福岡トヨタ自動車のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
お客様からの感謝の言葉をいただくこと
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職の場合数字を求められるのはどこも同じだが、勤務時間よりも3...続きを読む(全142文字)

【良い点】
営業職の場合は結果が出ていれば問題なく働けると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業をバリバリやっていくと考えると、プライベート...続きを読む(全141文字)

【良い点】
エンジニアの研修は充実している方だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の研修はほぼなかった。
現在は新入社員を店舗に仮配属させ...続きを読む(全141文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣の投資先などが悪いと思う。
基本上司などは、自分が若い時にあった辛い事などを部下に当たり前と説明し、改善は基...続きを読む(全129文字)

【良い点】
若手への評価は良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
年数を重ねてからの評価は、仕事よりも好き嫌いが激しく影響するため、媚を売る事...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に魅力はないと思う続きを読む(全32文字)

【良い点】
賞与はディーラーの中ではなかなか良い方だと思う。
このご時世にしては賞与は満額回答、期末賞与もある時はあるのでいいのかと。
ただし、月収は残業...続きを読む(全186文字)

【良い点】
年次を重ねるごとにウェイトの重い仕事を任せてもらうことが増え、やり終えたあとの達成感やお客様に引き渡す際に感謝の言葉をもらった時はやっていてよ...続きを読む(全194文字)

【良い点】
福利厚生、賞与はかなりいいと思う。
働きやすさなどは店舗によるが、所属していた店舗は凄く働きやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全182文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
よくも悪くも配属店舗により差がありすぎる。
エンジニアから営業に変わって、退職するパターンがあ...続きを読む(全189文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
サブスク労働契約により自由な時間も確保出来ず、手取りも少ない為、仕事の為に生きている状態になる為プライベートはほぼ無い続きを読む(全79文字)

【良い点】
残業をさせない動きをしているみたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字が欲しいのか日中に無理くり予定を詰めた結果溢れたものが定時後...続きを読む(全120文字)

【良い点】
家族の事情などを汲んでシフト作成をしてもらうことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制なので、休日は店長や社員などのシフ...続きを読む(全108文字)

【良い点】
シフト制なので希望休で休みは取りやすい。有給も取りたいと言えば取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みもお客様の対応はします。...続きを読む(全110文字)

【良い点】
残業を減らそうという努力はしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
人数が少なく仕事が回らないので残業が多く基本的に定時で帰れること...続きを読む(全181文字)

【良い点】
最近は世間の風潮を鑑みて、休みはかなり増えている。また、繁忙期以外ほとんとの部署では定時後すぐの帰宅が可能。
就業地が京都に限られるため、退勤...続きを読む(全232文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
土日がフェアになるので基本的に休むことができない。基本的に平日休みになり、店休日が週１日なので呼び出しが来たら出な...続きを読む(全84文字)

【良い点】
朝は遅いところ
【気になること・改善したほうがいい点】
棚卸しの日は夜中までやったりします。
それでも次の日は普通に出勤なのでけっこうキツイです。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業代16000円だったかな？当時は朝の8時には出勤して２１時過ぎまでいたのを思い出しました、今は働き方改革...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特に営業職は、休日でもお客様から電話が有るのでなかなか休んだ気がしないかもしれないし、土日の休みがとりずらく家族に...続きを読む(全87文字)