この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修期間は一般的、研修期間が終わると残業が始まり、日に日に残業時間が増えだす。残業当たり前、残業しない人は悪者の風...続きを読む(全102文字)
株式会社ホンダネット京奈 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ホンダネット京奈の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ホンダネット京奈で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修期間は一般的、研修期間が終わると残業が始まり、日に日に残業時間が増えだす。残業当たり前、残業しない人は悪者の風...続きを読む(全102文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お昼ご飯は支給されるが、給料で付与されその分引かれている。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員の一言で企業体制が変わります。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
他のディーラーに比べるととても挑戦的な姿勢であると思います。他ではあまりやっていないようなオートメッセ出展や社員旅行、保育所の設置など色々やっ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
知らないことを覚えられるという募集にひかれて応募しました。
意欲さえあればどんどん覚えることが出来ますし、接客にも生かせます。
自分が車に乗っ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
出勤時間はある程度決まってはいるが、フレックスタイム制に近いところがあり、最悪前日でも事前申告さえあれば出勤時間や退勤時間をずらすことも可能。...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
極僅かではあるが、事業部や配属先によっては残業が少なく体力的に余裕はある(当然と言えば当然のことだがこの会社の大部分はそれすら叶わない)
...続きを読む(全334文字)
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【良い点】
決まりごとが少ないので販売意欲のある人は比較的楽だと思います。
【気になること・改善した方がいい点】
まぁ ブラック企業なんでサービス残...続きを読む(全194文字)
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自動車が好きだったので、整備士として入社しました。肉体労働なので、ある程度の肉体疲労は覚悟していたのですが、一般的に考えて異常なほどの労働を強いられる場合...続きを読む(全193文字)
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異業種からの転職ですが、当初交渉の中で約束していた条件は入社直前であっさりと変更。
かつ、利用していたエージェントすら経由せず。入社以降なら分かりますが...続きを読む(全334文字)
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【良い点】
売ればそれなりに報奨金が貰える。
会社から携帯電話も貸与してくれる。
一人一台iPadも貸与してくれるので、営業活動はしやすい。
年間販売目標...続きを読む(全348文字)
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【良い点】
基本的に平日が休みになるが、事前に申し出や希望を出しておくと土日でも休みが貰える。他のスタッフとの相談が必要。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
接客ロールプレイング大会など、練習する機会は多いと思います。
パソコンやタブレット端末でも学習できる。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
報奨金次第では学歴や経験関係なく稼げます。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に言えば長くいようが、営業成績以外の貢献などは一切給料に...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
ホンダ技研次第な面はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
今からもっと人手不足が予想される中ですでに外国人労働者で溢れてきてます...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
事務なら良いと思いますよ。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は絶対やめておいた方が良いです。続いた人は1人もいません。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
良い先輩に巡りあえば丁寧に教えてもらえます。先輩ガチャです。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育なにそれ?美味しいの?レベル。
現場...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
中間管理職には良い人もいます。良識もあり色んな事を教えてくださいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部は終わってます。
偉そう...続きを読む(全229文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どうにもならないレベルの人手不足。
それを現場の人間に効率化や努力でどうにかしろと根本的な解決をいつまで経ってもし...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
サービス残業や休日出勤に関しては最近は改善されてきてます。
【気になること・改善したほうがいい点】
正月は1日から仕事です。勿論GWもお盆も関...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
経験が若いうちから貯める。研修制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度はあるが、独り立ちが早い。休みが少なく残業が多い。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
思った以上に力仕事がメイン。
接客業ではあるが、メインは作業になるので、力仕事が苦手な人はギャップを感じる。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修がほぼ無いまま独り立ちすることになるため、数少ない研修や先輩の商談の同行を必死に見て覚えておかないと、独りにな...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
とくにありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日120日となっていましたが間違いなくそんなとれませんでした。販売なんで仕方...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
日産自動車と言う親元がしっかりと大きな会社だと思った所、昔から代表的な車があったのでネームバリュー的な意味でも強いと感じた所続きを読む(全68文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
採用部署にて配属される事はなく足りない部署への配属される可能性が非常に高い。クレーム対応ばか...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
面接や、就活のアドバイスを親身になってサポートしてくださいました。入口としてはとても良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
トヨタのディーラーというブランドがあり、しっかりした会社だと思い入社しました。入社してからも採用時の説明と異なる点などはなく、残業代もしっかり...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
お客さま来店時の誘導、受付、お茶出し、新車販売、車検や点検・リコール呼び込み、任意保険提案、などとにかく業務内容が...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
営業なので、インセンティブが多く頑張ればたくさん稼げると思っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される店舗次第で、給料は大き...続きを読む(全88文字)
会社名 | 株式会社ホンダネット京奈 |
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フリガナ | ホンダネットケイナ |
設立日 | 1986年8月 |
資本金 | 8250万円 |
従業員数 | 398人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 島田順弘 |
本社所在地 | 〒631-0004 奈良県奈良市登美ヶ丘4丁目5番5号 |
電話番号 | 0742-52-3888 |
URL | https://www.net-keina.co.jp/ |
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