回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
定期的に介護の仕方や知識などの講習がありました。仕事時の悩みがないか、対応しづらい利用者さんはいないか。など面談もありました。
【気になるこ...続きを読む(全153文字)
株式会社ほほえみ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ほほえみのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ほほえみで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
定期的に介護の仕方や知識などの講習がありました。仕事時の悩みがないか、対応しづらい利用者さんはいないか。など面談もありました。
【気になるこ...続きを読む(全153文字)
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入社すると2週間ほどの研修があります。内容は介護ではなく、自己啓発系のものがほとんどです。
印象的なのは1泊2日の研修。「ミッションインストール」といっ...続きを読む(全391文字)
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ビジネスマナー研修を受けていない状態での中途入社だったので、社会人としてのマナーが身についているか不安だったが、入社後は6ヶ月間の研修期間を受けることが...続きを読む(全191文字)
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スキルアップ、キャリア開発、教育体制は一般的なものですので、必要最小限のものは受けられます。そこから更にスキルアップしていくためにはOJT的な状況のなか...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
介護未経験でも快く採用して頂きました。スタッフは私と同じ様に未経験者からのスタートが多い事に驚きました。おしゃれな施設内と音の良いサウンドB...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
利用者さんが地域でなるべく長く過ごす事が出来るように、利用者さんへリハビリや認知機能改善、など楽しく過ごしてもらうための取り組みをしてます。...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
お子様のいる世代の職員が多いため、急な早退や休みも皆快く対応してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフの人数が多い訳では...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
年少しずつ時給は上がっている様子。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給や、手当てなど細かく分かれているため、実質の時給がわかりづらい。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
非正規なのであまり細かくわかりません。有給などは解消出来るようマメに相談があったりして付けてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
毎日、利用者の人数が40名近くいるので、あらゆる性格、障害の利用者さんと接する事が出来ていつも刺激的である意味楽しいです。
【気になること・...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
20から40歳代のスタッフが多いので、家庭環境の大概のわがままは聞いてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフの人数が...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
社員ではないのであまりよくわかりません。残業は出来る限りしない努力している様です。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員として、管理...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
すぐに相談に乗ってもらえた。新たな資格を取得したための退職だったので快く退職する事が出来た。環境面や体調面での退職希望であれば、その人に合っ...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
基本的なケアをその人が何を求めているか?という事を念頭に置きつつ仕事をして、利用者様から喜びの声などを聞けるととても嬉しいです。
また、新た...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
研修や面談を通じて個々のスキルを見直し、改善点を共有する体制があります。児童指導員としての専門知識だけでなく、地域連携や教育プログラムの運営...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
新卒で入社した後の研修は充実している。フジテレビの人達との合同研修や現場入った後のOJT研修は3ヶ月以上マンツーマンで付き添ってくれる。
O...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
研修はやれる環境は整えてくれる。
資格は自分の休みで取ることが多いが。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修やったとしても、だから?...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
社内研修が多数あり1年間手厚い研修制度が整っている。2年目、3年目にも研修があり同期との繋がりを大切にしている。2年目、3年目にはキャリアア...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
料理長から直接料理を教われるのは良い経験になります。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はほぼない。
きちんとしたレシピもない...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
新人研修は毎年ある。現場によってはより丁寧に新人対応している。
【気になること・改善したほうがいい点】
個々の部署によって教育体制が整ってい...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ前は海外研修などありましたが、コロナ後は完全になくなっています。
結構海外研修をウリにしていたところがあっ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
研修では普段会うことのない他府県配属の同期と出会え、仲良くなれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒1年目研修(合宿?)で数名の...続きを読む(全385文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルや教育カリキュラムが不十分なため、同じことを何度も一から教え直す場面が多く、周囲の職...続きを読む(全272文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人により教育方針が違うため、現場でいざこざがよく起こる。この人にはこう教わったがこの人はこうだった。続きを読む(全70文字)
| 会社名 | 株式会社ほほえみ |
|---|---|
| フリガナ | ホホエミ |
| 設立日 | 2001年8月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 206人 |
| 売上高 | 5億6000万円 |
| 代表者 | 杉浦義教 |
| 本社所在地 | 〒468-0012 愛知県名古屋市天白区向が丘4丁目1002番地 |
| URL | https://hohoemi33.co.jp/ |
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