この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
こちらの会社は、パワハラ、モラハラ、セクハラとは一切無縁の会社だと思いました。小さな会社ですが、女性従業員4名ほどですごく仲の良い環境でした。...続きを読む(全160文字)
株式会社しょうわ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社しょうわの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社しょうわで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
こちらの会社は、パワハラ、モラハラ、セクハラとは一切無縁の会社だと思いました。小さな会社ですが、女性従業員4名ほどですごく仲の良い環境でした。...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
電報事業として、営業先は議員や大企業相手の取引になります。ノルマなどは一切ありません。残業もなく、ほぼ定時でかえれました。9時~17時です。怪...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
きっちりとした会社で残業もほぼありません。人間関係のいざこざなども一切なく、すごくやりやすい職場環境でした。私の場合は家族の都合の為、仕方なく...続きを読む(全171文字)
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私が勤務していたのは静岡県浜松市内の現場でしたが、弊社の待遇は良い法でしたが、浜松市内の他社の給与面の待遇は低いように感じられます。これは、職業安定所のビ...続きを読む(全162文字)
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半年を経過すると有給休暇は取れますし、翌月のスケジュールにおいては、前もって休みを取りたい日を言っておけば休暇取得は可能です。労働時間については、当直が主...続きを読む(全180文字)
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リゾートホテルの設備管理をしていましたが、客室の営繕作業がありました。ウオシュレットの便座の
内臓の水タンク、水道蛇口の不具合、ジャグジー温度調節、管球...続きを読む(全152文字)
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極少なベンチャー企業で、社員各自がそれぞれ仕事を沢山抱え込んでいる状態。サービス残業あり・有給休暇なし・ボーナスなし。中小企業によくある典型的な社長のワン...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
女性ではないので詳しくはわからないが、窓口とかならやりがいとかはあると思います。ただし営業メインなので、それでもいいという人ならOK。
【気に...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
女性の管理者もたまにいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は、身体を酷使するのできついと思う。
見ていると大変そう。
家に帰って...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
圧倒的男性が多かった。女性はちらほらいる程度だが、活気的に仕事していたので苦と感じていたわけではなさそうだった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
自分は男性の視点だが、育休とかは大企業なだけあってしっかりしてると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただでさえ人手不足なのに、育...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
育休はとれる
【気になること・改善したほうがいい点】
育休は取れるが補充や応援が全く無い。キャリアアップしていく上でどうしても勤務時間が長くな...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
コンプライアンス教育など丁寧に行われる為、女性が働きにくい環境を作らないような風潮はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
力仕事なの...続きを読む(全88文字)
働いている女性が非常に多く、産休や育休も取りやすいため、女性でも働きやすいと感じた。続きを読む(全42文字)
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【良い点】
人事制度として、育児休暇後のフォローがあるところ。男性社員の育児休暇取得も推奨されていて、以前より従業員に優しい会社になってきているとの印象を...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
窓口に女性が多い。配達も少しいる。
女性は働きやすいと思うが、局によると思う。
女性のほうがパワハラは受けにくいと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
産休育休は整っているので子持ちの女性は働きやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
窓口のような現場職では産休育休で休まれると残り...続きを読む(全136文字)
会社名 | 株式会社しょうわ |
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フリガナ | ショウワ |
設立日 | 2006年8月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 10人 |
代表者 | 川田元 |
本社所在地 | 〒550-0003 大阪府大阪市西区京町堀2丁目6番28号 |
電話番号 | 06-4803-8811 |
URL | https://showa45.co.jp/ |
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