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株式会社IMAGICA Lab.

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

IMAGICA Lab.のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社IMAGICA Lab.のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社IMAGICA Lab.で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

IMAGICA Lab.の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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IMAGICA Lab.の 学生による会社の評価

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社員・管理職
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IMAGICA Lab.の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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株式会社IMAGICA Lab.の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は他のスタッフとの兼ね合い次第だが、基本的には希望の日程で申請できる。繁忙期は難しいが、連続した日程で取得することも可能。
【気になるこ...続きを読む(全206文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社IMAGICA Lab.の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年8月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 制作・技術 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
作業によっては早く帰れることもある。休みは取りやすい。平日に連休を取得することも可能。リフレッシュ休暇制度もあり、取得率も高くほとんどのスタ...続きを読む(全211文字)

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  • 実際の働き方
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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IMAGICA Lab.の 他のカテゴリの口コミ

株式会社IMAGICA Lab.の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年9月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
映像編集の専門的な技術を身につけられた
多くの案件を経験でき、編集者としての経験値を積めた
プロのクリエイターと仕事をする機会が多かった
ク...続きを読む(全387文字)

この投稿でわかること
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株式会社IMAGICA Lab.の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年8月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
みんな優しく、社員の雰囲気が良かったので続けられた。先輩後輩の関係でも相談しやすく風通しが良いとおもう。続きを読む(全58文字)

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株式会社IMAGICA Lab.の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年8月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
映像制作に携わりたい人にとって、多様な案件を経験できる会社だと思います。映画やCM、配信コンテンツなど幅広いジャンルに関わる機会があり、技術...続きを読む(全186文字)

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株式会社IMAGICA Lab.の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
局にこだわらず、いろいろな番組を担当できる。テレビ以外の映像媒体の編集にも力を入れているので、飽きることはあまりない。
【気になること・改善...続きを読む(全172文字)

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株式会社IMAGICA Lab.の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
先輩スタッフによると、メインに上がればボーナスが良いとのこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
アシスタントの間はボーナスがとても少...続きを読む(全195文字)

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株式会社IMAGICA Lab.の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多様なクリエイティブプロジェクトに携われる
イマジカラボは、広告、映画、テレビ、オンライン動画など、幅広いジャンルの映像制作を手掛けています...続きを読む(全799文字)

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株式会社IMAGICA Lab.の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年8月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 制作・技術 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場スタッフでも女性が多く活躍できる職場である。
現場では難しいとされる産休や育児休暇は取りやすく、復帰後の時短勤務も女性スタッフへの振る仕...続きを読む(全180文字)

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株式会社IMAGICA Lab.の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年8月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 制作・技術 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
慶弔金や慶弔休暇制度があるため、それによる調整や対応は手厚い。女性のための生理休暇もある。社員割でApple製品を購入することができる。
ま...続きを読む(全187文字)

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株式会社IMAGICA Lab.の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年8月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 制作・技術 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社したのアシスタント研修は手厚く、2,3ヶ月かけて先輩について学ぶことができるので、独り立ちまで安心して業務にあたることができる。
【気に...続きを読む(全202文字)

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株式会社IMAGICA Lab.の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年8月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 制作・技術 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は立てた目標に対しての達成度から評価され、ランクによって上がる。年功序列による昇給ではないため毎年何か成果を...続きを読む(全181文字)

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広告・マスコミ(その他)のワークライフバランスの口コミ

TOPPANエディトリアルコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年9月29日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 広告・宣伝・プロモーション 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業時間など管理されており、かつ自分の裁量で動かしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
外注前提で数を回すよりも、デザイナーとラ...続きを読む(全106文字)

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株式会社ヨコシネディーアイエーの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年9月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
現場の仕事内容にもよるので何とも言えないが
同じことの繰り返しになりがちな部署もあるしそうでない場合もある
現場...続きを読む(全102文字)

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RX Japan合同会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月28日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人によってはワークライフバランス良く働いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
チームや環境によっては仕事量が多く、また責任も大き...続きを読む(全109文字)

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株式会社オフィス201の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年8月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
夜勤が減ってきた。基本的に終電よりも前に帰れると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業分は働くようにといわれる点。いたとて...続きを読む(全88文字)

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株式会社IMAGICA Lab.の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年8月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 制作・技術 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は多いがその分休みはとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昼夜逆転しているのにそのまま次の日も業務があったり、振替休日は一応...続きを読む(全97文字)

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株式会社時事通信社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

投稿日: 2026年7月21日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

最終面接でも「記者にプライベートはないが大丈夫か」と繰り返し聞かれる続きを読む(全34文字)

一般社団法人共同通信社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

投稿日: 2026年7月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
OB・OG訪問
選考

突然の事件事故にすぐ対応しなければならないと聞くので、あまりプライベートはなさそう。ただ、海外出張などの機会は多そう。続きを読む(全59文字)

株式会社風讃社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2026年7月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 16年前 編集者 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事が早く終われば、定時には帰れるが、なかなか難しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
終電で帰宅がほぼ。深夜に帰宅する事もあり...続きを読む(全89文字)

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株式会社松竹映像センターの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年7月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
それなりに融通は効く。有給も年5日以上は取るように都度アナウンスされる。チーム内で業務の調整をつけさえすれば連休に繋げて1週間以上の有給を取...続きを読む(全110文字)

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IMAGICA Lab.の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社IMAGICA Lab.
フリガナ イマジカラボ
資本金 1億円
従業員数 137人
決算月 3月
代表者 青田 匡史
本社所在地 〒140-0002 東京都品川区東品川3丁目13番6号
URL https://www.imagicalab.co.jp/
NOKIZAL ID: 3164640

IMAGICA Lab.の 選考対策

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