この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社前や入社後にマナーの研修がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修があったのは最初のほうだけでそのあとは特にありませんでした。続きを読む(全80文字)
株式会社重光 報酬UP
属性 |
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【良い点】
入社前や入社後にマナーの研修がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修があったのは最初のほうだけでそのあとは特にありませんでした。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
お客さんの笑顔が直接みれるところ
接客のスキルが身につくところ
客層がいいためクレーマーが少ないところです続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休みが少ないだけでなく休日出勤があります。
残業が多く、開店前から閉店後まで1日働く日も多いです。
まかないなども...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
残業代は見込み残業を超えた分はちゃんと出ました。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をちゃんとしても評価されず仕事をサボってスマホば...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賄いはアルバイトも正社員もありません。
お客さんに提供しているものをただで食べるのは失礼だそうです。
ただ勉強会と...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でも連絡が来て出勤させられることもあります。
休憩時間も呼び出されることもあり休日も...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多すぎる
有給は出ないが8時間勤務に1分でも満たないと罰金として1,000円が取られます。
店長に今日は人が...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
各店舗での指導は手厚い。店長を始め、正社員やフリーター、アルバイトスタッフ、皆とても面倒見の良い方ばかり。接客のプロを目指すならとても良い環境...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給を消化出来る社員は1人としていませんでした。
年間の公休でさえ人員不足の為取れない状況でしたので、ありえません...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
定期的に同期が集められ、講習があった。マナーや立ち振る舞い、ケーキカット、クレーム対応など、順番に任されていく。
ケーキカットが出来るようにな...続きを読む(全358文字)
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【良い点】
休みは月8.9日あり、役職についていなければ規定日数通り休みがもらえることが多い。
人員の関係で難しいこともあるが、休み希望を出せるので店長に...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
女性が9割以上の職場なので、頑張っていれば昇進しやすい。
大学生のアルバイトの子を管理し、協力してもらい店舗を運営していく。20〜30代前半が...続きを読む(全206文字)
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駅近郊の小さい店舗にてほぼ2人での勤務。一日の勤務時間は長く大変なときもありましたが、飲み物とケーキの提供でしたが他の店舗と違い、ゆっくりと接客が出来て、...続きを読む(全163文字)
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店長職(係長以上)になると、ある程度の昇給や賞与増があります。それまでは、やはり給与面では決して良いとは言えませんが、飲食業では標準水準ではないかと思いま...続きを読む(全150文字)
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お客様の「ありがとう」「ごちそうさま」が、すべての仕事の源です。とても忙しく、楽な仕事ではありませんが、いろいろ救われることもあります。自分でイスに座れな...続きを読む(全153文字)
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はっきり言って社長の独断と偏見で構成させれているワンマン会社。幹部連中も崇拝状態で変な宗教みたいです。その教祖様の下の部長にどれだけ媚を売るか、どれだけ部...続きを読む(全203文字)
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ケーキが中心の喫茶店での店長を経験しました。今でこそ東京にも店舗を出して好調でしたが、当時は小さい店舗もあり、そこでの営業はとにかく労働時間が長かった。売...続きを読む(全166文字)
会社名 | 株式会社重光 |
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フリガナ | シゲミツ |
設立日 | 1979年2月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 251人 |
代表者 | 山田重光 |
本社所在地 | 〒461-0001 愛知県名古屋市東区泉2丁目29番15号 |
電話番号 | 052-933-9933 |
URL | https://www.harbs.co.jp/ |
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