東洋プリディアの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全15件）

【良い点】
幅広い仕事に挑戦できる環境があることです。印刷物はもちろん、Webや動画制作といった多様なメディアに携われ、自身の成長を実感できます。手掛け...続きを読む(全222文字)

【良い点】
業務量は多い時期もあるものの、有給休暇は比較的取得しやすい雰囲気があり、2日以上の連続取得も可能で、計画的なリフレッシュが可能です。
【気に...続きを読む(全179文字)

【良い点】
管理職になると、外部の講師を招いた社内研修に毎年出席する必要がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは確かに必要だか、...続きを読む(全182文字)

【良い点】
女性でも管理職に登用するところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
何故、初代社長が代表者に復帰したかが不明。理由は、２代目社長が犬山...続きを読む(全238文字)

【良い点】
いろんな意見を言えるのがよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
1992年頃に会社名の変更が決まったのに（新会社の印も作成した後...続きを読む(全221文字)

【良い点】
社内の風通しはよく、社員同士の仲もいいと思います。繁忙期でなければ質問もしやすい空気感だと思います。
若手もそれなりに発言がしやすく、チーム...続きを読む(全199文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいを感じない職場でした。退職する直前の数ヶ月は似たような修正業務がクライアントから何度もかかり、それの対応...続きを読む(全215文字)

【良い点】
基本的には仕事が少なく自主勉強みたいな時間が多い、暇なチームでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の管理がずさんで、月によっ...続きを読む(全190文字)

【良い点】
印刷会社ではあるもののWEBについても徐々に力をつけてきている段階で、まだまだ伸びしろがあるかと思います。企画力のあるディレクターも多いので...続きを読む(全186文字)

【良い点】
育休後は、時短社員として働けます。比較的新しい制度で、子育て中のママも多く働いています。会社も時短社員に対して理解があり、子供が体調を崩した...続きを読む(全210文字)

【良い点】
年功序列です。上司との面談が評価制度の梱包にありますが、人柄を重視する印象があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
実績を元にし...続きを読む(全97文字)

【良い点】
例えばデザイナーにも数値目標（どれくらい売上に貢献できたのか、時間あたりの働き等）があって、それを元に評価されるため妥当性があります。同僚の...続きを読む(全397文字)

【良い点】
年収は業界・職種水準と比べて大きく差はなく、安定している印象です。
成果や役割に応じて評価される仕組みはありますが、昇給ペースは緩やかだと感...続きを読む(全81文字)

【良い点】
基本的には年功序列のため、一定の年次までは自然と上がる仕組み。
【気になること・改善したほうがいい点】
等級が一般職と上級職に分かれており、...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与体系について、個人の成果や業務上の貢献度が十分に反映される仕組みが整っておらず、長期間勤務しても昇給を実感で...続きを読む(全163文字)

【良い点】
毎年4月に、ベースアップは一応されます。ボーナスも、会社が赤字だった頃から、なぜかきちんと払われていました。金額はあまり期待できませんが。一...続きを読む(全199文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与少ないがその分月収が比較的多いような説明をされたが、あまりにも少なすぎる(1ヶ月分も満...続きを読む(全82文字)

【良い点】
目標シートに沿った評価が基本で基本的には標準がデフォルトとなる。よっぽど何か成績を上げないとそれ以上はない気がする。
【気になること・改善し...続きを読む(全115文字)