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株式会社セシール

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

セシールの40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全23件)

セシールの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.4
やりがい
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2.6
年収・評価
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2.5
スキルアップ
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2.1
福利厚生
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2.3
成長・将来性
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1.8
社員・管理職
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ワークライフ
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3.1
女性の働きやすさ
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3.6
入社後のギャップ
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1.3
退職理由
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2.3

セシールの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.3
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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福利厚生
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3.0
成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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3.3
社風・文化
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3.3
女性の働きやすさ
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3.5
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

セシールの 全ての評判・口コミ一覧

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表示順:
23件中23件表示

株式会社セシールの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年7月4日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の風に合わなかった。個人的に揚げ足取りの社風に感じた。副社長はバランスの取れた良い方だった。会議が週1であ...続きを読む(全116文字)

株式会社セシールの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年7月4日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の風が吹き渡り、昔からいた管理職などの高給だった人たちは、間接的なリストラに...続きを読む(全151文字)

株式会社セシールの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年7月4日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的な福利厚生はあった。お菓子やカップラーメンが購入できるコーナーがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
水やお茶などが気軽に...続きを読む(全90文字)

株式会社セシールの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年7月4日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
毎月親会社の社長のお言葉に関する問題が出され、全員の順位が発表されていた。揚げ足取りの思想なので、個人的には合わ...続きを読む(全81文字)

株式会社セシールの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年7月4日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人によって残業をしていて、持ち帰り仕事をしていた。毎週の会議をプレッシャーに感じている人が多かったので、会議の参...続きを読む(全102文字)

株式会社セシールの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年7月4日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業代込での提示だったが、入ってみたらフレックス制で、残業した分他の日に早く返されたので、提示の年収に全然届かな...続きを読む(全80文字)

株式会社セシールの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年3月6日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 8年前 経営企画 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
通勤手当がありますが車通勤に対してはガソリン代は補えない。
ガソリン価格の変動によって見直すようにした方がいいと...続きを読む(全81文字)

株式会社セシールの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年3月6日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 8年前 経営企画 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が活躍できる場面も多く、産休や育児休暇も取れる。
取り扱い商品についてレディースが多いので女性目線での意見であったりトレンドを取り入れている。続きを読む(全79文字)

株式会社セシールの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年3月6日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 8年前 経営企画 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コアなファンが一定数いる
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客の年齢層が高齢化している。新規で若い顧客を獲得するのに苦労していて縮小...続きを読む(全83文字)

株式会社セシールの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年3月6日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 8年前 経営企画 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
しっかりとした評価制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって評価基準が異なるため、自分の部署で評価が良くても最終的に...続きを読む(全87文字)

株式会社セシールの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年3月6日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 8年前 経営企画 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休は非常に取りやすく、ほぼ消化できる。
リフレッシュ休暇としてまとめて有休取得制度があり、旅行も安心して計画出来る。
【気になること・改善...続きを読む(全117文字)

株式会社セシールの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年3月6日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 8年前 経営企画 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
経費削減を重要とされていて新しいことがやりにくい状態である。新しくチャレンジしたくても簡単に言い出せる状況ではない。続きを読む(全78文字)

株式会社セシールの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年3月6日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 8年前 経営企画 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得援助があり自分のスキルアップに役立てることができる。
この制度を活用して担当業務以外の知識をつけることが出来る。続きを読む(全66文字)

株式会社セシールの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年11月29日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 WEB編集・コンテンツ企画 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
紙カタログからは脱却が出来ない。顧客の年齢層は70代と高く、業績回復は難しいだろう。webシフトを目指しているが...続きを読む(全142文字)

株式会社セシールの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年11月29日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 WEB編集・コンテンツ企画 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
紙のカタログを中心とした商売から依然脱却する事ができず、有能な人は退職で去り辞めるに辞めれない人が残っている状況...続きを読む(全113文字)

株式会社セシールの口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年11月29日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 WEB編集・コンテンツ企画 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
経営層は全て親会社からの出向組であり、彼らもその上の顔色を伺って仕事をしているので、トップダウンで降りてきた業務...続きを読む(全117文字)

株式会社セシールの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年11月29日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 WEB編集・コンテンツ企画 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
かつては充実していたが、コストカットにより社員が喜ぶ様な福利厚生は無くなってしまった続きを読む(全48文字)

株式会社セシールの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年11月29日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 WEB編集・コンテンツ企画 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
親会社は家電のノジマである。ノジマイズムを推進し、会長が書いた本から定期的にテストが実施される事もあった。有能な...続きを読む(全121文字)

株式会社セシールの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年1月31日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 3年前 人事 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男女を問わずに育児休暇取得実績があり、育児時短制度や育児フレックス制度により、働きやすい勤務体系を選択可能です。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全157文字)

株式会社セシールの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年1月31日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 3年前 人事 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
変化を恐れず、改善に向けたチャレンジを積極的に行う事ができる人には向いているかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
現状維...続きを読む(全160文字)

株式会社セシールの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年1月31日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 3年前 人事 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
決められた時間までしか残れないので、長時間会社に残るリスクは減っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日は休むという意思...続きを読む(全113文字)

株式会社セシールの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年1月31日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 3年前 人事 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ノジマグループの持株会に加入することができます。持株会補助が良いです。親会社のニフティと契約すると、補助が出ます。
【気になること・改善した...続きを読む(全168文字)

株式会社セシールの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年9月25日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 5年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1日の勤務時間が7時間と短い。
残業時間も通常1.5時間/日までに制限されていますので、プライベート時間が確保できます。
テレワーク勤務も可...続きを読む(全218文字)

23件中23件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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基本データ
会社名 株式会社セシール
フリガナ セシール
本社所在地 〒169-0074 東京都新宿区北新宿2丁目21番1号

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