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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
丁寧に教えてくれる人は多いが指導役によっては合わなかったり
セクハラ発言をされたりする
やり方にもばらつきがある...続きを読む(全93文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
石垣電材株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、石垣電材株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に石垣電材株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
丁寧に教えてくれる人は多いが指導役によっては合わなかったり
セクハラ発言をされたりする
やり方にもばらつきがある...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新入社員研修は充実している。
連結会社の研修や社会人研修、部署に配属になればフォローしてくれる先輩がつく。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全189文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2022年12月23日【良い点】
食品業界自体は無くなることがないであろう業界であること。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ会社の統廃合などが割と多めなグループ...続きを読む(全100文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2025年9月23日【気になること・改善したほうがいい点】
地域のオフィスは年齢層が高く、新卒にはあまり良い環境ではなかった。
ベテランが多いが、若い人と切磋琢磨して働きたい...続きを読む(全193文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年10月10日【気になること・改善したほうがいい点】
会社の体質が良くない。体育会系ですし、営業はノルマが高すぎるので、若手社員は続かなくどんどん辞めていって、おじさん...続きを読む(全156文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年5月19日【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
小さな北海道のマーケットで現時点でシェアが取れていなく、リソースの低さも相まって企業成長...続きを読む(全85文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年9月9日【良い点】
新卒の基本給は20万円からスタートします。
入社5年目までは毎年、固定額で昇給があります。
6年目以降は小幅ながら昇給が続きます。
賞与は「業...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司には期待できない
相談しても黙殺されるか対象者に筒抜けになる
喫煙所ではゴシップが飛び交っているようで、誰も...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
商材がわかればやりとりもスムーズになるが、顧客が荒い人が多いので、威圧感を感じるときもあるし、セクハラもある続きを読む(全74文字)
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【良い点】
申請しなければ定時から30分でPCが落ちるそうです
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は普通にしている
遅い人は10時過ぎまでして...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休をとって戻ってきている人もいるが、子育て世帯だけがリモートをしても許されている環境に不満を抱く人はおおい...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
休みはちゃんととれる
(他の人が休む日に休み申請すると拒否される)
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和の考え方・進言は基本無視され...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は年1回タイミングがあり、そこそこ上がるが
あまり期待はしない方がいい
地方にいっても家賃補助はない続きを読む(全72文字)
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【良い点】
商材が多く販売アイテムにはこと欠かない。ましてやパナソニックの完全な子会社といことでの安心感もある。各種保険の優遇措置もある。休みがしっかり...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
卸会社(商社)っていうこともあり、お客さんだけでなく、メーカーの人などとにかくたくさんの人との出会いがあります。毎日同じ顔の中で何年も務める...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
給料がよかった!成果を残せばどんどん評価され偉くなりさらに給料があがる。人数も多くアシスタントも多い。仕事を多く持ってる人は土日も出勤になっ...続きを読む(全184文字)
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道内企業の中ではボーナスは並だと思われる 給与も並だと思う
景気のせいもあるがボーナスは一ヶ月と少しくらい
景気が悪ければ昇給は無い
評価制度は多...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ルート営業のため、当たりの法人の担当になると必然的に数字を構築することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に言うと、辛い法...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
新人の方への教え方はすごくていねいで優しいと思います。自分の常識ではなく、相手の目線まで下がってから話すようにと上司から言われていますので、...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
専門的なスキルは身につくと思う。
一般事務は良くも悪くもざっくりとしていた。
難しいことはあまりないので、緩く働きたい人には向いていると思う...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
とくに研修はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
他部者の仕事について知る機会もあまりないので、研修があれば良いなと感じます。続きを読む(全77文字)
三井田商事のキャリアアップ制度は整っていると思った。先輩も親身に教えてくれる感じで、成長しやすい環境だと感じました。ただ、自分から積極的に動かないとチャン...続きを読む(全86文字)
この会社の教育体制は充実してると思います。研修も多くて、新しい技術を学べる環境が整っているなと感じました。でも、正直、自己成長には自分の努力も必要だなと思...続きを読む(全82文字)
商品企画やデザインから技術・営業・マーケティングまで多様な職種があり、専門性を伸ばしながら幅広いキャリア形成ができる点は魅力です。一方で、市場変化が速いた...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
年功序列ですまじめに仕事をしていれば仕事ができなくても昇給できます
年間5000円ほどです
【気になること・改善したほうがいい点】
特にござ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
新入社員には手厚い研修はあり、十分に教育は受けられる環境があります。なおかつ本人の向上心があれば伸びしろは十分あります。新機種が出れば都度研...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
上司に相談しやすく、縦と横のつながりが強い
【気になること・改善したほうがいい点】
特にスキルアップができる環境は無いと感じた。また、目標と...続きを読む(全85文字)
| 会社名 | 石垣電材株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | イシガキデンザイ |
| 設立日 | 1958年4月 |
| 資本金 | 9000万円 |
| 従業員数 | 231人 |
| 売上高 | 175億3127万2000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 増子孝行 |
| 本社所在地 | 〒060-0006 北海道札幌市中央区北六条西13丁目1番地 |
| 電話番号 | 011-221-9127 |
| URL | https://www.ishigakidenzai.co.jp/ |
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