プラウドの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
有給も取りやすく、子供の用事で急なお休みでも対応してくれることが多く周りの方達も自由に取得としていました。産休もみなさん取得しており育休明け...続きを読む(全292文字)

【良い点】
私自身、自動車業界は初めてでしたがやっていくうちにどんどん楽しさを感じるようになり、車社会の日々の生活の中でも役に立つ知識が増えていき、仕事...続きを読む(全126文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が現場スタッフを管理できていない
無法地帯
学生のような馴れ合いが目立ち、噂話や悪口が好きなおしゃべりなス...続きを読む(全150文字)

【良い点】
多様性が浸透しつつある現代人の要望には寛大だなと思います
営業職のヒゲや女性スタッフの髪色やネイルなどの見た目に関して
【気になること・改善...続きを読む(全215文字)

【良い点】
副業は申請すれば可
産休育休も申請すれば取らせてもらえる
営業のみインセンティブあり
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生らしい...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップの機会はない
自分で調べたり学んだりしていくうちにできることが増えていく
上司が業務フローを把握・理...続きを読む(全96文字)

【良い点】
有給が取りやすく、総合職や営業職などは年5日のリフレッシュ休暇が使える
また、全社員誕生日休暇を取ることができる
【気になること・改善したほ...続きを読む(全108文字)

【良い点】
有給が取りやすい
身だしなみが他企業にくらべて厳しくない
【気になること・改善したほうがいい点】
人員補填が雑
要らないところに人を入れて業...続きを読む(全165文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
綺麗事や理想論、いい部分ばかり話をして、うまいこと人を集めたなーという印象
だからすぐにやめていく人も多い続きを読む(全73文字)

【良い点】
配属環境にもよりますが
事務は基本的には自分のペースで進めることができます
営業は普通の感性を持ったお客様に当たれば特にストレスもなく…とい...続きを読む(全308文字)

【良い点】
1年に一回昇級があり、ボーナスなども業績が良ければ1回で3カ月以上出ることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給があまり高...続きを読む(全126文字)

【良い点】
年収は業界平均と比べて大きく高いわけでも低いわけでもなく、全体としては標準的な水準だと感じました。基本給は安定していますが、昇給幅はやや緩や...続きを読む(全194文字)

【良い点】
在籍年数と年功序列で基本給が決まる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の内容が現状に合っておらずほぼ無意味な内容の評価なので仕事で...続きを読む(全92文字)

【良い点】
賞与が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に賞与に集中させすぎている。
月の手取りがものすごく少ない。
昇進して役職につかないと...続きを読む(全108文字)

【良い点】
ないですね
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価の内容が地方でははなからクリアできない数値にせっていされており、問答無用で満点を...続きを読む(全243文字)

【良い点】
評価制度は明日のクラウドというものを使いたい四半期ごとに面談があり半期で評価されます。
基本的には上長との面談で評価されますが、これがボーナ...続きを読む(全141文字)

【良い点】
賞与は年2回支給され、各回おおよそ1ヶ月分程度は安定して支給されていました。大きな変動が少なく、最低限の水準は確保されている印象です。また、...続きを読む(全260文字)

【良い点】
毎年気持ち給料が上がる。
ボーナスも支給されるので、ありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベースが低い。
業務に対して低いと...続きを読む(全138文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内ではランクのようなものが存在し、新卒の場合は、それなりに高いランクからスタートした給料が支給されます。ただし...続きを読む(全340文字)

【良い点】
給与に関しては、売ったら売っただけ給料にしっかりと反映する。逆を言うと、売れない場合はかなりきつい。続きを読む(全56文字)