東北医療福祉事業協同組合の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
ないです
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が事実上不在。
「俺は知らない！」
決まってこういう人間ばかり。

結果何故か平社員が...続きを読む(全132文字)

【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく人がいません
管理職もいないので、ホウレンソウが一切なく、場当たり的です。
この辺...続きを読む(全135文字)

【良い点】
元々女性が多い職種のためか、子供の急病やイベントでの休みがとりやすい。理解がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが残業が...続きを読む(全86文字)

【良い点】
割引・優待などはとくになし。楽天戦のホームゲームのチケットがたまにもらえたが今はわからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
何か福利...続きを読む(全92文字)

【良い点】
規模は大きい企業グループの本部ではあるが、のんびりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
バリバリやりたい人には物足りないかもしれない続きを読む(全79文字)

【良い点】
淡々とこなす仕事が多いので好き嫌いはあると思う。新規案件などはあまりできない
【気になること・改善したほうがいい点】
急な資料作成がたまにある。続きを読む(全78文字)

【良い点】
医療介護福祉は対象者が多いので当分安泰かと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
競争過多でもあるので全ての事業所が存続できるかはわからない続きを読む(全80文字)

【良い点】
医療福祉系なので女性が急に休んだりすることにはとてもやさしい。仕事がこなせていればとても助かると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全82文字)

【良い点】
施設での裁量は多いので施設の上の方になると色々なことができるのがよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
理事長と合うかどうかにかかって...続きを読む(全91文字)

【良い点】
回された仕事次第で様々な知識が得られる。様々なことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
回された仕事次第でどうしようもない社員になる続きを読む(全78文字)

【良い点】
習得したスキルを表にして、それに応じて昇進や昇格といった形で非常に目に見えやすい評価制度で良かった。続きを読む(全56文字)

【良い点】
パートにはインセンティブもあり、目標達成するとその分上乗せされます。
時給も高く、他のパートよりも安定した給料がいただけていると思います。
車...続きを読む(全112文字)

【良い点】
どんなに出来が悪くても年功序列的に昇給する点。
【気になること・改善したほうがいい点】
肩書だけ与えて残業カットに動き出しているような雰囲気がある。続きを読む(全80文字)

【良い点】
夏、冬賞与と別に年度末決算手当がある
インセンティブ制度もある
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量の割には基本給も少なく、賞与もす...続きを読む(全81文字)

【良い点】
パートさんがとても優しかった。とにかく優しい。チーフも優しく、基本怒ることはなかった。チームワークも非常に取れており、仕事がしやすかった。チー...続きを読む(全320文字)

【良い点】
初任給はそこそこ良い。協同組合という性質上、組合員の目があるため、大きく利益は出せない。そのため給与も全国平均程度になってしまう。またよほど営...続きを読む(全131文字)

【良い点】
安定している。パートの身分だが、時給1300円+αで、食っていける。有給も付与されるから、働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全145文字)

【良い点】
評価制度が確立しており、個人でも上期下期毎にで目標設定をし、その目標に対し進捗が何%で5段階評価で何だったか明確に数値化されるので分かりやすい...続きを読む(全216文字)

【良い点】
嘱託職員で働いているが、更新の際に昇給がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は存在するが、一定条件以上の成果をクリアした人が受...続きを読む(全254文字)

【良い点】
残業が３５時間ほどあるので、最初は同年代と比べると高い。しかし、基本給がほとんど増えないので数年後には抜かれる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全148文字)