多いので...続きを読む(全93文字)

株式会社日本平ホテルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員研修はしっかりと設けられている為、安心。部署異動は比較的少ないほうだと思う。スキルアップしたい時は自ら上司に言ったほうがいい。続きを読む(全71文字)

株式会社日本平ホテルの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休産休はしっかりとしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜遅くまでの退勤からの早朝出勤はきつい。有給は自由に取りにくい場所もある。続きを読む(全80文字)

株式会社日本平ホテルの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業の多い部署だと、かなり稼げます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年度の昇給は期待しないほうがいいです。ボーナスも他と比べると低いです。続きを読む(全80文字)

株式会社日本平ホテルの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年07月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇給は年一回あります。評価については、しっかり上司とお話をすれば、
それなりに見てくれてはいると思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全157文字)

株式会社日本平ホテルの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年07月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リピーターの方や、ここを好いてくれているお客様が多いので、サービスが低下しなければ今後もお客様は来ると思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全126文字)

株式会社日本平ホテルの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年07月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業手当がついているが、それ以上に長時間働きすぎている。また、管理職の人達の部下の育成が出来なさすぎる。
下を育て...続きを読む(全90文字)

株式会社日本平ホテルの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年07月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客様に喜んで頂いたり、笑顔になってもらってまた来て頂いたり、顔を覚えて貰えたら仕事をしてて良かったなと思えた。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全132文字)

株式会社日本平ホテルの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年07月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
静岡の街と富士山を一望しながら、また富士山の顔が変わる所を見ながら仕事できるのはとても良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの人も...続きを読む(全144文字)

株式会社日本平ホテルの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年07月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
シフトの体制を変えてくださり、
時短勤務が正社員でも出来ていること。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては、この時短勤務が、...続きを読む(全110文字)

サービス(ホテル)の福利厚生、社内制度の口コミ

株式会社東横インの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
旅行サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ベネフィットステーションの利用が可能。
年に2回リファが割引価格で購入可能。
交通費は月5万円まで支給。続きを読む(全58文字)

リゾートトラスト株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

エクシブの会員権を使えるため、高級ホテルに泊まることが出来る。続きを読む(全31文字)

株式会社星野リゾートの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
インターン
説明会

自社の施設を利用することが出来るので、旅行などには困らないと思う。続きを読む(全33文字)

株式会社ニュー・オータニの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
1年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料が安いからか福利厚生は充実している。女性なら乳がん検診なども1000円くらいで社内で受けられたりもするし、40歳以上は人間ドックをうけられ...続きを読む(全155文字)

株式会社パレスホテルの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ホテル内の割引などが使えたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署をもう少し自由に選べたら嬉しい。上が決めて、好きな部署でも...続きを読む(全92文字)

株式会社マイステイズ・ホテル・マネジメントの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
清掃スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年1.2回健康診断があるぐらいで
それ以外は特別なにかがあるわけではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は禁止とのこと。
でき...続きを読む(全86文字)

ホテルモントレ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
新規事業・事業開発
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にこれといった補助はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員が欲しがっている補助などを話し合いなどを設けて公平に聞き出してほしいと思う続きを読む(全80文字)

株式会社ミリアルリゾートホテルズの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

定期的にパークチケットが配布されたり、宿泊優待などがあるらしい。続きを読む(全32文字)

株式会社ジェイアール東海ホテルズの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世界中のマリオット系列のホテルに従業員価格で泊まれるのはとても良かった点でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくずっとアナロ...続きを読む(全113文字)

アパホテル株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅手当がきちんとでるのはありがたかったです。有休もちゃんと取れるようにしてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金がないこと。続きを読む(全78文字)

日本平ホテルの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社日本平ホテル
フリガナ ニホンダイラホテル
設立日 1979年8月
資本金 25億8100万円
従業員数 115人
売上高 30億2531万1000円
決算月 4月
代表者 川村憲久
本社所在地 〒424-0875 静岡県静岡市清水区馬走1500番地の2
電話番号 054-335-1131
URL https://www.ndhl.jp/
NOKIZAL ID: 1695415

日本平ホテルの 選考対策

  • インターン
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  • インターンのエントリーシート
  • インターンの面接
  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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