ダイドーのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全20件）

【良い点】
セクハラ多い
【気になること・改善したほうがいい点】
産休などを嫌うセクハラボディタッチや面と向かって体型について触れるしブスにはばばが居る...続きを読む(全132文字)

【良い点】
福利厚生で書いてある施設は使えない
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はないに等しい社員旅行はお金を積立金とした急に取られる行...続きを読む(全84文字)

【良い点】
オーナー企業で好き嫌いで判断気に食わないと手が出る人前で殴っても誰も止めない注意も無し
【気になること・改善したほうがいい点】
おべっか使え...続きを読む(全84文字)

【良い点】
ライフワークバランスという考えはない休む時は私用だけではやすめない必ず事細かに理由が必要
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は取れ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
業界的には年収は高い数字を残せば発言力が発生する正し体育会系ののりがある
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が安いほぼ手当と残業...続きを読む(全83文字)

【良い点】
やりがいなんてない裁量は個人個人に委ねられるただ責任を取る上司は存在しない下に責任をなすりつける会社文化
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全96文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
成長はない業界が飽和状態にあり、競合他社からパイを奪うしかない
将来性はない新人も深夜まで...続きを読む(全106文字)

【良い点】
採用面接で言っていることと、やることは大いに異なる
【気になること・改善したほうがいい点】
何も信じてはいけない
上司は言ったことを毎日のよ...続きを読む(全109文字)

【良い点】
管理職は体を壊しているは人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は残業代が出ないので日を跨ぐまで働く１週間前でも会議をしたく...続きを読む(全100文字)

【良い点】
評価基準については、曖昧に感じる部分があり、特に女性社員に関しては年功序列の傾向が強いです。成果や実力よりも在籍年数が評価に影響しているよう...続きを読む(全140文字)

【良い点】
基本的に必要な資格取得に関する費用は会社が出してくれるが、不合格の場合は自腹となる。合格してはじめて費用精算出来るシステム。
【気になること...続きを読む(全127文字)

【良い点】
朝の勉強会は有るが上司のサンドバッグみたいに朝一からどやされる
【気になること・改善したほうがいい点】
意味が無い勉強会は辞めて勤務時間を改...続きを読む(全83文字)

【良い点】
Web研修などの学習制度は整っており、スキルアップを目指せる環境だと感じました。自分から積極的に挑戦したい業務やキャリアの希望を発信すること...続きを読む(全95文字)

【良い点】
メンタル面や営業スキルは嫌でも付いてくる。
ただ、誰かに教えてもらうのではなく自分でモノにする昭和ながらのスタイル続きを読む(全63文字)

【良い点】
新入社員教育も整っていました。がより専門的な教育というよりは農業機械の歴史や農業の方法などが主でした。続きを読む(全57文字)

【良い点】
何もない
【気になること・改善したほうがいい点】
どうしようもない。
教育制度、研修制度がない。
物流現場や店舗研修というとってつけた物しか...続きを読む(全92文字)

【良い点】
基本的に契約社員から一年後くらいには正社員への面接を受けられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員雇用の際、条件の提示などは...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
定期的にe-トレーニングはありますが、チームで協力してテスト合格を目指していました。知識を入れるよりもどうやりき...続きを読む(全86文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はないと思っていい。キャリアは上司と仲良くなるか、出る杭にならないかの2点のみで判...続きを読む(全87文字)

【良い点】
新卒に関しては色んな研修を3年目くらいまでやっていたので手厚いと思う。新卒に関しては周りもサポートしてくれている。
【気になること・改善した...続きを読む(全187文字)