東北医療福祉事業協同組合の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
ないです
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が事実上不在。
「俺は知らない！」
決まってこういう人間ばかり。

結果何故か平社員が...続きを読む(全132文字)

【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく人がいません
管理職もいないので、ホウレンソウが一切なく、場当たり的です。
この辺...続きを読む(全135文字)

【良い点】
元々女性が多い職種のためか、子供の急病やイベントでの休みがとりやすい。理解がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが残業が...続きを読む(全86文字)

【良い点】
回された仕事次第で様々な知識が得られる。様々なことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
回された仕事次第でどうしようもない社員になる続きを読む(全78文字)

【良い点】
規模は大きい企業グループの本部ではあるが、のんびりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
バリバリやりたい人には物足りないかもしれない続きを読む(全79文字)

【良い点】
淡々とこなす仕事が多いので好き嫌いはあると思う。新規案件などはあまりできない
【気になること・改善したほうがいい点】
急な資料作成がたまにある。続きを読む(全78文字)

【良い点】
医療介護福祉は対象者が多いので当分安泰かと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
競争過多でもあるので全ての事業所が存続できるかはわからない続きを読む(全80文字)

【良い点】
医療福祉系なので女性が急に休んだりすることにはとてもやさしい。仕事がこなせていればとても助かると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全82文字)

【良い点】
青森県の八戸周辺では安定している方だと思います。ボーナスもそこそこ
【気になること・改善したほうがいい点】
きちんと出ますが特別高いわけでもない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
施設での裁量は多いので施設の上の方になると色々なことができるのがよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
理事長と合うかどうかにかかって...続きを読む(全91文字)

【良い点】
有休が取得しやすい。
休みも融通がきくがそれはパートだからであって総合職は土日出勤もあり、休みが不定期。続きを読む(全58文字)

【良い点】
ユニフォーなどは毎年申請すれば支給される
有給はとても取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
どのような福利厚生があるのかあまり周...続きを読む(全85文字)

【良い点】
学習支援、通勤手当、住宅補助はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
学習支援は社内向けの教材なので、外で使える資格にはならない。通勤...続きを読む(全152文字)

【良い点】
子どもひとりにつき7000円の手当があるのはとてもよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金はあるが安め。労働組合に毎月300...続きを読む(全84文字)

【良い点】
有休がとりやすいか否かは配属センターによる。どこがいいというのはなく、センター長次第かと思われる。飯田センターは昔から有給取得率が高いようで、...続きを読む(全91文字)

【良い点】
学習支援あります。交通費支給。クレジットカード作れたり、貯金してくれたり、資産運用などもします。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業...続きを読む(全84文字)

【良い点】
残業代はしっかり出ます。
有給についても年5日以上は必ず取れます。
有給とは別に指定休というものがあり年間で10日ほど休みを取れます。
【気に...続きを読む(全156文字)

【良い点】
福利厚生は比較的いいと思う。育休の時も、満額ではないが給料も発生すると聞いた。育休期間も長くて、実際に育休から復帰した人も聞くところ満足していた。続きを読む(全79文字)

【良い点】
独自の福利厚生があるので手間を惜しまず利用しようと思えばかなり充実しているとは思う
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の一部には...続きを読む(全92文字)

【良い点】
敦賀には社宅を構えていますが、新入社員が左遷された際に利用するのが目的となっているため若年層でない方には厳しいかもしれません続きを読む(全68文字)