ホンダカーズ岐阜西の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
従業員同士の連帯感は強くそういうのが好きな方は良いかもしれない。また自由にやらせてくれるために自分で考えて行動できる人にとっては最高の職場な...続きを読む(全177文字)

入社前はとてもいい会社の様に見えます。しかしある時に、あれ?と思う点があり、それを気にし出すとズルズル、、という感じだと思いますね。雰囲気に関することを...続きを読む(全156文字)

職場内の雰囲気は店によります。緩い雰囲気の店もありますが、ギスギスした店もある様です。これは配属された店によるので、運でしょうね。先輩や上司は相談すれば...続きを読む(全150文字)

成長性や将来性は扱っている商品の性質上、商品力次第と言ったところでしょうか。リコール続きで売上が低迷しているようですが、グローバル企業なので今後すぐにど...続きを読む(全182文字)

休みは週に一回の定休日(水曜日)と任意で月末に指定する休日1日で週休二日となっています。大体営業は任意で指定する休日は出勤しており、水曜日も休めるかどう...続きを読む(全160文字)

人並みに喋れるようになる点くらいしか思いつきません。ロールプレイング(営業力向上目的)というコミュ障にとっては地獄の様なイベントが月に一回程ありますが、...続きを読む(全178文字)

無理ですね。ワークライフバランス?そんな言葉も知らなそうな人が集まる所です。休日出勤、サービス残業で体も心も休める暇はありません。何も考えずにただひたす...続きを読む(全164文字)

ないですね。月10台売ってもインセンティブは数万程度、休日出勤、サービス残業当たり前、店長クラスになると休んでいるのを見たことがないレベル(それがわかる...続きを読む(全166文字)

基本的に評価はあってないようなもので、役員に気に入られるかどうかにかかっていると考えてもいいでしょう。(特に副社長)基本給を下げてボーナスを少なくする典...続きを読む(全167文字)

評価が好き嫌いによって決まる。売っても売らなくても一緒。役員にゴマをすればよい。提出しても目を通さないクセに報告書を増やしていく。たまに遅れると大きく減...続きを読む(全162文字)

【良い点】
産休、育休をとる女性は多いです。
女性は働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い部署になると、少し人間関係...続きを読む(全89文字)

【良い点】
育休、産休を経て復帰するかたも数名いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝日休みではないので、子供が大きくなったら、家族の...続きを読む(全145文字)

【良い点】
産休、育休はしっかり取れて復職後の働き方もしっかりしてる
【気になること・改善したほうがいい点】
力仕事が多いので大変かも
お客様で女性を見...続きを読む(全130文字)

【良い点】
女性は産休、育休、有給は取りやすく急な病欠も対応してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
元の年間休日が多く無かった為、有給を使う...続きを読む(全86文字)

【良い点】
事務員さんはほぼ定時で上がりだと思う。
営業職がやりたければ配置転換もできる。
男しかいないので普通に過ごしていれば優しくしてくれると思う。続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
シスタープロジェクトという若手女性社員の保護プロジェクトが行われていたが、1年ほどで立ち消えしたらしい。続きを読む(全72文字)

【良い点】
育休取得する社員が多く、戻ってくる社員も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
長時間労働や育児・家事との両立の難しさ、職場の理解不...続きを読む(全122文字)

【良い点】
女性は普通に勤務している。個人店の車屋程度なので、男性比率のほうが高い
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の採用率は低いと思う。募...続きを読む(全92文字)

【良い点】
時短勤務があるため子育てとの両立もやりやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場職の場合、役職は付きづらいのかなと感じる。...続きを読む(全102文字)

【良い点】
最近は育休を取る人もいた。
わりと女性の役職の人もいたりするので、男女でなにか変わることはない
【気になること・改善したほうがいい点】
男女...続きを読む(全142文字)