回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業した分はしっかりくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が少ない為毎日のように残業させられる為体や精神的にも疲れを感じてしま...続きを読む(全121文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ホンダネットキンキ
株式会社ホンダネットキンキの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ホンダネットキンキの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ホンダネットキンキで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
残業した分はしっかりくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が少ない為毎日のように残業させられる為体や精神的にも疲れを感じてしま...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
ボーナスもしっかり出るので若い事務員にしては給料は良かったと思います。
そのため給料面は満足でした。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
報奨金次第では学歴や経験関係なく稼げます。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に言えば長くいようが、営業成績以外の貢献などは一切給料...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
割増賃金で稼ぐ感じです。年収は新卒にしては高い。
評価制度は、しっかり残業をすれば評価されます。
その代償として...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
営業職は売らないと報奨金がつかない。みなし残業を超えた分の残業代は報奨金かどちらか高い方が貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
同業他社と比較しても給与はまだ高い方
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間や休みを考えると低い続きを読む(全59文字)
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【良い点】
営業はノルマを達成すればいい給料となる。新入社員でもノルマを達成できれば、年収800万になる。サービスエンジニアは基本給料は低いが手当てが付...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は無いに等しく全然上がらない。私が勤めていた職場の方は30歳になっても手取りが18...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
賞与は事務にしてはいいと思う。
決算賞与も僅かに出る。
毎月営業が目標台数を達成すれば、事務にもインセンティブが入るが、拠点によっては全く達...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
賞与は毎年3回ある。夏、冬、年度末の決算賞与がある。決算賞与は売上によって金額は変わるが、1年合わせてだいたい4カ月分はあると思う。
【気に...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
特にないが売れる時期決算期は少し給料がよくなる!
ボーナスは少ないがなくなる事は会社がでかいのでない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
年間販売台数が決められておりその目標を達成すると年収が保証されます。
頑張れば頑張るだけいただける会社です。
販売台数が増えれば増えるほどお...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
現場(店舗、工場)は報奨制度などがあり、成績に応じた収入がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務方は致命的に収入が低い。生産性...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在籍していた頃の話。
報奨金制度があるが、目標も高く未達の場合、手取り20万を切る。
サービス残業当たり前。20...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
東海地方からやってきた役員は居ないらしい。圧力かけて居なくなったのかな。楽しく働けるようになったんならいいですよね。少し前に通ってみたら女子...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職前のボーナスが支給されない、扶養手当が、二年間も支給されてないことがあったり、見なし残業も5年間支給されない...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
売った文はキチンと評価してもらえ、営業のモチベーションにはなると思う。
社歴は関係無く個々の力が重要になる為、年収も人によりかなり違ってくる...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
福利厚生は多かったと思います。毎日お昼ご飯もありましたし。ノルマも特になく快適に過ごせました。上司もとても情熱的で仕事が出来ると評価を頂けた...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
お給料も他社で働く同年代の女性と比べると少し多く、ボーナスもきちんと貰えるので同業種の同年代と比べると少し年収は多いように感じた。
【気にな...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
車と保険でのインセンティブがあるので、稼げるときは稼げる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は売り上げのみなので、売り上げを上げ...続きを読む(全189文字)
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作業以外特に何も考えてなかったですが、新車、板金、中古車紹介キャンペーンで上位に入賞すれば賞金がもらえました。
3年目で暇な時は低い時は手取り16万と...続きを読む(全187文字)
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サービス残業が多く、人間関係がややこしい。新入社員離職率かなり高し。
賞与は良い時は基本給の2ヶ月分×2回プラス春に特別賞与が有ったり、かなりの高待遇...続きを読む(全164文字)
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給料についてはディラーの整備士の平均だと思います
試用期間中は時給計算になります
また試用期間の3ヵ月は定時になりますので
残業代が無いので苦しい...続きを読む(全240文字)
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ノルマを達成すればそれなりに給与はもらえるが
ノルマ未達成であれば、売った分が全て水の泡になるような給与制度。
当時は車の販売よりも自動車保険の獲得...続きを読む(全176文字)
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成果主義という言葉をいいように使っている。実際は車両1台販売で報奨金いくらとかもらえると説明を受けていたが、特定のオプションをつけていないと台数カウント...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
若くても実力次第で店長になることができます。
30代の店長もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長になったからといって、会社...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
配属先の上司によると思うが、自分で考えて動くように指示された。
それが成長や、やりがいに繋がると思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業が横行。深夜まで働いても残業代未払い。現在の風土は不明。働き方改革で改善...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
前までは京都と奈良にしかなかったが今年から和歌山にもできた為企業自体は成長していき安定はしていくかもしれない。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
車の部品などいろいろなことが身につく為そこは良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありませんが、覚えることは多い方だとおも...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
女性の社員も何人かいますが特に問題なく働いてくれていて、私情などがあった場合でもすぐに返してくれることができるとおもう。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
退職したいと胸を伝えたらすんなりと辞めさせてもらえたのでそこはよかったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業も毎日のようにや...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
休みたい日に有給を申請したらそこはすんなり取らしてくれたり、用事がある日などは残業をせずに帰らせてもらえたりするのでそこにかんしては良い点で...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
車の部品や知識などが色々身につくのでそこは良い点。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じことの作業の繰り返しなので変化が欲しい人はむ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
色々な人がいるが、優しい社員の方も一定数いる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の大半は上を向いて仕事をしているので、期待はし...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職は売れば売るほどインセンティブが上がり月収100万円の方もいらっしゃった
受付事務...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
千葉県内ディーラーではマシな方だが世間的に見ると低収入です。
各ディーラーへ行った友人と給与比較した。
ざっくり
スズキ>ホンダ>マツダ>>...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
良く言えば安定している。厳しいノルマもなく残業代の変動のみなので、毎月の支給額がほぼ変わらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
イ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
営業職として勤務しており、新車・中古車の販売や点検案内、保険の提案など幅広い業務を担当していました。お客様との関係構築が重要で、信頼関係を築...続きを読む(全332文字)
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【良い点】
評価は基本的に成果主義の色が強く、数字を上げた人がしっかり評価される印象です。分かりやすい反面、結果が出ない時期は精神的にきつさを感じやすい...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
個人事業の車屋なので、特にありません。インターネットで問い合わせなので、説明部分は省ける
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が口約...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は同世代の平均以下になる。営業はインセンティブがないため稼ぎたい人には不向き。評価制度は年に数回自己評価を会...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
バイクに携われる
人間関係はそこまで悪くない。
バイク通勤ができる。
バイク業界の中では残業代が出るのは珍しいとは思うライバル社のバイク王な...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
仕事内容の割には給料がいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員や部長に気にいられていると評価が上がらず昇給しない。
評価、昇給制...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
昇給の基準は明確ですが、自己評価や目標設定する時の言葉遣い、独特なシステムの認知に合わせないと一向に進展せず仕事が捗らない時はありました。続きを読む(全75文字)
| 会社名 | 株式会社ホンダネットキンキ |
|---|---|
| フリガナ | ホンダネットキンキ |
| 設立日 | 1986年8月 |
| 資本金 | 8250万円 |
| 従業員数 | 398人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 島田順弘 |
| 本社所在地 | 〒631-0004 奈良県奈良市登美ヶ丘4丁目5番5号 |
| 電話番号 | 0742-52-3888 |
| URL | https://www.net-keina.co.jp/ |
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