財務省の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全17件）

【良い点】
有給休暇取得率が高い: 法定の有給休暇だけでなく、積極的に有給休暇を取得する風土が根付いています。
フレックスタイム制やリモートワークを導入...続きを読む(全535文字)

【良い点】
異動希望の際に家庭の事情を伝えれば概ね考慮されている印象はあり、ワークライフバランスを保つことは可能である。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全267文字)

【良い点】
キャリアとノンキャリアの差があるのは事実だが、どの仕事も国民のために繋がる仕事であり、やりがいはあると感じる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全133文字)

【良い点】
国家公務員全般に言えることなのかもしれないが、1時間単位で有給休暇を取得することができる点。また、基本的に有給休暇を申請した場合、断られるこ...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価は上司によるが、例え優秀の評価を受けられたとしても、その評価が賞与や号俸の上がり方に反映されないケースが...続きを読む(全124文字)

【良い点】
財務専門官試験に合格すれば、社会人経験があっても他の新卒勢と一列に新人として丁寧に扱われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
2年毎...続きを読む(全248文字)

【良い点】
目の前で摘発を行うことができる為やりがいがある。色々な事件を目の当たりにして、日本の役になっていると実感できる。福利厚生は良い。特に家族の社...続きを読む(全545文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
かなりの頻度で異動が発生すること。国家公務員なのである程度の異動は覚悟していたが、そもそも内示から異動までが1ヶ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
上から降ってくる仕事をこなすだけなのでやりがいはない。やりがいを求めなければ誰でもできる仕事なので、淡々と仕事したい人には向いている。続きを読む(全73文字)

【良い点】
一般職なので毎年4号づつ昇給していく。昇給ペースはほぼ一定で、何歳でいくら貰えるかが予想できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤...続きを読む(全128文字)

【良い点】
インターンシップに参加しました。
指導担当の方は、とても親身になって下さりました。
職場のチームワークが良く、雰囲気も良かったです。続きを読む(全72文字)

【良い点】
・未経験でのスタートだったが周りの先輩も優しくサポートしてくださり、とても助かりました。時間が経てば勝手に技術等磨かれるので達成感はすごくあ...続きを読む(全148文字)

【良い点】
これはピンキリです。人によるとしか言えません。
【気になること・改善したほうがいい点】
出先期間にいくと、係長にあがれずにずっと主任で在籍し...続きを読む(全85文字)

【良い点】
私が在籍していた部署では、とにかく窓口に出て実戦で業務を覚えていくことが求められた。マニュアルもほぼ口頭で教えてもらうかたちで、それを自分流...続きを読む(全314文字)

【良い点】
500名以上の職員がいるため、気が合う人もいれば、馬が合わないひとももちろんいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長や職員同士...続きを読む(全176文字)

【良い点】
管理職と一般職の差は確かに感じますが、規律を保つという面では致し方ないのかなとも思われます。有事の際には必要な事なのかと思われます。続きを読む(全72文字)

【良い点】
明るい人が多く、職場の雰囲気も、いい
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系な人が多く、体制も古く感じる。普通の会社にはないような...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
最近は、個性的な職員も多いので管理職は大変そうです
働き方改革ということで残業しないでいいというな風潮も一部あり...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上昇意識がある人は足の引っ張りあいが強い、また自らの意思でヒラ職員でいる人間は上に上がった(または上がりたい)人...続きを読む(全96文字)

【良い点】
階級社会なので、やはり階級が上の人はそれ相応の立場や権限がある。出世欲がある人に階級社会は魅力的に感じる人もいる続きを読む(全62文字)