この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
年に一度ほどメーカー主催の研修があるも、基礎がないと理解できない。それ以外はojtという名の雑用担当。基本的に製品知識は身に付かず、非情に専門性の高い製品...続きを読む(全101文字)
株式会社九州日立 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社九州日立のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社九州日立で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
年に一度ほどメーカー主催の研修があるも、基礎がないと理解できない。それ以外はojtという名の雑用担当。基本的に製品知識は身に付かず、非情に専門性の高い製品...続きを読む(全101文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
積極的にセミナーや資格について、講座や公演について参加することができ、会社としても後押ししております。
商社ということから、スキルアップに関しては営業なら...続きを読む(全108文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
入社したら本社での1週間程度の研修があります。その後は電話対応、製品はやりながら先輩達に教わりながら覚えていきます。先輩達との同行で営業としての中身は覚え...続きを読む(全150文字)
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入った当時は新人研修、中間社員研修、管理職研修等、実施されていていたが、
いつのまにかなくなった。
基本的に研修は銀行主催の自己啓発セミナーに参加する...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
基本的に人は優しいので居心地はいいです。日立グループなので安定してはいました。仕事は割と簡単かと思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
社屋とかも結構古かったので(当時は)そこが意外でした。日立だし綺麗なオフィスみたいなの想像してましたが。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
年々休みは増えて行ってる気がします。自分が入った時なんかはゴールデンウィークでも平日が間にあったら出勤とかでしたがそういう時は今は連休になりま...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
基本的には色々ありますが、なんか薄いですね。別に使わなくていいクーポンとか。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノートPCが支給されます...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
休みはかなり多い方。
在宅勤務可能。(できる人のみ)
女性は育休取得可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
・気になること
休みの日に...続きを読む(全295文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
・気になること
年収は同年代と比べて低いし、上がらない。昇給は年に1回あるが、月1500円の...続きを読む(全304文字)
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【良い点】
梅崎さんに何度も現状を伝えましたが、改善されず。努力しても、自分の成果として会議で発表します。部下は誰もついていかず、何人もの社員が梅崎さんの...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
自宅から徒歩でも行ける距離(頑張れば)。
福岡ドームから徒歩5分以内と景色がいいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人の基本給1...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
自分でなんでもできる技術力を持つ技術屋ならこんな楽な会社はありません。
仕事は、下請けに丸投げ(一本背負い)。
下請け会社からは、凄くありがた...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
自分の事だけをしてるだけでOKなので、凄くいい会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件を取っても給与も昇給にも関係ありませんし、上...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
スキルやキャリアアップには繋がらないと思う。
転職に必要なスキルが、なくても入れるって事はそういう事。
何も考えずにただひたすら目の前の仕事を...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
マニアックな製品が主力なため、独特なルール、文化が多い。規模が大きいわりに組織間の異動があまり活発でないため、凝り...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
1,000千円も売り上げるトップセールスマンから分かりやすい教育を受け、実践してスキルアップの向上ができる
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
入社時の新入社員研修は3ヶ月間東京で行われるのでIT未経験でも安心してこの業界に挑んでいくことができます。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
新人には今までに無いくらい気を遣い教育している。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に新しくスキルを得たり、資格を得てもお金にはな...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
早ければ2年ほどでサブチーフに昇格でき、3年目にはチーフへと昇格も可能。部門内での昇格は試験等が無いので、真面目に働いていれば自動にキャリアア...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
社内のメンバー、顧客共に国籍が多様であるため、語学能力や多様性への理解は身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
継続的なスキルアッ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
部署ごとに必要な資格があれば取りに行かせてもらえます。
ミリ単位の調整が必要だったので見るだけで何ミリずれてるかわかるようになります。
【気に...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
研修はほとんど外部委託ながらも一通りのビジネススキルを学ぶことはできる
【気になること・改善したほうがいい点】
社内研修制度が無いので専門的な...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
やる気さえあれば店長、マネージャーになれると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してすぐ責任者になる方もいる。
教育体制が不十分。続きを読む(全79文字)
会社名 | 株式会社九州日立 |
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フリガナ | キュウシュウヒタチ |
設立日 | 2006年4月 |
資本金 | 1億1000万円 |
従業員数 | 121人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 吉田徳昭 |
本社所在地 | 〒814-0001 福岡県福岡市早良区百道浜2丁目1番1号 |
電話番号 | 092-852-3555 |
URL | https://www.hitachi.co.jp/about/corporate/area/kyushu/group/2045804_65721.html |
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