福岡トヨタ自動車の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
営業職の場合は結果が出ていれば問題なく働けると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業をバリバリやっていくと考えると、プライベート...続きを読む(全141文字)

【良い点】
お客様からの感謝の言葉をいただくこと
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職の場合数字を求められるのはどこも同じだが、勤務時間よりも3...続きを読む(全142文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣の投資先などが悪いと思う。
基本上司などは、自分が若い時にあった辛い事などを部下に当たり前と説明し、改善は基...続きを読む(全129文字)

【良い点】
営業以外は定時での勤務ができている。
エンジニアに関しては店舗による差が大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は基本的に休みは...続きを読む(全199文字)

【良い点】
若手への評価は良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
年数を重ねてからの評価は、仕事よりも好き嫌いが激しく影響するため、媚を売る事...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に魅力はないと思う続きを読む(全32文字)

【良い点】
賞与はディーラーの中ではなかなか良い方だと思う。
このご時世にしては賞与は満額回答、期末賞与もある時はあるのでいいのかと。
ただし、月収は残業...続きを読む(全186文字)

【良い点】
年次を重ねるごとにウェイトの重い仕事を任せてもらうことが増え、やり終えたあとの達成感やお客様に引き渡す際に感謝の言葉をもらった時はやっていてよ...続きを読む(全194文字)

【良い点】
福利厚生、賞与はかなりいいと思う。
働きやすさなどは店舗によるが、所属していた店舗は凄く働きやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全182文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
よくも悪くも配属店舗により差がありすぎる。
エンジニアから営業に変わって、退職するパターンがあ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
経験が若いうちから貯める。研修制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度はあるが、独り立ちが早い。休みが少なく残業が多い。続きを読む(全77文字)

【良い点】
思った以上に力仕事がメイン。
接客業ではあるが、メインは作業になるので、力仕事が苦手な人はギャップを感じる。続きを読む(全60文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修がほぼ無いまま独り立ちすることになるため、数少ない研修や先輩の商談の同行を必死に見て覚えておかないと、独りにな...続きを読む(全98文字)

【良い点】
とくにありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日120日となっていましたが間違いなくそんなとれませんでした。販売なんで仕方...続きを読む(全87文字)

【良い点】
日産自動車と言う親元がしっかりと大きな会社だと思った所、昔から代表的な車があったのでネームバリュー的な意味でも強いと感じた所続きを読む(全68文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
採用部署にて配属される事はなく足りない部署への配属される可能性が非常に高い。クレーム対応ばか...続きを読む(全95文字)

【良い点】
面接や、就活のアドバイスを親身になってサポートしてくださいました。入口としてはとても良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全105文字)

【良い点】
トヨタのディーラーというブランドがあり、しっかりした会社だと思い入社しました。入社してからも採用時の説明と異なる点などはなく、残業代もしっかり...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
お客さま来店時の誘導、受付、お茶出し、新車販売、車検や点検・リコール呼び込み、任意保険提案、などとにかく業務内容が...続きを読む(全115文字)

【良い点】
営業なので、インセンティブが多く頑張ればたくさん稼げると思っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される店舗次第で、給料は大き...続きを読む(全88文字)