ｉＡＬＩＮＫの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
店舗によって給与や賞与が変わるので、忙しい店に配属されたらノルマは大変だが、別の店舗より給与は良い。商材を獲得ごとに僅かに報奨金が出るので、提...続きを読む(全212文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍もありオンラインで手続きする人が格段に増えたので、携帯ショップに来る方は自分では調べたりしない人やお年寄り...続きを読む(全101文字)

【良い点】
お客様や大元の会社という共通の敵がいるためスタッフの仲は基本良い。携帯ショップには理解できない癖のある方ばかり来るが、もし相性が悪ければ別のス...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
資格を3つ取らされるが、他の仕事では一切役に立たないもの。面接の試験なので、面接が苦手な人は何度も受けないと受から...続きを読む(全162文字)

【良い点】
入社後１ヶ月は本店近くのビルの一室で研修があります。店舗配属になってからは先輩が付いてくれるメンター制度に変わりそこからは接客しながらできるこ...続きを読む(全289文字)

【良い点】
商材獲得数が多ければちゃんと評価に反映されます。インセンティブがついたりボーナス額が上がったり、特に商材が取れる人は顧客の多い店舗に移動になっ...続きを読む(全264文字)

【良い点】
従業員全体のうちかなり女性比率が高いので女性は働きやすいと思います。産休育休はもちろんきちんとあり、時短勤務している方もいらっしゃいました。制...続きを読む(全132文字)

【良い点】
産休や育休の制度や、生理休暇などがあるので女性にとっては働きやすい環境だと思う。職場も女性が多いので体調面で理解してもらえる事が多く助かる。続きを読む(全76文字)

【良い点】
資格手当が毎月入るのは大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が全く上がらない。役職についても資格手当が入ってもそこを除く基本...続きを読む(全97文字)

【良い点】
毎日実績が展開されて自店舗の状況が細かく把握できる
【気になること・改善したほうがいい点】
店外イベントに力を入れるあまり、店舗スタッフの人員...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一度でも転勤するとそのまま転勤族になる
しかも断ることは出来ない
辞めるか異動するかどちらか
転勤しない人はずっと...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
適応障害になったため

スキルアップを考えた際に、将来性が見えなかったため。
個人ノルマはないが、チーム目標はあっ...続きを読む(全94文字)

【良い点】
健康状態の理由で退職したが、全て郵送で済ませてくれたのでとても有難かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様に理不尽な方が多い。...続きを読む(全110文字)

【良い点】
なし。
本当なら続けたかったです
【気になること・改善したほうがいい点】
いきなり働くことができなくなりました。経営不振のためです。
そのくせ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
コロナなどの影響を受けにくい。
【気になること・改善したほうがいい点】
常に人員不足。人員不足が分かっていて新店舗を追加して既存店舗の人員が減...続きを読む(全242文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
総合職採用だったが、ほとんどが店舗勤務。ジョブローテーションがあって欲しかったがほぼなく、もっと他の業務の経験もし...続きを読む(全83文字)

【良い点】
有休消化はできる
【気になること・改善したほうがいい点】
数字に追われる部分が大きい
それで不正をする人間が後を絶たない
無理をせずやっていけ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
業界的に離職率が高い現場ですが精神的にきついと思う人は多いのだと思います。真面目な人は逆に耐えられない事もあるます続きを読む(全63文字)

【良い点】
いちど将来性もなく辞めようとした時は思い直すようにアドバイスをくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
その時会社の状況により退職が難...続きを読む(全99文字)

【良い点】
配属される店舗にもよると思いますが、人間関係が非常に良く事務所が高校の部室のような明るさで、言葉通りのアットホームな職場でした。
　また、メー...続きを読む(全444文字)