パーソナルネットの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
女性店長などは多かった。
管理監督者にも女性がいた。
管理部門であればテレワークもできるので子育てと両立できると思う。続きを読む(全65文字)

【良い点】
サービス業で珍しく完全週休二日制だった。
残業もお客様対応が必要な時は勿論あるが、そこまで多くはない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全143文字)

【良い点】
何をどれだけ獲得すればどれだけの賞与がもらえるか、毎月展開があるため、実績が追いやすい。
本当に稼ぎたい人はそれを見て無駄なく実績を上げてい...続きを読む(全198文字)

【良い点】
女性育休取得率100%で復帰後も時短制度を取り入れて働くことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
接客業のため、在宅ワークなど...続きを読む(全110文字)

【良い点】
お客さまに喜んでいただけた喜びは大きい。
また、携帯電話という身近な商品に詳しくなれるので家族のプラン見直しや操作説明などにプライベートで行...続きを読む(全205文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社長は言うことをコロコロと変えるため、ついていけないことがある。
そしてそんな社長をどの管理職を止められない。と...続きを読む(全123文字)

【良い点】
住宅補助は職場が近い方が多く支給され、これは社長の「プライベートの充実」を体現した仕組みだと考える。
家具家電付きの社宅も小倉であればあるの...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は一定。役職や資格などをとらない限り、年功序列に上がっていく。
きっちりとした評価があり、それによって昇給幅...続きを読む(全120文字)

【良い点】
完全週休2日制になって、毎週お休みが取りやすくなった。加えて有休もみんなで消化し合おうという雰囲気があるので申請しやすい。申請方法も簡単で分...続きを読む(全194文字)

【良い点】
幅広い年代のお客様がお越しになるため、どんな方からも信頼いただけるような身の振る舞いをする必要がある。自分の接客レベルの向上を感じることがで...続きを読む(全206文字)

【良い点】
特に多くの引き継ぎ内容があるわけでもないので、辞めやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
身体が辛くなってしまったため。引き止めら...続きを読む(全98文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
私がMXモバイリングを退職した理由は、入社前に想像していた働き方とのギャップが大きくなって...続きを読む(全512文字)

【良い点】
有給消化ができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員でした、正社員雇用に関して本社内でころころ内容が変わり、店舗まで内容...続きを読む(全202文字)

【良い点】
楽しいっちゃ楽しいから迷ってる。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日休みに変えたいから。交友関係が築きにくい。毎回休み出すと店から...続きを読む(全81文字)

【良い点】
やはり携帯ショップの代理店ということで当時ノルマに近いものもありましたが、やりがいを感じられる人は良いと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全131文字)

【良い点】
退職理由や不満な点など直属の上司が親身に聞いて下さり退職日までサポートしてくださった。
持病が悪化した為退職をせざる負えなくなったが親身に寄...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
携帯販売の仕事はやりがいも感じていましたが、来店対応が中心で業務の幅が限られており、長期的なキャリア形成を考えた...続きを読む(全228文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は毎月ある深夜残業がキツく、また翌日の出社も義務付けられていた。
従業員の負担を緩和し...続きを読む(全86文字)

【良い点】
学生バイトにしてはハードすぎた。要領良くて負けず嫌いな人、数字で勝負するのが好きな人にはいいところ
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全138文字)

【良い点】
未経験でもしっかりとサロンワークをたたきこまれるため、場数を踏むという意味ではいいと思いました。ただ根気がいりますので、研修途中(無給)に辞...続きを読む(全299文字)