大分トヨペットのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
定期点検などの作業説明などで、接客する機会もあり、お客様から「ありがとう」と言ってもらえるときがやりがいを感じました。続きを読む(全65文字)

【良い点】
休日は定休日、個人休や長期休暇（GW、夏季、年末年始）長期休暇は各7〜10日程ありそこは良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全208文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
月初は比較的暇だが、月末になると整備予約がパンパンに詰め込まれるので、残業で帰りが遅くなることもあります。
又、...続きを読む(全110文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の会社側のお気に入りの社員ばかりが幅をきかせており、その他大勢はイエスマンでないと、続かな...続きを読む(全192文字)

【良い点】
期末手当がボーナスより多く助かった
当時トヨタグループの中ではかなりボーナスは良かったそうで、ほかのトヨタグループの人達からは、
【気になる...続きを読む(全207文字)

【良い点】
サービスの場合お客様の困っていることなどを聞いてそれを治しお客様の笑顔の顔が見れる時がやりがいを感じると思う
営業の場合お客様のニーズに合わ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
ボーナスが年に3回あるそれがこの会社のいいところだと思います
営業の場合は頑張って車を売れば売るだけお金をもらえる
頑張って資格などを取って...続きを読む(全190文字)

【良い点】
参考になるようなことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
昼休憩が規定通り取れる部署と全く取れない部署がある
引っ越しを伴う人事...続きを読む(全181文字)

【良い点】
扱っている商品がトヨタ車なので圧倒的なブランド力があり、営業としては商品の良さを説明する手間が省ける。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業は当たり前のようにどこの店舗でもありました。勤務時間表は手書きで、毎日勤務時間を書いた後に上司の判子...続きを読む(全658文字)

【良い点】
自転車知識はつきます。自転車の修理が凄くたくさんあるので技術力はつきます
【気になること・改善したほうがいい点】
対人能力は人次第なのでもう...続きを読む(全85文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職がだめなので、そこを全替えしないとだめだと思う。
現場を知らない、理解しようとしない体制...続きを読む(全87文字)

【良い点】
営業職と整備職で完全に別れている、業界内では珍しいスタイル。営業は営業の仕事に専念することができる（はず）。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全335文字)

【良い点】
定期的に社員研修としてWebを活用した研修や集合形式研修が開催される。
年に1～4回
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗のシフトが...続きを読む(全100文字)

【良い点】
研修んどは定期的にあるが配属店舗により差がある。
先輩社員が上司次第でよくも悪くも影響されるため自身がステップアップしていけば裁量をもって運...続きを読む(全115文字)

【良い点】
お客様との対話力、一般的な接客スキルは身につくかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度は本社での研修もあるが、現場でいかに教...続きを読む(全92文字)

【良い点】
会社自体がスキルアップのための費用などは出してはくれないが、個人的にスキルアップはしていったので、そのスキルは新会社でも十分に通じるものであ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
時代的にすぐ引き継ぎがあるためすぐに給与はそこそこもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
50代のスタッフの悪しき風習に若手が嫌気...続きを読む(全82文字)

【良い点】
自動車の事以外に保険の知識などが身につきます
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時の研修以降、スキルアップの為の研修などはなく
働...続きを読む(全85文字)

【良い点】
研修については質の良い教官にあたれば良いかもしれない。
その他いまいち良さがわからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修担当者...続きを読む(全149文字)